пропозиції роботи
Arkadiusz Nowiński Business English
- 1
- 2
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Widząc po szkoleniu na jakim ja byłam - jest to zdecydowanie przywile tudzież forma motywacji..
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Ewa S.:
Arkadiusz Nowiński:
Jak oceniacie szkolenia językowe w swoich firmach? Czy one w ogóle coś wam dały? Czy w jakikolwiek sposób pomogły wam w pracy? Czy jest to tylko rodzaj przywileju pozapłacowego, który ma tylko poprawić samopoczucie pracowników?
wręcz niezbędne czasami :)
wszystko zalezy od tego kto organizuje i jaki jest zakres szkolenia językowego.
Ja też uważam, że szkolenia są potrzebne i że uczestnicy autentycznie się w nie angażują. Osobiście prowadziłam szkolenia z języka hiszpańskiego przez rok i uważam, że wszystkim nam przyniosło to wiele korzyści.
Andrzej
L.
Queentex Translation
Office
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Kiedyś to się nazywało normalnie po ludzku kurs języka takiego czy owakiego.Czy coś szczególnego powoduje, że dzisiaj to jest szkolenie językowe?
Trzeba stać na baczność lub przychodzić w mundurku?
A.
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Andrzej L.:
Kiedyś to się nazywało normalnie po ludzku kurs języka takiego czy owakiego.
Czy coś szczególnego powoduje, że dzisiaj to jest szkolenie językowe?
Trzeba stać na baczność lub przychodzić w mundurku?
A.
A wiesz, że z tymi mundurkami to nie głupi pomysł???
A tak poważnie. Jest wiele rzeczy,które się zmieniają i nazwy również. Nie tylko kurs przekształcono na szkolenia. Poza tym wydaje mi się, że jeżeli w firmie dany język jest potrzebny do celów zawodowych - to określenie tego jako "szkolenie" jest tak samo na miejscu jak w przypadku "szkolenia bhp" i takich tam podobnych.
Bartłomiej
Juszczyk
dyrektor
zarządzający Grupa
Adweb; inwestor,
wykładowca, ...
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Z doświadczenia takowego szkolenia w firmie dochodzę do wniosku, że jest to pomysł - jakkolwiek zacny i wydawać by się mogło ciekawy - to nieudany, jeśli ludzie nie widzą tak czy tak potrzeby nauki języka. Jeśli ktoś nie ma motywacji by kurs samodzielnie opłacić i chodzić to tym bardziej motywacja darmowego chodzenia i "tracenia" popołudni nie wchodzi w grę.Tak i uważam z perspektywy czasu że o wiele skuteczniejsze jest partycypowanie w kosztach płatnych kursów, które pracownicy samodzielnie sobie wybierają.
Pozdrowienia :)
Andrzej
L.
Queentex Translation
Office
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Aleksandra Gramowska:
Andrzej L.:
Kiedyś to się nazywało normalnie po ludzku kurs języka takiego czy owakiego.
Czy coś szczególnego powoduje, że dzisiaj to jest szkolenie językowe?
Trzeba stać na baczność lub przychodzić w mundurku?
A.
A wiesz, że z tymi mundurkami to nie głupi pomysł???
A tak poważnie. Jest wiele rzeczy,które się zmieniają i nazwy również. Nie tylko kurs przekształcono na szkolenia. Poza tym wydaje mi się, że jeżeli w firmie dany język jest potrzebny do celów zawodowych - to określenie tego jako "szkolenie" jest tak samo na miejscu jak w przypadku "szkolenia bhp" i takich tam podobnych.
To błąd w założeniu. O ile wyobrażam sobie szkolenie np. z technik sprzedaży, o tyle nauka języka obcego i umiejętność posługiwania się nim są procesami tak złożonymi, że szkolenie nie może dać dobrych wyników.
To wymaga pełnego zaangażowania i współpracy obu stron, a to raczej rzadki przypadek na szkoleniach.
A.
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Andrzej L.:
Aleksandra Gramowska:
Andrzej L.:
Kiedyś to się nazywało normalnie po ludzku kurs języka takiego czy owakiego.
Czy coś szczególnego powoduje, że dzisiaj to jest szkolenie językowe?
Trzeba stać na baczność lub przychodzić w mundurku?
A.
Być może, ale według mnie jest to kwestia dobrania osób. Mi się kiedyś udało mieć fajną grupę (każdy uczestnik był całkowicie odmienny) a praca z nimi była wielką przyjemnością.
A wiesz, że z tymi mundurkami to nie głupi pomysł???
A tak poważnie. Jest wiele rzeczy,które się zmieniają i nazwy również. Nie tylko kurs przekształcono na szkolenia. Poza tym wydaje mi się, że jeżeli w firmie dany język jest potrzebny do celów zawodowych - to określenie tego jako "szkolenie" jest tak samo na miejscu jak w przypadku "szkolenia bhp" i takich tam podobnych.
To błąd w założeniu. O ile wyobrażam sobie szkolenie np. z technik sprzedaży, o tyle nauka języka obcego i umiejętność posługiwania się nim są procesami tak złożonymi, że szkolenie nie może dać dobrych wyników.
To wymaga pełnego zaangażowania i współpracy obu stron, a to raczej rzadki przypadek na szkoleniach.
A.
Arkadiusz Nowiński Business English
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Ale czy to kiedyś przydało się w konkretnej sytuacji biznesowej? Czy jak rzeczywiście musieliście użyć języka obcego, to czy czegokolwiek z tego co was "nauczono", użyliście?
Katarzyna
Z.
....a wariatka
jeszcze tańczy ....
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Aleksandra Gramowska:
A wiesz, że z tymi mundurkami to nie głupi pomysł???
A tak poważnie. Jest wiele rzeczy,które się zmieniają i nazwy również. Nie tylko kurs przekształcono na szkolenia. Poza tym wydaje mi się, że jeżeli w firmie dany język jest potrzebny do celów zawodowych - to określenie tego jako "szkolenie" jest tak samo na miejscu jak w przypadku "szkolenia bhp" i takich tam podobnych.
Na szkolenie bhp potrzebne do celów wykonywania zawodu potrzeba kilu godzin. Na nauke języka na poziomie nawet prostej komunikacji w zakresie zagadnień zawodowych potrzeba przynajmniej kilkadziesiąt, a właściwie kilaset godzin nauki.
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
A czy w twojej firmie takie rozwiązanie funkcjonuje? Możesz o tym napisać coś więcej?Ewa S.:
Bartłomiej Juszczyk:
Jeśli ktoś nie ma motywacji by kurs samodzielnie opłacić i chodzić to tym bardziej motywacja darmowego chodzenia i "tracenia" popołudni nie wchodzi w grę.
jeśli jest to stanowisko, ktore wymaga znajomosci języka, motywacja jest zawsze
Tak i uważam z perspektywy czasu że o wiele skuteczniejsze jest partycypowanie w kosztach płatnych kursów, które pracownicy samodzielnie sobie wybierają.
Pozdrowienia :)
zupełnie się nie zgadzam :) z doświadczenia :) chyba , ze pracownicy sami wybiorą taki sposób z dwu powyżej dostepnych.
najlepsze wyjście wg mnie?
firma ustala z pracownikiem zakres szkolenia (uzgodnienie obustronne) np legal english, hiszpanski od podstaw itp.
nastepnie wybiera firmę szkoleniową i tu znów nastepują uzgodnienia zakresu trójstronne, cenę oczywiscie ustala pracodawca z firmą szkoleniowa
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Powoli chcemy przymierzyć się do wprowadzenia nowych zasad organizacji zajęć, obecnie to tradycyjne kursy grupowe. Chciałabym, aby pracownicy partycypowali w kosztach, ale zarazem nie chcicąłabym wporwadzać zbyt dużej swobody w uzgadnainiu z pracownikami warunków. No i pytanie czy pod względem prawnyo-formalnym wprowadzenie np partycypacji w kosztach przy określonej absencji pracownika na zajęciach jest w porządku (jakie dokumenty będą konieczne do przygotowania).
konto usunięte
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Z doświadczenia wiem, że w kursach finansowanych w 100% przez firmę pracownicy biorą udział tak, jak korzystaja z karnetu na siłownię - czyli chodzą ci, którzy chcą.Dodatkowo wiele firm szkoleniowych/szkół podchodzi do firm jak do kury znoszącej złote jaja. Moim zdaniem, kurs językowy to wartość dodana, powinien odbywać się na jasnych zasadach - jeśli chcesz podnieść swoje kwalifikacje - możesz chodzić, ale pod pewnymi warunkami (opłata za zajęcia, podręcznik, opłata za nieobecności?).
Trzeba tylko zapewnić pracownikom jakis standard tych zajęć, a nie lektora z książką i odtwarzaczem CD; czyli dołożyć szkolenia tematyczne, dokładną analizę celów szkoleniowych, raporty postępów, ewentualnie ewaluację opóźnioną.
Przede wszystkim, wbijając sobie niejako nóż w plecy, jestem zdania, iż na kurs finansowany przez firmę powinny chodzić osoby, które języka obcego potrzebują. Czasy kupowania kursów dla całego zakładu na szczęście się kończą; nie było to dobre ani dla szkolonych ani dla szkolących.
Tomasz
M.
Dyrektor Techniczny,
SMP Poland Sp. z
o.o.
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
w firmach w których pracowałem nigdy szkolenia organizowane w Zakładzie pracy się nie sprawdziły. To co się sprawdziło to jedynie kursy (nie wiem jak je nazwać) ale intensywne kilkutygodniowe poza pracą w jakimś ośrodku, oraz następnie rzucenie na głęboką wodę.mam w głowie taki przypadek z przeszłości człowieka który chodzi na kursy od 2000 roku i nadal jast na początkującym poziomie, jedynie to go wyróżnia od innych, że przychodzi na czas i na każde zajęcia. do głowy nic nie dociera ale gorliwości mu nie można zarzucić:)
Monika Astrabas JPEdukacja
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
W każdej firmie pracują wartościowi ludzie, których umiejętności i kwalifikacje są cenne i niezbędne dla prawidłowego funkcjonowania organizacji. Z doświadczenia wiemy, że często przeszkodą w maksymalnym wykorzystaniu potencjału pracownika jest brak znajomości na odpowiednim poziomie języka obcego. Wychodząc na przeciw tymże wymaganiom, JPEdukacja sp.zo.o pragnie zainteresować Państwa możliwością podnoszenia kwalifikacji na zagranicznych kursach językowych. Nawet 2-tygodniowy pobyt za granicą poszerzy umiejętności językowe pracownika, spowoduje poczucie nabrania pewności w posługiwaniu się językiem obcym, które zmotywowani pracownicy wykorzystają w codziennych sytuacjach zawodowych. Nasze doświadczenie pozwala nam śmiało stwierdzić, że nawet krótki okres nauki w odpowiednio dobranej do potrzeb międzynarodowej szkole, daje efekt porównywalny z rocznym kursem językowym w kraju, a pozostaje w bardzo zbliżonych kosztach. Wszystkie ze współpracujących z JPEdukacja organizacji posiadają niezbędne w danym kraju akredytacje i certyfikaty. Stworzyliśmy wraz z nimi łatwe i przejrzyste procedury, które zapewnią Państwu najwyższe standardy obsługi. Zachęcam do kontaktu ze mną lub odwiedzenia naszej strony. Proszę mi wierzyć iż nie jest to tylko slogan reklamowy - na kursach za granicą naprawdę każdy się uczy nawet oporny.
Mariusz
Kryst
Specjalista do spraw
turystyki na
Karaibach
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Możemy tu sobie dyskutować o kursach, ale to nie wiele da. Nauka języka obcego to nie szkolenia czy kursy. To jest styl życia. Ktoś kto nie zatopi się w kulturę danego języka nawet na najlepszych kursach niewiele się nauczy. Po za tym język biznesowy jest bardzo specyficzny i zrozumie go osoba działająca w danej branży.Firma w której pracował mój brat wybrała się kiedyś na targi do Niemiec by nawiązać nowe kontakty. Na targi pojechali: mój brat jego kolega i tłumaczka opłacona przez firmę.Jóź przy pierwszym kontakcie dziewczyna nie wiedziała o co chodzi. Sprawę prowadził mój bat i kolega, a dziewczyna tylko stała przez 3 dni i się uśmiechała.
Kursy językowe dla firm to bardzo ważna sprawa i trzeba się dobrze zastanowić co się sprawdzi.
Monika Astrabas JPEdukacja
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Moim zdaniem właśnie szkolenie językowe za granicą to strzał w dziesiątkę. Dlaczego ?1. można wybrać kurs odpowiedni do wymagań, jeśli ktoś chce wykorzystać język w turystyce, prawie, marketingu, medycynie możemy zaoferować odpowiednie kursy. Przy czym zajęcie prowadzone są również przez praktyków, więc nie jest to tylko sucha wiedza (wg relacji od uczestnika kursu który wrócił w zeszłym tygodniu - osoba z działo HR, znająca bardzo dobrze język ale ogólny, podczas pobytu na kursie w Miami miała zajęcie specjalistyczne i po powrocie stwierdziła ze poszerzyła się nie tylko jej znajomość języka ale i wiedzę w swojej dziedzinie (zajęcia prowadzi specjalista HR)
2. będąc na kursie za granicą, jesteśmy otoczeni przez osoby którym zależy abyśmy poczynili jak największe efekty i to nie tylko nauczyciele, ale i osoby które organizują czas wolny ewentualnie rodziny goszczące (jeśli taką formę zakwaterowania wybierzemy)
3. znamy mnóstwo relacji naszych klientów i np Pan 40 letni który ostatni raz uczył się języka na studiach, teraz prowadzi własny biznes, zależało mu na tym aby się dogadać z obcokrajowcami - nie chodziło mu o specyficzny język. Miał bardzo duże opory przed mówieniem no i nie wiele rozumiał. Po 4 tyg. pobycie w Dublinie wróciła z przekonaniem że da radę - że lepiej lub gorzej ale powie co chce powiedzieć i że rozumie co do niego mówią ( cyt. spędziłem tyle czasu na nieformalnych rozmowach z innymi uczestnikami kursów i z każdym się dogadałem, teraz nie ma we mnie bariery w rozmowie). Pan został również zmotywowany do dalszej nauki i przełamał swoją niechęć.
Zachęcam do kontaktu ze mną 531 872 992, zapewniam że znajdziemy kurs odpowiedni dla każdej osoby.
Monika
Tomasz
M.
Dyrektor, Bulk
Trading Polska Sp. z
o.o.
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Mariusz K.:
Możemy tu sobie dyskutować o kursach, ale to nie wiele da. Nauka języka obcego to nie szkolenia czy kursy. To jest styl życia. Ktoś kto nie zatopi się w kulturę danego języka nawet na najlepszych kursach niewiele się nauczy. Po za tym język biznesowy jest bardzo specyficzny i zrozumie go osoba działająca w danej branży.
Kursy językowe dla firm to bardzo ważna sprawa i trzeba się dobrze zastanowić co się sprawdzi.
Masz z pewnością wiele racji i uwagi co do "stylu życia" oraz kultury języka są niewątpliwie trafione. Jednak dla mnie - kogoś, kto naprawdę nauczył się języka obcego w tym kraju i bez fałszywej skromności posługuje się nim na wysokim poziomie - najważniejsze jest zaangażowanie i ciągła praktyka poprzez używanie tego języka na codzień. Nie każdy ma taką możliwość, zdaję sobie sprawę, ale dla kogoś, kto działa w biznesie obcowanie z angielskim na codzień jest - wydaje mi się - w tych czasach powszechną praktyką. A zatem kursy, tak, choćby po to, żeby podnosić swój poziom ale najważniejszy jest żywy język. Obojętnie, czy jest się w UK, Irlandii czy tutaj, w Polsce.Ten post został edytowany przez Autora dnia 06.08.13 o godzinie 10:58
Tomasz
M.
Dyrektor, Bulk
Trading Polska Sp. z
o.o.
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Problemy techniczne, przepraszam;)Ten post został edytowany przez Autora dnia 06.08.13 o godzinie 10:58
Piotr
Szczotka
Dyplomowany
masażysta Bodyworker
Temat: Czy szkolenia językowe w firmach są przydatne?
Klient sporo wydawał dla pracowników na szkolenia językowe, z różnym skutkiem. Nadarzyła się jednak okazja i przyjął na kilka tygodni w okresie letnim praktykanta i zarazem "native speakera". To był strzał w dziesiątkę. Nie dosyć iż w pracy rozmawiali przede wszystkim po angielsku, to jeszcze chłopak okazał się jak to mówią, do tańca i do różańce. W pracy jako mieszkaniec wysp, tłumaczył pracownikom nieco na temat mentalności wyspiarzy (firma ma orientację, współpracę na U.K).A jako że miał domieszkę hiszpańskiej krwi, to po pracy potrafił też rozruszać towarzystwo idąc z nimi w tango w miasto. No i o to chodzi :).
Dla mnie to zrozumiałe, akurat jestem słuchowcem i nie wysiedział bym na drętwych zajęciach dla firm. Zresztą jako samozatrudniony mam niewielkie szanse na jakiekolwiek dotacje, zniżki itd. Dostaję sporo ofert na skrzynkę ale to są oferty najczęściej dla pracowników. :) Swoją drogą ciekawa polityka, wspieranie każdego tylko nie tego co sobie sam miejsce pracy zorganizuje :). Ten post został edytowany przez Autora dnia 21.08.13 o godzinie 10:44
- 1
- 2
Podobne tematy
-
firma IDEALNA » Czy szkolenia językowe w firmie mają sens? -
-
firma IDEALNA » czy Wasze biura są bezpieczne? -
-
firma IDEALNA » Czy szkolenia w dużej mierze powinny przenieść się do... -
-
firma IDEALNA » Ile warte szkolenia językowe -
-
firma IDEALNA » VAT na szkolenia językowe -
-
firma IDEALNA » Czytniki linii papilarnych w firmach są nielegalne? -
-
firma IDEALNA » Czy szkolenia firmowe w ogóle mają jakiś sens? -
-
firma IDEALNA » Likwidowane szkolenia językowe -
-
firma IDEALNA » Certyfikaty językowe w firmach -
-
firma IDEALNA » Czy ta postać wzbudza Twoje zaufanie? -
Następna dyskusja:
