Aneta Wilk

Aneta Wilk Jakość pamięta się o
wiele dłużej niż
cenę.

Temat: powołanie zarządu i wynagrodzenie

Spółka powołuje Zarząd uchwałą, oraz Zarządowi przyznaje 'wynagrodzenie" . Wynagrodzenie to nie podlega oskładkowaniu ZUS. Czy są jakieś haczyki, na które trzeba zwrócić uwagę. Chodzi szczególnie o małe spółki zo.o.
gdzie dwóch wspólników jest jednocześnie członkami zarządu. Czy oni też mogą "skorzystać" z dobrodziejstw tej możliwości.

dziękuję za pomoc
Tomasz P.

Tomasz P. prawnik,

Temat: powołanie zarządu i wynagrodzenie

Za członka zarządu spółki z o.o. powołanego na podstawie aktu powołania nie odprowadza się składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Powołanie na podstawie Kodeksu spółek handlowych nie stanowi tytułu do objęcia go takim ubezpieczeniem bo nie jest to powołaniem wynikające z Kodeksu Pracy.
Co do haczyków... ciężko powiedzieć na ten moment bo art. 6 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz art. 66 ustawy zdrowotne są dosyć czytelne w tej materii - członkowie zarządów spółek kapitałowych nie są wymienieni jako objęte obowiązkiem ubezpieczenia- nie podpisywać z członkami zarządu żadnych innych umów typu zlecenie (nie mówiąc o umowie o pracę) i wystarczy w tym momencie.

Temat: powołanie zarządu i wynagrodzenie

Teoretycznie inspektor ZUS może wnieść o ustalenie istnienia stosunku zlecenia.
Mariusz S.

Mariusz S. Doradca prawny,
mediaror, menedżer

Temat: powołanie zarządu i wynagrodzenie

Marcin B.:
Teoretycznie inspektor ZUS może wnieść o ustalenie istnienia stosunku zlecenia.

Inspektor kontroli ZUS właściwie nie wnosi o ustalenie istnienia stosunku zlecenia, jak czynią to inspektorzy PIP w odniesieniu do stosunku pracy. Inspektor może dokonać przypisu składek z tego tytułu - jeśli np. okaże się, że owo wynagrodzenie członka zarządu dotyczy wykonywania czynności nie związanych z "zarządzaniem". Jeśli płatnik wniesie zastrzeżenia do ustaleń kontroli a inspektor ich nie uwzględni, zostanie wydana decyzja administracyjna od której płatnikowi przysługuje odwołanie (30 dni). Jeśli ZUS podtrzyma decyzję sprawa trafi do sądu pracy i ubezp. społ.
Samo bycie członkiem zarządu nie stanowi tytułu do objęcia ubezpieczeniami społecznymi. Jeśli prócz członkostwa w zarządzie nie występuje zatrudnienie w tejże spółce, myślę, że nie powinno być problemu. Dobrze, by w uchwale powołującej członka zarządu było zawarte, za co otrzymuje wynagrodzenie.
Monika Frontczak

Monika Frontczak radca prawny,
Kancelaria Radcy
Prawnego Monika
Frontczak,...

Temat: powołanie zarządu i wynagrodzenie

Witam, z doświadczenia wiem, że wynagrodzenie dla członka zarządu na podstawie powołania jest optymalnym rozwiązaniem dla spółki. Nie spotkałam się z żadnymi haczykami tego rozwiązania. Udowodnienie członkowi zarządu, że świadczy na rzecz spółki inne jeszcze usługi poza zarządzaniem spółką jest praktycznie niemożliwe. Co najwyżej zwróciłabym uwagę na art. 189 § 2 k.s.h., a to dlatego że ci członkowie zarządu są jednocześnie wspólnikami. Ale ponieważ naruszenie tego przepisu powoduje powstanie roszczeń po stronie spółki, to tylko teoria, bo przecież sami od siebie nie będą dochodzić zwrotu wypłaconego wynagrodzenia.

Następna dyskusja:

rezygnacja z członka zarządu




Wyślij zaproszenie do