Sławomir Kisiel koordynator
Andrzej P.:
mirek antczal:
Mówi sie takze, aby unikac konsultantów i aplikowac bezpośrednio do firm, znika jeden szczebel. Konsultant jest dla firmy zlecającej nie dla kandydata,o czym sie czesto zapomina
No niezupelnie, bo branza rekrutacyjna jakos istnieje i ma sie dobrze. Pracodawcy zatrudniaja doradcow nie bez powodu.
konto usunięte
mirek antczal:
wiesz przykładowo klient wycofuje zlecenie agencji HR, a Panie juz nie raczą informować ludzi, tłumaczac to nawałem pracy
konto usunięte
Sławomir Kisiel koordynator
mirek antczal:
wiesz przykładowo klient wycofuje zlecenie agencji HR, a Panie juz nie raczą informować ludzi, tłumaczac to nawałem pracy
Nie wiem bo klient rzadko wycofuje zlecenie, ktore udzielil. Nie chce wchodzic w szczegoly i opowiadac jakie sa relacje w takim procesie rekrutacji. W kazdym razie jak klient zleca prace agencji to ma z reguly wazny powod. No, a jak ktos kogos nie poinformuje to nieladnie ale moze sie faktycznei zdarzyc.
Marzena
Kolodziejczyk
zmęczona ale
szczęśliwa :-)
Joanna B.:
Tych co nie informuja jest raczej sporo,niestety
Joanna B.:
Tak wlasnie chyba bylo pod koniec 2008,wielu zawiesilo rekrutacje i tyle,wiec CI co czekali na odp.to sie nie doczekali
konto usunięte
Joanna B.:
Tak wlasnie chyba bylo pod koniec 2008,wielu zawiesilo rekrutacje i tyle,wiec CI co czekali na odp.to sie nie doczekali
Niektore firmy zamrozily co nie oznacza, ze ludzi nie potrzebuja. Decyzja byla z reguly odgorna i globalna. dzialy HR-u, a przede wszystkim fachowe reaguja roznie, z reguly jednak nie przerywaja rekrutacji, co najwyzej planuja pozniejsze zatrudnienie kandydata.
mirek antczal:
czyli jeśli konsultant imformuje kandydata ,ze jego klient wycofał zlecenie to z duzym prawdopodobieństwem mozemy powiedzieć, ze mija sie z prawdą?:))
Joanna B.:
Bardzo mozliwe,ale wowczas powinni byc w kontakcie chocby mailowym,a z relacji wielu znajomych wiem ze tak nie jest
Sławomir Kisiel koordynator
mirek antczal:
czyli jeśli konsultant imformuje kandydata ,ze jego klient wycofał zlecenie to z duzym prawdopodobieństwem mozemy powiedzieć, ze mija sie z prawdą?:))
Nie moge mowic za innych... ;) Nie wiem tylko jaki bylby cel w mowieniu (takiej) nieprawdy...
konto usunięte
Joanna B.:
Bardzo mozliwe,ale wowczas powinni byc w kontakcie chocby mailowym,a z relacji wielu znajomych wiem ze tak nie jest
Relationship management..;)
Sławomir Kisiel koordynator
Bardzo mozliwe,ale wowczas powinni byc w kontakcie chocby mailowym,a z relacji wielu znajomych wiem ze tak nie jestJoanna B.:
Tak wlasnie chyba bylo pod koniec 2008,wielu zawiesilo rekrutacje i tyle,wiec CI co czekali na odp.to sie nie doczekali
Niektore firmy zamrozily co nie oznacza, ze ludzi nie potrzebuja. Decyzja byla z reguly odgorna i globalna. dzialy HR-u, a przede wszystkim fachowe reaguja roznie, z reguly jednak nie przerywaja rekrutacji, co najwyzej planuja pozniejsze zatrudnienie kandydata.
mirek antczal:
aby, ze sie tak potocznie wyraze spuścić kandydata, ale z drugiej strony czemu to miałoby słuzyć?
Joanna B.:
i jak sami nie dzwonia po milion razy,to wiekszosc agencji milczy,bycie w ich bazie jako kandydat nie zdaje egzaminu
konto usunięte
Sławomir Kisiel koordynator
Andrzej P.:
mirek antczal:
aby, ze sie tak potocznie wyraze spuścić kandydata, ale z drugiej strony czemu to miałoby słuzyć?
Naprawde nie wiem dlaczego, dla firmy rekrutacyjnej kandydat to przeciez "kapital"..;)
Sławomir Kisiel koordynator
Joanna B.:
Jak jest ich z 60 na jedno miejsce - to moze juz nie az tak frapujacy kandydat
Sławomir Kisiel koordynator
Joanna B.:
Jak jest ich z 60 na jedno miejsce - to moze juz nie az tak frapujacy kandydat
konto usunięte
Następna dyskusja:
пропозиції роботи
