Temat: jak działają i zarabiają, funkcjonują agencje...

mam znajomą która, jest dobrym rekruterem. ma wieloletnie doswiadczenie w wielu firmach. teraz mysli o działalności zw. z rekrutowaniem pracowników do róznych firm, ich poszukiwaniem, realizacji akcji ogłoszeniowych o prace, ich redagowanie, rozmowy kwalifikacyjne, rekrutacje, testy, itd.

wie co robic i jak robić, ale nie bardzo wie jak wejsc na rynek, bo do tej pory byla pracownikiem etatowym i nie zna machiny od strony organizacji i finansów.

wlasnie opracowałam jej nazwe dla firmy, ma juz profesjonalne pomysly na promocje, na dotarcie, ale musi wiedziec ile i na czym zarobić, a nie zna sie na tym jak taka działalnosc sie finansuje.

wiadomo, że z ogłoszeń na serwisie wpływy są z płatnych ogłoszen albo zarobek jest na wyswielanych reklamach.

1 co jeszcze moze robić?

2 jak wyglada sprawa z rozliczeniem z pracodawcą za znalezionego pracownika? albo ich szukanie? okresla sie konkretną cene? czy stawka okreslana jest na bazie jego wynagrodzenia czy jego czesci przez jakis czas? z czego, jak i ile moglaby zarobic?

3 jak jest lepiej dla pracodawcy i rekrutera? jakie plusy i minusy, mioze ktos zna średnie stawki, ma jakies informacje, materiały, bede wdzieczna.

pozdrawiam, EM.
http://copywriting.pl.tl

Temat: jak działają i zarabiają, funkcjonują agencje...

Hej Ewa,

Jeśli jeszcze potrzebujesz informacji to daj znać na priv :)