Maja Wróblewska Właściciel, Jumbo
- 1
- 2
Marcin Hyndle EDUSELF.pl
Temat: Motywacja pracowników
Maja W.:To prawda sam pracuję w firmie, która przygotowuje szkolenia, widzę zainteresowanie i przede wszystkim potrzebę szkoleń.
Ja od kilku lat zajmuję się branżą HR i wiem, że doszkalanie pracowników się opłaca ;) Wiele pracowników, którzy korzystali wcześniej ze szkoleń fundowanych przez firmę podnosili jej kwalifikację, a nawet kiedy chcieli zmieniać pracę z pakietem szkoleń szybko znajdywali satysfakcjonującą posadę.
Sama mam małą firmę i póki fundusze mi pozwalają
inwestuję w szkolenia dla pracowników.Z własnego doświadczenia wiem, że coraz więcej pracodawców zgłasza się i wykupuje pakiet szkoleń dla pracowników podnosząc tym samym ich kwalifikacje.
Prawda jest taka, że im
bardziej wykwalifikowany zespół sobie stworzymy tym lepiej firma będzie prosperować. Nazwałabym to inwestycją na przyszłość ;)Zdecydowanie się zgadzam;)
Maciej Joiński Specjalista
Temat: Motywacja pracowników
Ważne aby stawiać na różnorodność, wtedy jest ciekawie. Wiadomo dla większości z nas liczy się hajs, ale też są inne rzeczy godne uwagi, np. soki, owoce, bony, wyjścia. Sam mogę polecić właśnie firmę Take a Fruit, która do naszej firmy dostarcza właśnie soki z polskich jabłek i owoce, tu macie do nich namiar: http://takeafruit.pl/ warto namówić swojego szefa na takie atrakcje.
Kamil
Piotr
Specjalista ds. Hr,
HR
Temat: Motywacja pracowników
Dzień dobry. Zachęcam Was do zapoznania się z ofertą https://www.sodexo.pl/products/motywacja/dofinansowanie.... Dzięki zaoferowaniu takiego rozwiązania możemy wspomóc motywację pracowników :)
Błażej
Krajczuk
Pilot Liniowy,
Własna działaność
Temat: Motywacja pracowników
Zaplanuj niezapomniany wyjazd motywacyjny dla swoich pracowników z pomocą Haxel https://haxel.pl/oferta/wyjazdy-motywacyjne/ Specjalizują się w tego typu wyjazdach, które nie tylko nagradzają, ale też integrują zespoły firmowe. Oferujemy szeroki wybór destynacji i atrakcji, które dostosowujemy do indywidualnych potrzeb firmy. Takimi kierunkami może być Meksyk, Floryda, Wietnam, Transylwania, czy piękna Argentyna. Na pewno pracownicy będą zachwyceni i pomoże tez Wam tych najlepszych utrzymać w zespole.- 1
- 2
Podobne tematy
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Rady pracowników -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » ZUS i dochodowy za pracowników oddelegowanych do Belgi -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Świadczenia z ZFRON dla byłych pracowników -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Okres rozliczeniowy a dwie grupy pracowników -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Opodatkowanie prezentów z logo firmy dla pracowników -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Sprawa braków w remamencie a spłata przez pracowników -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Naruszenie regulaminu pracy przez grupę pracowników a... -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » PIP wprowadza pracowników w błąd! -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Karty przedpłacone dla pracowników -
-
Prawo pracy i ubezpieczeń... » Delegowanie pracowników za granicę - wyliczanie wynagrodzeń. -
Następna dyskusja: