Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Anna
K.
Customer Service,
Grupa Kapias
Temat: Ogłoszenia
Witam serdecznie,reprezentuję firmę Manpower Polska Sp. z o.o. Obecnie dla jednego z naszych Klientów - międzynarodowej firmy, będącej dostawcą kompleksowych rozwiązań informacyjnych dla biznesu, prowadzę rekrutację na stanowisko: Tester IT (Software Quality Assurance Tester) w Krakowie.
Chodzi o testy automatyczne i manualne zaawansowanych aplikacji biznesowych. Osoby zainteresowane bliższymi szczegółami, proszę o informację i przesłanie CV na adres: anna.kapias@manpower.pl
Chętnie się skontaktuję, żeby porozmawiać o szczegółach oferty.
Dziękuję i pozdrawiam
Ania Kapias
Piotr
Chmielewski
Przedsiębiorca,
doradca,
szkoleniowiec
http://AkademiaRoz..
.
Temat: Ogłoszenia
Zyskowna strategia - jak stworzyć wolną przestrzeń rynkową i sprawić by konkurencja straciła znaczenie?" (7 dni szkoleń dofinansowanych ze środków UE)Zapraszam do udziału w nowym, dofinansowanym ze środków UE, projekcie szkoleniowym bazującym na Strategii Błękitnego Oceanu.
Zobacz: http://www.strategiablekitnegooceanu.pl/index.php/zysk...
Udało się nam pozyskać dofinansowanie (80 proc. na każdą osobę), aż na
7 dni zajęć - to najdłuższy tego typu cykl, w Polsce dzięki któremu
rozwiniesz firmę albo wpadniesz na nowy, oryginalny pomysł biznesowy!
Na początek tylko jedna grupa, tylko 12 osób. Można się już zgłaszać -
czas start;).
Zapisz się tu: http://www.strategiablekitnegooceanu.pl/index.php/zysk...
Pozdrawiam serdecznie,
Piotr Chmielewski
Instytut Strategii
http://StrategiaBlekitnegoOceanu.pl
tel.600633610
P.S: wymogi projektu tym razem ograniczają niestety grupę Uczestników
do osób pracujących lub prowadzących własną działalność, z woj.
mazowieckiego.
Marta
Sykut
Psycholog/Trener
/Specjalista ds.
szkoleń Animatorów w
Ce...
Temat: Ogłoszenia
SZKOLENIE - MŁODY MENEDŻERCzas trwania i cena:
8 h (jeden dzień szkolenia), 9 marca 2012, Warszawa, ul. Pawia 55 (gmach WSFiZ)
450zł + 23% VAT = 553,50zł (przy 2 osobach z 1 firmy 5% zniżki na każdą osobę, przy 3 10% zniżki na każdą osobę)
gwarantujemy catering, podręcznik, materiały pisemne
Opis szkolenia:
Zarządzanie zespołem to zadanie wymagające wielu kompetencji – zarówno na poziomie wiedzy jak i umiejętności praktycznych. Po objęciu roli menedżera okazuje się, że zarządzanie ludźmi jest bardzo złożonym procesem, który wymaga zupełnie nowych, często nieposiadanych do tej pory, kompetencji. Uczestnicy warsztatów dostaną wsparcie w objęciu swojej nowej roli – roli menedżera.
Do kluczowych obszarów rozwoju umiejętności menedżerskich należą:
dopasowanie stylu zarządzania do poziomu zaawansowania pracownika
dbanie o rozwój pracowników
delegowanie zadań
utrzymywanie motywacji podwładnych
udzielanie informacji zwrotnych
Dla kogo:
Szkolenie skierowane jest przede wszystkim do osób, które stawiają pierwsze kroki w roli menedżera.
Korzyści z udziału w szkoleniu:
uczestnicy poznają podstawowe teorie przywództwa opisane w literaturze style zarządzania ludźmi w organizacjach
uczestnicy zapoznają się z koncepcją przywództwa sytuacyjnego wg Blanchard’a
Podczas szkolenia będą również zaprezentowane podstawowe umiejętności menedżerskie: metody delegowania zadań (m.in. wyznaczanie celów, zarządzanie przez zadania), teorie motywacji ludzi oraz wiedza z zakresu dbania o rozwój pracowników i udzielania im informacji zwrotnych.
Program szkolenia:
1.Pierwsze kroki menedżera
• Kolega, szef, lider, kierownik czy przywódca?
• Dawne i współczesne teorie zarządzania w organizacjach
2.Style zarządzania – jak się odnaleźć w nowej roli
• Rodzaje stylów zarządzania
• autokratyczny
• liberalny
• demokratyczny
• klubowy
• Diagnoza stylu zarządzania uczestników na dzień dzisiejszy
• Konsekwencje, zalety i zagrożenia związane z każdym stylem
• Poszukiwanie najlepszego rozwiązania
3.Koncepcja przywództwa sytuacyjnego wg Blanchard’a
• Dlaczego jeden styl zarządzania nie sprawdza się dla wszystkich członków zespołu?
• Przegląd 4 poziomów dojrzałości pracownika wg Blanchard’a
• R1 - entuzjastyczny debiutant
• R2 - rozczarowany adept
• R3 – kompetentny, lecz ostrożny praktyk
• R4 – samodzielny specjalista, ekspert
• Dostosowanie narzędzi zarządzania do poziomu dojrzałości pracownika
4.Dbanie o rozwój pracowników
• Różnice potrzeb rozwojowych pracownika w zależności od poziomu dojrzałości (R1, R2, R3, R4)
• Przegląd narzędzi menedżera (coaching, mentoring, instruktaż, trening, szkolenia)
5. Motywowanie pracowników
• Rola motywacji w zarządzaniu ludźmi
• Co motywuje ludzi do działania?
• Przegląd teorii motywacji
• Teoria Maslowa – hierarchia potrzeb
• Potrzeby psychologiczne ludzi
• Teoria X i Y McGregora
• Teoria motywacji Herzberga (motywatory a czynniki higieny)
• Rozpoznawanie pozafinansowych potrzeb pracowników
• Zapobieganie wyuczonej bezradności i wypaleniu zawodowemu
• Motywowanie na poziomie codziennych rozmów
6. Udzielanie informacji zwrotnych, jako podstawowe narzędzie menedżera
• Definicja informacji zwrotnych i ich zastosowanie
• Chwalenie, krytyka a informacja zwrotna
• Wzmacnianie zachowań pozytywnych
• Informacja zwrotna jako motywator
• Przegląd metod udzielania informacji zwrotnych
• Kanapka
• Zorro
• FOKO
• Trudne sytuacje związane z udzielaniem informacji zwrotnych
• opór pracownika
• zaprzeczanie
• usprawiedliwianie się
• agresja
• kłamstwo
7.Podsumowanie szkolenia
• Przypomnienie głównych punktów
• Formuła ZZZ:
- Zabiorę – zabieram do swojego warsztatu techniki, które działają
- Zmienię – zmienię niektóre stare techniki, aby działały lepiej
- Zostawię – zostawiam stare działające techniki lub nienadające się do zmiany
Trener prowadzący
Mieszko Maj
Certyfikowany trener biznesu, psycholog współpracujący jako specjalista z serwisem Money.pl, trener nlp. Specjalizuje się w prowadzeniu szkoleń z umiejętności menedżerskich, modeli kompetencyjnych w zarządzaniu, budowaniu autorytetu lidera oraz z zakresu sprzedaży (zarządzanie zespołem sprzedażowym, zarządzanie czasem dla menedżerów, sprzedaż przez cele, sprzedaż przez cechy, psychologiczne determinanty sprzedaży, techniki zamykania sprzedaży, wywieranie wpływu, perswazja).
Jest autorem wielu publikacji poświęconych perswazji jak i psychologii sprzedaży. Zajmuje się również coachingiem. Wdrażał technologię aktywnej perswazji w dziale sprzedaży Profit Doradcy Finansowi, a także pracował w siłach sprzedaży w Doradcy24 SA jak i Open Finance SA. Karierę jako trener i coach rozpoczynał u boku Judith Krichefsky w Londynie, gdzie współprowadził coachingi i treningi dla menedżerów z branży hotelarskiej. Prowadził też business coachingi dla startup’ów w brażny Ford&Restaurants w Warszawie. Obecnie jest New Business Managerem w firmie Adeptia, gdzie koordynuje głównie szkolenia menadżerskie i otwarte. Ma za sobą ponad 270 dni szkoleniowych dla między innymi takich firm jak: Citroen, Peugeot,IKEA, Infosys, Real, Coca-cola.
Więcej informacji i zapisy:
Adeptia Centrum Rozwoju Biznesu
http://www.adeptia.pl
marta.sykut@adeptia.pl
(+48) 22 414 60 01
Iwona
Sorbian
Doradca Zarządów ds.
Zmian/Interim
Manager/Executive
Coac...
Temat: Ogłoszenia
W odpowiedzi na oczekiwania rynku zapraszamy do udziału w warsztatach pod hasłem„Sięgnij do źródła rozwoju biznesu!”
Podczas II Ogólnopolskiej Konferencji Vademecum Rozwoju warsztaty poprowadzą najlepsi eksperci, którzy zaprezentują niezwykle istotne aspekty, takie jak:
5 sekretów businesswoman - Elżbieta Jeznach
Czy oświecenie rozwiązuje wszelkie problemy – Adam Bytof
Nowe Ustawienia Rodzin metodą B. Hellingera drogą ku więcej – Anna Choińska
Numerologia w biznesie – doradztwo biznesowe w oparciu o wiedzę numerologiczną – Magda Skotnicka
Świadoma kreacja kluczem do sukcesu w życiu osobistym i zawodowym– Małgorzata Przygońska
Coaching grupowy – jako sposób na odnajdywanie najlepszych rozwiązań – Iwona Sorbian
oraz losowanie NAGRÓD!
Ze względu na warsztatowy programu konferencji ilość miejsc ograniczona! ZAPISZ SIĘ już dziś jeśli chcesz wziąć udział w tym wyjątkowym wydarzeniu!
Szczegółowych informacji udzieli:
Iwona Sorbian
@ iwona.sorbian@vademecumrozwoju.pl
Tel.: (+48) 517 560 097
Nie przegap okazji! ZOBACZ Program! http://vademecumrozwoju.pl/program/
http://www.goldenline.pl/spotkanie/dla-gotowych-na-lep...
Beata
Konczarek
interesuje mnie
praca wylacznie w
branzy opakowan
Adam
P.
Lider MLM w branży
FMCG
Temat: Ogłoszenia
Inwestowanie jeszcze nigdy nie było takie łatwe!Dowiedz się jak inwestować szybko, bez ryzyka i z dużym zyskiem. Poznaj strategie najlepszy na świecie i osiągaj takie sukcesy jak oni! Tylko teraz masz niepowtarzalną okazję posiąść tą wiedzę za darmo!
http://www.adamprzemyk.pl/jak-inwestowac.html
Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Marlena Jałocha
Joanna Wiśniewska Marketing Manager
Temat: Ogłoszenia
Zapraszamy na szkolenie "Promocja firmy na Facebooku krok po kroku. Fanpage i reklama." z cyklu szkoleń ARBOacademy! 29.02.2012Szkolenie ma na celu wyjaśnić jak prowadzić działania reklamowe na Facebooku. Prowadzący przedstawi rynek mediów społecznościowych w Polsce i na świecie, a także nakreśli profil polskiego użytkownika Facebooka. Następnie krok po kroku zostaną wyjaśnione zagadnienia związane z tworzeniem i prowadzeniem fanpage'a. Uczestnicy zostaną także zapoznani z formami reklamowymi właściwymi dla Facebooka. Wiedza zdobyta na szkoleniu pozwoli rozpocząć skuteczną promocję swojej firmy na największym portalu społecznościowym na świecie.
W cenie szkolenia oferujemy przerwę kawową oraz lunch.
Po szczegółowe informację zapraszamy http://arboacademy.pl/szkolenia-i-konferencje/promocja...
Joanna Wiśniewska edytował(a) ten post dnia 20.02.12 o godzinie 11:06
Iwona
Sorbian
Doradca Zarządów ds.
Zmian/Interim
Manager/Executive
Coac...
Temat: Ogłoszenia
Już w dniu 4 marca 2012 roku odbędzie się II Ogólnopolska Konferencja Vademecum Rozwoju69 PLN - cena promocyjna na hasło GL
W odpowiedzi na oczekiwania rynku zaprezentujemy najbardziej aktualne tematy pod hasłem:
„Sięgnij do źródła rozwoju biznesu!”
Podczas konferencji warsztaty poprowadzą najlepsi eksperci, którzy zaprezentują niezwykle istotne aspekty, takie jak:
5 sekretów businesswoman - Elżbieta Jeznach
Czy oświecenie rozwiązuje wszelkie problemy – Adam Bytof
Nowe Ustawienia Rodzin metodą B. Hellingera drogą ku więcej – Anna Choińska
Numerologia w biznesie – doradztwo biznesowe w oparciu o wiedzę numerologiczną – Magda Skotnicka
Świadoma kreacja kluczem do sukcesu w życiu osobistym i zawodowym– Małgorzata Przygońska
Coaching grupowy – jako sposób na odnajdywanie najlepszych rozwiązań – Iwona Sorbian
oraz losowanie NAGRÓD!
Ze względu na warsztatowy programu konferencji ilość miejsc ograniczona! ZAPISZ SIĘ już dziś jeśli chcesz wziąć udział w tym wyjątkowym wydarzeniu!
http://vademecumrozwoju.pl/program/
Iwona
Sorbian
Doradca Zarządów ds.
Zmian/Interim
Manager/Executive
Coac...
Temat: Ogłoszenia
Już w dniu 4 marca 2012 roku odbędzie się II Ogólnopolska Konferencja Vademecum Rozwoju69 PLN - cena promocyjna na hasło GL
W odpowiedzi na oczekiwania rynku zaprezentujemy najbardziej aktualne tematy pod hasłem:
„Sięgnij do źródła rozwoju biznesu!”
Podczas konferencji warsztaty poprowadzą najlepsi eksperci, którzy zaprezentują niezwykle istotne aspekty, takie jak:
5 sekretów businesswoman - Elżbieta Jeznach
Czy oświecenie rozwiązuje wszelkie problemy – Adam Bytof
Nowe Ustawienia Rodzin metodą B. Hellingera drogą ku więcej – Anna Choińska
Numerologia w biznesie – doradztwo biznesowe w oparciu o wiedzę numerologiczną – Magda Skotnicka
Świadoma kreacja kluczem do sukcesu w życiu osobistym i zawodowym– Małgorzata Przygońska
Coaching grupowy – jako sposób na odnajdywanie najlepszych rozwiązań – Iwona Sorbian
oraz losowanie NAGRÓD!
Ze względu na warsztatowy programu konferencji ilość miejsc ograniczona! ZAPISZ SIĘ już dziś jeśli chcesz wziąć udział w tym wyjątkowym wydarzeniu!
http://vademecumrozwoju.pl/program/
Iwona
Sorbian
Doradca Zarządów ds.
Zmian/Interim
Manager/Executive
Coac...
Temat: Ogłoszenia
Już w dniu 4 marca 2012 roku odbędzie się II Ogólnopolska Konferencja Vademecum Rozwoju69 PLN - cena promocyjna na hasło GL
W odpowiedzi na oczekiwania rynku zaprezentujemy najbardziej aktualne tematy pod hasłem:
„Sięgnij do źródła rozwoju biznesu!”
Podczas konferencji warsztaty poprowadzą najlepsi eksperci, którzy zaprezentują niezwykle istotne aspekty, takie jak:
5 sekretów businesswoman - Elżbieta Jeznach
Czy oświecenie rozwiązuje wszelkie problemy – Adam Bytof
Nowe Ustawienia Rodzin metodą B. Hellingera drogą ku więcej – Anna Choińska
Numerologia w biznesie – doradztwo biznesowe w oparciu o wiedzę numerologiczną – Magda Skotnicka
Świadoma kreacja kluczem do sukcesu w życiu osobistym i zawodowym– Małgorzata Przygońska
Coaching grupowy – jako sposób na odnajdywanie najlepszych rozwiązań – Iwona Sorbian
oraz losowanie NAGRÓD!
Ze względu na warsztatowy programu konferencji ilość miejsc ograniczona! ZAPISZ SIĘ już dziś jeśli chcesz wziąć udział w tym wyjątkowym wydarzeniu!
http://vademecumrozwoju.pl/program/
Iwona
Sorbian
Doradca Zarządów ds.
Zmian/Interim
Manager/Executive
Coac...
Temat: Ogłoszenia
Już w dniu 4 marca 2012 roku odbędzie się II Ogólnopolska Konferencja Vademecum Rozwoju69 PLN - cena promocyjna na hasło GL
W odpowiedzi na oczekiwania rynku zaprezentujemy najbardziej aktualne tematy pod hasłem:
„Sięgnij do źródła rozwoju biznesu!”
Podczas konferencji warsztaty poprowadzą najlepsi eksperci, którzy zaprezentują niezwykle istotne aspekty, takie jak:
5 sekretów businesswoman - Elżbieta Jeznach
Czy oświecenie rozwiązuje wszelkie problemy – Adam Bytof
Nowe Ustawienia Rodzin metodą B. Hellingera drogą ku więcej – Anna Choińska
Numerologia w biznesie – doradztwo biznesowe w oparciu o wiedzę numerologiczną – Magda Skotnicka
Świadoma kreacja kluczem do sukcesu w życiu osobistym i zawodowym– Małgorzata Przygońska
Coaching grupowy – jako sposób na odnajdywanie najlepszych rozwiązań – Iwona Sorbian
oraz losowanie NAGRÓD!
Ze względu na warsztatowy programu konferencji ilość miejsc ograniczona! ZAPISZ SIĘ już dziś jeśli chcesz wziąć udział w tym wyjątkowym wydarzeniu!
http://vademecumrozwoju.pl/program/
Następna dyskusja: