Temat: Doświadczenie poszukiwania pracy w Polsce
Jarosław J.:
Chciałbym otworzyć dyskusję o poszukiwaniu pracy przez osoby doświadczone zawodowo, bo nurtuje mnie ten temat.
Przez ponad 9 miesięcy poszukiwałem pracy, zgodnie ze swoimi kwalifikacjami i wykształceniem.
Po konsultacjach z różnymi "doradcami kariery" zmieniałem swoją strategię, modyfikowałem swoje CV, zgodnie z trendami HR eksponując udział w projektach, listę posiadanych certyfikatów, swoją aktywność.
I co ? I nic. Oczywiście człowiek się w takich sytuacjach zastanawia, co jest tego przyczyną. Zapytałem znajomego, który także zajmuje się rekrutacją specjalistów IT, jak moje CV wypada na tle innych kandydatów. Otrzymałem zaskakującą, ale szczerą odpowiedź zwrotną: Nikt cię nie zaprosi na rozmowę, bo czytając twoją aplikację, zakładają, że będziesz dla firmy za drogi, albo że możesz być realnym konkurentem na ich stanowiska.
Idąc tą drogą, wyrzuciłem większość swoich dokonań zawodowych i zacząłem wysyłać bardzo okrojone CV (w stylu przez ostatnie 14 lat składałem pecety). W ciągu dwóch tygodni dostałem pracę ...
Co z tym krajem jest nie tak ? I jak to się ma do tych wszystkich porad, których pełno na portalach w sieci.
Zachęcam do dyskusji
prześledziwszy całą dyskusję nad tym bardzo interesującym mnie tematem usiłuję wyrobić sobie jakieś zdanie, jednak brakuje mi podstawowej informacji dotyczącej pracy, którą Pan otrzymał i zdecydował się przyjąć;
jakoś tak domyślnie zakładam, że jest to praca poniżej Pana kwalifikacji, a skoro tak, to z dużym prawdopodobieństwem nie jest Pan do końca zadowolony z jej wykonywania ("składanie pecetów") a i zapewne z zarobków (niższych niż mogłyby być gdyby stanowisko odpowiadało Pana pełnym kompetencjom);
jeśli moje domysły są trafne, to powiedziałabym, że w wyniku bezskutecznego poszukiwania pracy na stanowisku odpowiadającym Pana kwalifikacjom zdecydował się Pan na zmianę taktyki i poszukanie pracy na stanowisku o niższych wymaganiach;
nie bardzo wiem, co by tu miało być "nie tak";
po prostu dokonał Pan świadomego wyboru w określonej sytuacji braku ofert odpowiadających Pana wysokim kwalifikacjom; taktyka całkiem niezła, dająca szanse na awans w nowym miejscu pracy, zapewniająca źródło bieżących przychodów oraz nie pozbawiająca Pana możliwości kontynuowania działań związanych z poszukiwaniem pracy na stanowisko odpowiadające Pana kwalifikacjom - o ile nadal zechce Pan dążyć do założonego wcześniej celu zawodowego;
byłabym Panu wdzięczna za odniesienie się do mojego toku rozumowania - będzie to dla mnie bardzo cenne;
dodatkowo chciałabym jeszcze zadać Panu pytanie, czy dopuszcza Pan taką możliwość, że to niekoniecznie okrojenie Pana CV z cennych dokonań zawodowych przyczyniło się do uzyskania pracy ale np. zwykły zbieg okoliczności lub po prostu samo przeformułowanie CV, może większa łatwość w jego odbiorze przez rekrutera (lekkość, przejrzystość), a może zmienił Pan przy okazji formę lub zdjęcie?
pozdrawiam Pana i wszystkich dyskutantów bardzo serdecznie i cieszę się bardzo, że otworzył Pan tak interesujący wątek :)