Temat: Czas odpowiedzi pracodawcy na pismo pracownika.

Witam;

CASE: 15 maja 2011 roku przekazałem osobiście do Działu Kadr pewien wniosek (dla jasności - nie chodzi o urlop czy wypowiedzenie) i mam na to 'potwierdzenie wpływu'. Jednak do dnia dzisiejszego, pomimo licznych monitów, nie otrzymałem żadnej konkretnej odpowiedzi - stwierdzenia typu: "sprawa jest w toku" i "mamy ją na uwadze", których dostałem kilka, nie traktuję jako odpowiedź...

Stąd mam następujące pytanie:
Czy czas odpowiedzi pracodawcy na pismo/wniosek wystosowane przez pracownika jest jakoś unormowany prawnie? Jeżeli tak, to jak długo pracownik ma czekać na odpowiedź? Czy pracodawcę można obarczyć konsekwencjami "za przeciąganie sprawy"?

Serdecznie dziękuję za jakieś informacje.

Temat: Czas odpowiedzi pracodawcy na pismo pracownika.

Mikołaj Zgódka:
Czy czas odpowiedzi pracodawcy na pismo/wniosek wystosowane przez pracownika jest jakoś unormowany prawnie?

Nie.