Paweł L.

Wypowiedzi autora zostały ukryte. Pokaż autora

Paweł L.

Wypowiedzi autora zostały ukryte. Pokaż autora

konto usunięte

Temat: NIE dla "firm oszustów"

Z chęcią bym się przyłączył, w poprzedniej firmie podpisałem pierwszą umowę zlecenie na miesiąc i chociaż zacząłem pracę od 1 września dostałem dopiero od 15 września (bo od tego dnia miałem ważne badania lekarskie - też mi tłumaczenie) i zamiast obiecanej po miesiącu umowy o pracę, dostałem kolejną umowę zlecenie na miesiąc i tak dalej, aż w końcu 28 Lutego dwa dni przed końcem umowy dowiedziałem się że mi jej nie przedłużą...

No i co mogę zrobić? Zaskarżyć firmę, bo niby miałem umowę zlecenie a pracowałem jak normalny pracownik w określonych godzinach (przecież każdy wie jak działają Sąd Cywilne - no bo to była umowa cywilno-prawna) ja tam wiele nie zyskam, a ile czasu muszę na to poświęcić... Co mogę zrobić - tylko jedno: na forach opisać moje doświadczenia z tą firmą i wystawić opinie aby inni mieli wiedzę na co się porywają...

I co tu można zrobić, jestem bezrobotny i muszę teraz szukać pracy; ale mam zamiar wyjechać z Polski bo tu raczej nie ma dla mnie żadnej przyszłości...

Paweł L.

Wypowiedzi autora zostały ukryte. Pokaż autora
Adam K.

Adam K. CEO, Adore HR

Temat: NIE dla "firm oszustów"

Ja w odróżnieniu od kolegi wyżej, uważam, że musisz...
No chyba, że chcesz, by spotkało to więcej ludzi, a pseudopracodawcy mogli sobie tak swawolić ile chcą.
Nawet jesli nic nie zyskasz. DLA ZASADY.

konto usunięte

Temat: NIE dla "firm oszustów"

Sąd pracy mnie nie dotyczy miałem tylko umowę zlecenie jedynie mogę zaskarżyć ich do sądu cywilnego... PIP i urząd skarbowy jeśli bym oficjalnie poruszył to bym musiał poświęcić trochę czasu, którego obecnie nie mam, muszę szybko znaleźć jakąś pracę bo mnie zasiłek dla bezrobotnych nie przysługuje (szukam zagranicą).

Jeśli bym był jeden no to można nazwać przypadkiem, ale jest to nagminne. Ja to chociaż miałem umowę zlecenie, nie którzy tylko o dzieło i tak przez kilka miesięcy...

Ale nie zostawię tego ot tak... Bo to nie chodzi już o mnie ale o pracowników którzy tam zostali i którzy mogą pracować. Mam już pewne przemyślenia, które zrealizuję (oczywiście anonimowo) po przelewie ostatniej wypłaty... PIP i urząd skarbowy czemu nie...

Nie zdają sobie sprawy że zadarli z osobą która na bieżąco interesuję się prawami pracowniczymi i społecznymi (w sieci można różne rzeczy znaleźć: np. OZZ Inicjatywa Pracownicza http://www.ozzip.pl/ i wiele innych tego typu stron )
Wioletta W.

Wioletta W. SDS Authoring Team
Lead

Temat: NIE dla "firm oszustów"

Na poruszenie PIP niekoniecznie potrzeba wiele czasu - wystarczy wysłać maila we właściwym formacie (info na stronie PIP) - na mój wniosek zareagowali bardzo szybko i po 4 dniach we wskazanym miejscu pojawiła się kontrol (kasjerki sklepu odólnospożywczego pracowały przy praiwe -30 st. C tuż przy automatycznie otwieranych drzwiach - żadnych osłon, grzania, nic kompletnie).



Wyślij zaproszenie do