Temat: Czy introwertyk może być liderem? przywódcą?
Poruszyliśmy tu bardzo ciekawy i, co zaskakujące, wg. mnie niedostatecznie zbadany temat. Generalnie przyjmuje się że naturalnym przywódcą jest typ ekstrawertyczny, ENTJ wg. metodologii Myers-Briggs. Jednak znaczenie kontekstu jest nie do przecenienia, określony zestaw cech u członków zespołu może okresowo idealnie współgrać z introwertyczną postawą przywódcy.
Mówię "okresowo", bo pomimo że przedstawiony materiał jest niebywale inspirujący (na pewno dla aspirujących introwertyków), to jednak wg. mnie przywództwo to przede wszystkim Wizja i Motywacja. W pracy projektowej introwertyczny lider może sprawdzić się o wiele lepiej niż ekstrawertyk, jednak to typ ekstrawertyczny jest niejako liderem naturalnym.
W materiale jest mowa o proaktywności zespołu jako czynniku sprzyjającym introwertycznemu przywódcy, nie ma już jednak mowy o tym, czy zespół składa się z intro- czy ekstrawertyków - a to pytanie wg. mnie nie do pominięcia.
Łukasz Pietraczuk edytował(a) ten post dnia 17.05.12 o godzinie 19:20