GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: W jaki sposób zminimalizować koszty zatrudnienia pracownika?

W jaki sposób zminimalizować koszty zatrudnienia pracownika?

Czy możliwym i zgodnym z prawem jest taka sytuacja:

Zatrudniam pracownika na podstawie umowy o pracę - stawka minimalna 1317zł
a) koszt wynagrodzenia dla pracownika - 984zł netto
b) pozapłacowe koszty - 333zł
RAZEM 1317

Tego samego pracownika zatrudniam na podstawie umowy o dzieło - 1083zł brutto
a) koszt wynagrodzenia dla pracownika - 927zł netto
b) pozapłacowe koszty - 156zł
RAZEM 1083

RAZEM a i b
koszt wynagrodzenia dla pracownika 1911zł
pozapłacowe koszty - 489zł
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: W jaki sposób zminimalizować koszty zatrudnienia pracownika?

Tomasz Steckiewicz:
Czy możliwym i zgodnym z prawem jest taka sytuacja:
Zatrudniam pracownika na podstawie umowy o pracę - stawka minimalna 1317zł
[...]
Tego samego pracownika zatrudniam na podstawie umowy o dzieło -
[...]

Tu chyba będzie chyba wystarczająco dużo na temat "minimalizowania kosztów": http://www.prawo.egospodarka.pl/article/articleprint/4...Krzysztof Pułapa edytował(a) ten post dnia 19.09.10 o godzinie 20:40
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

sad pracy, zasadzone koszty...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj