пропозиції роботи
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
Co to znaczy, jeśli firma jest na etapie transformacji kultury organizacyjnej?I zamieszcza to w swym opisie w ofercie pracy?
Moja znajomość nowomowy szwankuje.
- 1
- 2
I zamieszcza to w swym opisie w ofercie pracy?
Moja znajomość nowomowy szwankuje.
Andrzej
L.
Queentex Translation
Office
Temat: Odszyfrować slogan
Prawdopodobnie oznacza to sam środek totalnego bajzlu...A.
Temat: Odszyfrować slogan
Czytaj...wywalamy starych pracowników, bo mamy kłopoty i szukamy nowych, którzy pociągną ten syf:-)
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
Wiązać to z moim wymówieniem, które w owej firmie właśnie podpisałam? ;-)BTW, slogan nawiązuje do podtytułu z Borata. "podpatrzone...żeby ludzie żyli dostatniej" :-)
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:
Co to znaczy, jeśli firma jest na etapie transformacji kultury organizacyjnej?
I zamieszcza to w swym opisie w ofercie pracy?
Moja znajomość nowomowy szwankuje.
Brzmi dosyć zagadkowo hmm...prawdziwe wyzwanie, no właśnie dla językoznawców a może psycholingwistów? ;) Może coś z kulturą się stało, a przykład skąd "poszedł" z góry? ;)
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
mysle, ze lektura paskow dilbertowych rozjasni sprawe :)
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
Człowiek uczy się i transformuje całe życie. Znacie inne kwiatki nowomowy i techniki kamuflażu firmowego bajora?
Andrzej
L.
Queentex Translation
Office
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:
Człowiek uczy się i transformuje całe życie. Znacie inne kwiatki nowomowy i techniki kamuflażu firmowego bajora?
Ot, parę przykładów:
Dołącz do naszej szybko rozwijającej się firmy" - Na pewno nie będziemy
mieli czasu Cię przeszkolić.
"Luźna atmosfera w pracy" - Z tej pensji, ktorą dostaniesz, nie będzie Cię
stać na garnitur. Poza tym paru gości u nas ma tatuaże na całym ciele i
nosi kolczyki w nosie.
"Wymagana terminowość i punktualność" - W momencie, gdy zaczniesz pracę,
będziesz miał od razu 6 miesięcy zaległości.
"Elastyczny czas pracy" - Musisz być elastyczny, żeby pracować po nocach.
"Szeroki zakres odpowiedzialności" - Każdy w biurze będzie mógł Ci
rozkazywać.
"Mile widziana umiejętność zwracania uwagi na szczegóły" - Zlikwidowaliśmy
niedawno dzial kontroli jakości.
"Silna motywacja do pracy" - Kandydatki nie mogą mieć dzieci (w planach
również nie).
"Prosimy stawić się osobiście" - Jeśli jesteś stary, gruby lub brzydki to
Twoje stanowisko będzie już zajęte.
"Prosimy nie dzwonić" - W sumie stanowisko jest już dawno obsadzone, to
ogłoszenie to tylko formalność.
"Poszukujemy kandydatów z bogatym doświadczeniem" - Będziesz musiał
zastąpić trzech ludzi, którzy właśnie odeszli.
"Ciągła chęć podnoszenia kwalifikacji" - Będziesz się musiał wszystkiego
sam nauczyć.
"Niezbędna umiejętność rozwiązywania problemów" - Właściwie to u nas
panuje taki chaos, że i tak się w niczym nie połapiesz.
"Stanowisko wymaga umiejętności menedżerskich" - Będziesz miał zakres
obowiązków kierownika, któremu na pewno nie będzie odpowiadała pensja.
"Dobre zdolności komunikacyjne" - Kierownik mówi, Ty słuchasz, potem
zgadujesz, co chciał powiedzieć i robisz to.
A.
Krzysztof
N.
doradca, pracownik,
czasem
czarodziej....
Temat: Odszyfrować slogan
Andrzej L.:
"Dobre zdolności komunikacyjne" - Kierownik mówi, Ty słuchasz, potem
zgadujesz, co chciał powiedzieć i robisz to.
A.
To mnie rozbawiło szczególnie :)
....dosłownie z życia wzięte...
(teraz mnie to śmieszy, ale przez 10 lat się z tym męczyłem, zazwyczaj się udawało "zgadnąć", ale zdarzało się też słyszeć: "nawet nie słuchasz tego co do ciebie mówię !!!")
Andrzej
L.
Queentex Translation
Office
Temat: Odszyfrować slogan
A, jeszcze słówko na temat wypracowywania kultury korporacyjnej. Stare, ale może warte przypomnienia:Umieść 5 szympansów w jednym pokoju. Zawieś banana przy suficie i ustaw drabinę tak by umożliwiała dotarcie do banana.
Zainstaluj system, który będzie wlewał lodowatą wodę w całym pomieszczeniu, gdy tylko któryś z szympansów zacznie wspinać się po drabinie. Szympansy szybko nauczą się, że nie należy wdrapywać się na drabinę.
Po jakimś czasie wyłącz system "zalewania lodowata wodą" Teraz zastąp jednego z szympansów nowym. Ten ostatni wejdzie po drabinie i, nie wiedząc czemu, dostanie wpie...ol pozostałych. Następnie zastąp jeszcze jednego ze starych szympansów nowym. Ten też dostanie wpie...ol i to szympans nr. 6 (ten, który był przed nim wprowadzony) będzie bił najmocniej.
Kontynuuj wymianę starych szympansów, aż będą same nowe. Zauważysz, że żaden z nich nie będzie się starał wchodzić na drabinę, a jeżeli trafi się jeden, który o tym choćby pomyśli, to na pewno dostanie wpie...ol od pozostałych. Najgorsze jest to, że żaden z nich nie wie dlaczego.
Teraz już wiesz, dlaczego przyśpiesza się wymianę "dinozaurów" na młodych, dynamicznych, dlaczego nie dostajesz bananów i dlaczego wielu twoich współpracowników chętnie ci wpie....li.
A.
Paweł G. Psycholog
Temat: Odszyfrować slogan
stare, ale zawsze na czasie ;)
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
PRawda, moja ulubiona przypowiastka.IMHO, znaleziony przeze mnie slogan to takie "komuno wróć", Pisarz przemówień i s-ka.
Miałam okazję uczestniczyć w tej transformacji, jednak nie wiem, kto jest autorem ogłoszenia.
Czy transfotmacja kultury organizacyjnej do dobry czy zły PR?
Juliusz B. INSTYTUT BIZNESU
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:PR to komunikacja społeczna, a za tym jej jakość może być dobra lub zła, jeśli nie rozumiesz co to znaczy transformacja kultury organizacyjnej, to znaczy, że ci, którzy Tobie komunikują są kiepscy, z drugiej strony mogą uważać (chć raczej są w błędzie), że są dobrzy, jeśli chcą Ci coś tak powiedzieć, abyś nie zrozumiała
PRawda, moja ulubiona przypowiastka.
IMHO, znaleziony przeze mnie slogan to takie "komuno wróć", Pisarz przemówień i s-ka.
Miałam okazję uczestniczyć w tej transformacji, jednak nie wiem, kto jest autorem ogłoszenia.
Czy transfotmacja kultury organizacyjnej do dobry czy zły PR?
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
Nie rozumiem co ma oznaczac w odniesieniu do firmy, która tak o sobie pisze. NAwet, jesli miała by to być zmiana na dobre, to w ten sposób firma i tak obnaża to, co ma nieciekawe.
Juliusz B. INSTYTUT BIZNESU
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:Kto mówi językiem niezrozumiałym dla nikogo poza nim, nie mówi w ogóle. Mówić, to mówić do kogoś.
Nie rozumiem co ma oznaczac w odniesieniu do firmy, która tak o sobie pisze. NAwet, jesli miała by to być zmiana na dobre, to w ten sposób firma i tak obnaża to, co ma nieciekawe.
Hans Georg Gadamer (ur. 1900)
Tomasz
M.
Dyrektor Techniczny,
SMP Poland Sp. z
o.o.
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:
Nie rozumiem co ma oznaczac w odniesieniu do firmy, która tak o sobie pisze. NAwet, jesli miała by to być zmiana na dobre, to w ten sposób firma i tak obnaża to, co ma nieciekawe.
nie jestem pewien czy obnaża czy też nie, hasło jest tylko hasłem i nie poparte jakimś planem z celami jest zupełnie bezwartościowe i ośmiesza management który je wymyślił.
Juliusz B. INSTYTUT BIZNESU
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:synonimy dla słowa transformacje
Co to znaczy, jeśli firma jest na etapie transformacji kultury organizacyjnej?
I zamieszcza to w swym opisie w ofercie pracy?
Moja znajomość nowomowy szwankuje.
- reorganizacja
- redukcja
- zwolnienie
- wyrzucenie
- wywalenie
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
no tak, transformacje ustrojowe i drobnoustroje :-)
Juliusz B. INSTYTUT BIZNESU
Temat: Odszyfrować slogan
Agnieszka Melania Szymkowiak:mikroby i nieroby
no tak, transformacje ustrojowe i drobnoustroje :-)
konto usunięte
Temat: Odszyfrować slogan
erekcja i e-learnig?- 1
- 2
Następna dyskusja:
