Mieszko Maj HR Manager
Temat: Kompetencje sprzedażowe a dowody
Wyniki badań organizacyjnych są zgodne z intuicjami biznesowymi i prowadzą do jednoznacznych wniosków – stosowanie zweryfikowanych metod badawczych jest skutecznym sposobem zwiększenia efektywności firmy.Efektywne zarządzanie firmą i podejmowanie trafnych decyzji wymaga prowadzenia regularnych badań i analiz. Właściwą metodę należy jednak dobierać ostrożnie – nie każde badania dostarczają rzetelnej wiedzy i wartościowych danych. Niewłaściwe skonstruowane narzędzia i procedury mogą być przyczyną kosztownych pomyłek. Zastosowanie efektywnej metodologii umożliwia z kolei znaczne zwiększenie efektywności organizacji, dzięki zastosowaniu prostych i nieinwazyjnych metod.
Evidence Based Practice
U podstaw skutecznych metod analizy leży tzw. Praktyka Oparta na Dowodach – Evidence Based Practice. Jej podstawowym założeniem jest empiryczna weryfikacja przyjmowanych założeń oraz otrzymywanych wyników. Praktyka Oparta na Dowodach stanowi podstawę dla Evidence Based Management – Zarządzania Opartego na Dowodach. Jest to praktyka podejmowania decyzji biznesowych na bazie rekomendacji, które mają swoje poparcie w badaniach organizacyjnych. Metody takie muszą spełniać 3 podstawowe warunki:
więcej: http://www.iakg.pl/blog/227-evidence-based-practice-pr...