Temat: Szkolenie-System Wynagradzania w Praktyce

Szanowni Państwo,

Mam przyjemność zaproponować Państwu wzięcie udziału w szkoleniu z „Systemu wynagradzania w praktyce”.
Jest ono dedykowane dla menedżerów liniowych i specjalistów z Działów Personalnych.

Szkolenie odpowiada na pytania:
Jak sprawić, aby ludzie byli zaangażowani w swoją pracę?

Jak zbudować system wynagrodzeń, z którego
wszyscy będą zadowoleni?

Jak i za co płacić pracownikom aby podnieść efektywność firmy?

Dzisiaj, kiedy większość firm zaczyna wychodzić z kryzysu, istnieje
zagrożenie pojawienia się braków kadry na rynku pracy.

Wobec zwiększonej konkurencji
na rynku pracy, istnieje potrzeba
stworzenia efektywnej taktyki
zatrzymywania w firmie cennych
i kluczowych pracowników.
Jednym z ważniejszych elementów
programu retencji jest system
wynagradzania pracowników.

Program szkoleniowy "System
wynagradzania w praktyce”
to doskonała okazja do zdobycia
praktycznej wiedzy o tym, jak:
- stworzyć efektywny system
wynagradzania,
- skutecznie motywować pracowników,
- zaspokajać potrzeby pracowników
o wysokim potencjale bez potrzeby
zwiększania stałych kosztów płac,
- podnieść zaangażowania pracowników.

Zapraszam do udziału w programie szkoleniowym:
Termin szkolenia: 15-16 grudnia 2010 roku
Godziny szkolenia: 9:00 – 17:00
Miejsce szkolenia: Zachorowska & Partners
Warszawa, ul. Kochanowskiego 49

Koszt szkolenia: 1 500 PLN (+ VAT)
Przy więcej niż jednym zgłoszonym uczestniku, oferujemy 10% zniżki.

Szczegółowy program szkolenia oraz inne informacje prześlę bezpośrednio zainteresowanym osobom.