GoldenLine
Zaloguj się
Mariola Małecka

Mariola Małecka właściciel, new top
trendy

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Mam typowo techniczne pytanie...jak dokonać zgłoszenia do dobrowolnego ubezp.chorobowego od 01.01.2012 jeżeli jest to dzień wolny od pracy, złożenie dokumentów 02 stycznia skutkuje przystąpieniem do ubezpieczenia właśnie od tego dnia...czyli mamy niepełny miesiąc. W zus udzielono mi informacji, że wcześniej czyli np. 30.12.2011r. nie mogę złożyć dokumentów z datą 1 stycznia.....ostatecznie mogę przystąpić do ubezpieczenia z datą 30 grudnia tylko jak i od jakiej podstawy w takiej sytuacji powinnam wyliczyć składkę chorobową. Od prawie dwóch lat prowadzę działalność i do tej pory nie opłacałam składki chorobowej, od niskiego zus nie było sensu.
Z góry dziękuję za odpowiedź od osób, które zdołały rozwiązać tą zagadkę.
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Kowalska

Katarzyna Kowalska manager, Wyższa
Szkoła Zarządzania i
Prawa

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Katarzyna Kowalska:
Witam, może moja sprawa się powtarza, ale zrobił się taki bałagan że nawet jeśli gdzieś poruszany był już ten temat to nie mogę go znaleść. Ewentualnie proszę o odnośnik do strony z odpowiedzią.
Otworzyłam działalność na początku lipca, za ten miesiąc opłaciłam pełną składkę, urodziłam na początku sierpnia. Kontrola z zus, odmowa zasiłku - wykluczenie z ubezpieczenia chorobowego. Na dniach przychodzi pismo z odmowa, oczywiście będę się odwoływać. Problem w tym, że macierzyński kończy mi się za ok. 3 tyg., okazało się że jestem w kolejnej ciąży która jest zagrożona i muszę leżeć. Moje pytanie brzmi, co będzie gdy po skończeniu macierzyńskiego pójdę na L4? Proszę o odp.pod kątem odmowy zasiłku jak i sprawy w sądzie i ewentualnego przywrócenia prawa do zasiłku. Czy nie iść na zwolnienie i jakość przeciągnąć te 90 dni? Proszę o jasne odpowiedzi, jestem w totalnej kropce... Pozdrawiam


Doczytałam że chorobowe przysługuje od razu po zasiłku, tylko jak to wyglada w sytuacji odmowy ?? Czy odpowie ktoś na moje pytania ??
Link do wypowiedziLink
Aleksandra D.

Aleksandra D. kierownik projektów
wdrożeniowych

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

ola zawadzka:
dziekuje za odpowiedz, ale czy napewno bedzie mi przysługiwał zasilek chorobowy jezeli przed porodoem ubezpieczeniu chorobowemu podlegalam jedynie miesiac a nie wymagane 90 dni.
W poradniuk zusu wyczytalam ze
Osoby przebywające na urlopie wychowawczym lub pobierające zasiłek macierzyński nie
podlegają z tego tytułu ubezpieczeniu chorobowemu i wypadkowemu (art. 11 ust. 1 i 2 oraz art.
12 ust. 2 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych).

Będzie. Ja przed macierzyńskim miałam opłaconą jedną pełną składkę i kawałek niepełnej (w miesiącu porodu) i po macierzyńskim dostałam zasiłek chorobowy.
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Fic

Katarzyna Fic Student, Akademia
Ekonomiczna im.
Karola Adamieckiego
w K...

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

a ile była Pani na zwolnieniu?
Link do wypowiedziLink
Aleksandra D.

Aleksandra D. kierownik projektów
wdrożeniowych

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Katarzyna Fic:
a ile była Pani na zwolnieniu?

najpierw 8, potem 9 dni
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Witam..mam pytanie...jeżeli żona jest w ciąży i założy tą działalność z zadeklarowaną najwyższą składkę to na zasiłek chorobowy może pójść dopiero po opłaceniu 3 składek (wtedy będzie w 5tym miesiącu ciąży)? I jeszcze jedno pytanie.. Na zasiłku chorobowym musi być w domu w razie kontroli ZUS,ale jeżeli zameldowana jest na śląsku a teraz mieszkamy na lubelszczyźnie to ZUS gdzie ją będzie kontrolować?? czy podczas ciąży na L4 trzeba być cały czas w domu w razie kontroli ZUS???? z góry dziękuję za odpowiedźŁukasz Kowalski edytował(a) ten post dnia 04.12.11 o godzinie 22:43
Link do wypowiedziLink
Aneta Kowalska

Aneta Kowalska Specjalista ds. płac

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Na zwolnieniu lekarskim powinien być adres przebywania podczas zwolnienia. Nie musi być to adres ani zameldowania, ani zamieszkania. Może to być nawet w pensjonacie nad morzem - bo tam akurat ktoś się rozchorował.

ZUS będzie kontrolował tam gdzie adres na zwolnieniu lekarskim.
Link do wypowiedziLink
Kacper Kwiatkowski

Kacper Kwiatkowski Product Manager -
SysTell

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Witam. Wczoraj urodziło nam się dziecko. Mam pytanie, w jakim okresie i jakie dokumenty musimy złożyć do ZUS o wypłatę zasiłku? Bo nie bardzo mogę się połapać na stronie ZUSu bo wszytskie informacje są tam wrzucone do 1 wora.

I jeszcze 1 pytanie. Z tego co tutaj czytałem, to jeśli dobrze zrozumiałem, podczas pobierania zasiłku można dalej pracować na swojej działalności. A na stronie ZUSu znalazłem taką informację:
"W przypadku, gdy zasiłek macierzyński wypłacany jest przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych dodatkowo wymagane jest odpowiednio:
...
* oświadczenie o przerwaniu działalności pozarolniczej – w przypadku ubezpieczonego będącego osobą prowadzącą działalność pozarolniczą"
Czyli, że jednak nie można pracować?
Link do wypowiedziLink
Anna Tomczak

Anna Tomczak manager, MASTER
INSTITUTE

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Moja księgowa powiedziała, że w trakcie macierzyńskiego mogę prowadzić działalność i wystawiać faktury. Natomiast na stronie ZUS rzeczywiście jest informacja o konieczności złożenia oświadczenia o zaniechaniu prowadzenia działalności. Według mnie jest to logiczne, że pobierając zasiłek macierzyński czy chorobowy nie pracuję. Ale czy to znaczy, że mam zamknąć działalność, podziękować współpracownikom, odmówić klientom i po prostu siedzieć w domu. Do czego mam wracać w takim razie po pół roku? Skoro ZUS wymaga oświadczenia a inne źródłą podają, że można prowadzić działalność, to czy nie będzie z tego problemu. Jaka jest podstawa prawna do oświadczenia o zaniechaniu a jaka zezwalająca na prowadzenie działalności. W moim przypadku po prostu zatrudnię kogoś na moje miejsce i chcę aby firma działała bez zmian.
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Fic

Katarzyna Fic Student, Akademia
Ekonomiczna im.
Karola Adamieckiego
w K...

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

nie, tylko Pani nie może pracować - jeśli chce Pani dalej,żeby firma istniała musi być zatrudniony pracownik i on będzie mógł wszystko robić
Link do wypowiedziLink
Anna Tomczak

Anna Tomczak manager, MASTER
INSTITUTE

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

a może to być osoba na zlecenie bądź prowadząca własną działalność gospodarczą, pokrewną z moja?
Link do wypowiedziLink
Agata Rach

Agata Rach pr.administracyjny,
kor

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Anna Tomczak:
a może to być osoba na zlecenie bądź prowadząca własną działalność gospodarczą, pokrewną z moja?


To tak jak przy chorobowym z dg.Może byc to osoba zatrudniona o dzielo,zlecenie,czy umowe o prace.Odzielo najmniej kosztów Pani ponosi,tylko lepiej niech to nie będzie mąz, lub rodzice z którymi zamieszkuje sie pod wspólnym dachem,bo ZUS podciągnie to pod współprace przy działalności i będzie musiała Pani za nich opłacić pełne składki.
Przynajmniej tyle wiem, na podstawie mojego poplecionego przypadku;(
Link do wypowiedziLink
Kacper Kwiatkowski

Kacper Kwiatkowski Product Manager -
SysTell

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Czyli reasumując, jak żona prowadzi jednoosobową działalność, to musi złożyć to oświadczenie i nie może przyjmować klientów tak?
Link do wypowiedziLink
Aneta J.

Aneta J. asystent działu
marketingu

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Mam pytanie, po kontroli odmowiono mi wyplaty zasilku, czy jesli zmniejsze stawki ( zrobie korekte) do tych 60% to mam szanse na uzyskanie jakichkolwiek pieniedzy ? Nie mam sily ani czasu na ciaganie sie po sadach :/ Czytalam gdzies na forum ze w przypadku odmowy ubezpiecznia chorobowego (a co za tym idzie zasilku m.) ZUS zwraca wplacona wysoka sklaadke na chorobowe (korekta). Z gory dzieki za odp.
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Fic

Katarzyna Fic Student, Akademia
Ekonomiczna im.
Karola Adamieckiego
w K...

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

a dlaczego Pani odówili wypłaty zasiłku? nie płaciła Pani wszystkich składek w terminie?
Link do wypowiedziLink
Aneta J.

Aneta J. asystent działu
marketingu

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Witam, składki opłacone w terminie, może problem w tym , że opłacone od 11.lipca do 5 sierpnia, czyli nie za pełny miesiąc :/ niedługo jadę na pocztę odebrać pismo z decyzja.
Link do wypowiedziLink
Tom Witas

Tom Witas Właściciel,
kwiaciarnia

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Ciąg dalszy naszej historii opisanej na 76 stronie - w maju wygraliśmy rozprawę w sądzie pierwszej instancji w tym samy dniu żona wyszła ze szpitala z moim drugim synem :). Wnioskowaliśmy o 250% zasiłek, ZUS w decyzji przyznał nam 60% i od tej podstawy wypłacał zasiłek (najpierw chorobowy później macierzyński). W Lipcu zduńskowolski ZUS odwołał się od wyroku i wniósł pismo do Sądu Apelacyjnego. Wiadomym jest że sądy apelacyjne mają dużo spraw i miła pani poinformowała nas że termin rozprawy zostanie ustalony prawdopodobnie koło lutego 2012 r.
Żona chce poświęcić się wychowaniu dziecka i zamierza zamknąć biznes, który w tym momencie generuje tylko straty.
Stąd też moje pytanie czy możemy spokojnie zlikwidować d.g. z końcem tego roku, mimo że nasza sprawa nie została jeszcze rozstrzygnięta.
Aha - ważna sprawa za miesiąc styczeń mamy dużą nadpłatę ponieważ opłaciliśmy całą dużą składkę, a żona zaczęła chorować już od 3.01.2011 r. Proszę o pomoc w podjęciu decyzji :)Tom Witas edytował(a) ten post dnia 08.12.11 o godzinie 15:17
Link do wypowiedziLink
Aneta J.

Aneta J. asystent działu
marketingu

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Tom Witas:
Ciąg dalszy naszej historii opisanej na 76 stronie - w maju wygraliśmy rozprawę w sądzie pierwszej instancji w tym samy dniu żona wyszła ze szpitala z moim drugim synem :). Wnioskowaliśmy o 250% zasiłek, ZUS w decyzji przyznał nam 60% i od tej podstawy wypłacał zasiłek (najpierw chorobowy później macierzyński). W Lipcu zduńskowolski ZUS odwołał się od wyroku i wniósł pismo do Sądu Apelacyjnego. Wiadomym jest że sądy apelacyjne mają dużo spraw i miła pani poinformowała nas że termin rozprawy zostanie ustalony prawdopodobnie koło lutego 2012 r.
Żona chce poświęcić się wychowaniu dziecka i zamierza zamknąć biznes, który w tym momencie generuje tylko straty.
Stąd też moje pytanie czy możemy spokojnie zlikwidować d.g. z końcem tego roku, mimo że nasza sprawa nie została jeszcze rozstrzygnięta.
Aha - ważna sprawa za miesiąc styczeń mamy dużą nadpłatę ponieważ opłaciliśmy całą dużą składkę, a żona zaczęła chorować już od 3.01.2011 r. Proszę o pomoc w podjęciu decyzji :)


a na jakiej podstawie obniżyli Wam do 60%? Od tej decyzji się odwoływaliście? Nie zwrócili Wam nadpłaty wysokiej składki? Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Tom Witas

Tom Witas Właściciel,
kwiaciarnia

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Odwołaliśmy się od decyzji obniżającej podstawę świadczeń z 250% do 60%, oczywiście w sądzie pierwszej instancji wygraliśmy, ZUS odwołał się od tej decyzji do sądu apelacyjnego - powołując się na sprawiedliwość społeczną i inne podobne rzeczy. W tej chwili czekamy na wyznaczenie daty rozprawy.
PS. Dziwi mnie że w wielu cytowanych tutaj przypadkach ZUS wypłaca zasiłki bez mrugnięcia okiem, a nam rzuca tyle kłód pod nogi :(
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: działalność gospodarcza i ciąża :)

Ane Ta:
Mam pytanie, po kontroli odmowiono mi wyplaty zasilku, czy jesli zmniejsze stawki ( zrobie korekte) do tych 60% to mam szanse na uzyskanie jakichkolwiek pieniedzy ? Nie mam sily ani czasu na ciaganie sie po sadach :/ Czytalam gdzies na forum ze w przypadku odmowy ubezpiecznia chorobowego (a co za tym idzie zasilku m.) ZUS zwraca wplacona wysoka sklaadke na chorobowe (korekta). Z gory dzieki za odp.


Proszę napisać jak przebiegała kontrola z ZUS. Czym zajmuje się pani firma i jakie dokumenty musiała Pani przedstawić do kontroli.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj