Maciej L.

Maciej L. Specjalista Biuro
Obsługi Klientów,
Polnord S.A.

Temat: częściowa niezdolność do pracy - czy dana osoba może...

Pytanie:
osoba niepełnosprawna ( II stopień tj. umiarkowany - prawostronny niedowład obu kończyn) ukończyła studia na wydziale nauk społecznych i nie może znaleźć pracy. Czy ma szansą otrzymać rentę jako częściowo niezdolna do pracy ( osoba ta przepracowała z 2 lata i od prawie roku szuka pracy). Niby ma wykształcenie umożliwiające prace w biurze, ale pracodawca nie chce zatrudniać bo albo np. nie może nosić komputerów - praca w sklepie komputerowym ( jakom marketing!) albo nie może jeździć samochodem służbowym, gdyż musi mieć samochód przystosowany). Czy w rozumieniu zasad ZUS ma szanse otrzymać?
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: częściowa niezdolność do pracy - czy dana osoba może...

USTAWA
z dnia 17 grudnia 1998 r.
o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

Art. 12. 1. Niezdolną do pracy w rozumieniu ustawy jest osoba, która całkowicie lub częściowo utraciła zdolność do pracy zarobkowej z powodu naruszenia sprawności organizmu i nie rokuje odzyskania zdolności do pracy po przekwalifikowaniu.

Renta z tytułu niezdolności do pracy
Art. 57. 1. Renta z tytułu niezdolności do pracy przysługuje ubezpieczonemu, który spełnił łącznie następujące warunki:
1) jest niezdolny do pracy;
2) ma wymagany okres składkowy i nieskładkowy;

Art. 58. 1. Warunek posiadania wymaganego okresu składkowego i nieskładkowego, w myśl art. 57 ust. 1 pkt 2, uważa się za spełniony, gdy ubezpieczony osiągnął okres składkowy i nieskładkowy wynoszący łącznie co najmniej:
1) 1 rok - jeżeli niezdolność do pracy powstała przed ukończeniem 20 lat;
2) 2 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 20 do 22 lat;
3) 3 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 22 do 25 lat;
4) 4 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 25 do 30 lat;
5) 5 lat - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 30 lat.
2. Okres, o którym mowa w ust. 1 pkt 5, powinien przypadać w ciągu ostatniego dziesięciolecia przed zgłoszeniem wniosku o rentę lub przed dniem powstania niezdolności do pracy; do tego dziesięcioletniego okresu nie wlicza się okresów pobierania renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej lub renty rodzinnej.
3. Jeżeli ubezpieczony nie osiągnął okresu składkowego i nieskładkowego, o którym mowa w ust. 1, warunek posiadania wymaganego okresu uważa się za spełniony, gdy ubezpieczony został zgłoszony do ubezpieczenia przed ukończeniem 18 lat albo w ciągu 6 miesięcy po ukończeniu nauki w szkole ponadpodstawowej, ponadgimnazjalnej lub w szkole wyższej oraz do dnia powstania niezdolności do pracy miał, bez przerwy lub z przerwami nieprzekraczającymi 6 miesięcy, okresy składkowe i nieskładkowe.Małgorzata Zawadzka edytował(a) ten post dnia 22.10.10 o godzinie 08:53
Maciej L.

Maciej L. Specjalista Biuro
Obsługi Klientów,
Polnord S.A.

Temat: częściowa niezdolność do pracy - czy dana osoba może...


Art. 12. 1. Niezdolną do pracy w rozumieniu ustawy jest osoba, która całkowicie lub częściowo utraciła zdolność do pracy zarobkowej z powodu naruszenia sprawności organizmu i nie rokuje odzyskania zdolności do pracy po przekwalifikowaniu.

no tak w tym wypadku niezdolność jest od urodzenia i trudno powiedzieć czy przekwalifikowanie spowoduje pełną zdolność do pracy, moim zdaniem taki rodzaj niepełnosprawności w każdej dziedzinie pracy ma ograniczoną sprawność
Maciej L.

Maciej L. Specjalista Biuro
Obsługi Klientów,
Polnord S.A.

Temat: częściowa niezdolność do pracy - czy dana osoba może...

ograniczoną możliwość wykonywania pracy przez niepełnosprawność miałem namyśli
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: częściowa niezdolność do pracy - czy dana osoba może...

najlepiej udać się do ZUS-u i zapytać, czy jest szansa na rentę.



Wyślij zaproszenie do