GoldenLine
Zaloguj się
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Witam,

Poszukuję ciekawych pozycji książkowych na tematy: efektywna komunikacja, zarządzanie zespołem, bycie liderem, motywowanie pracowników.
Zależy mi na pozycjach pasujących do warunków polskich, ponieważ nie trawię pozycji pt.” Jak zostać liderem grupy w 5 dni”, albo „weekendowy trening menadżerski”:)

Mogą to być różne pozycje książkowe traktujące każdy temat osobno lub większe pozycje tzw. ”cegły” .
Informacyjnie dodam, że pozycje te będą służyły młodszej kadrze menadżerskiej, która będzie miłą dostęp do tych pozycji.

Będę bardzo wdzięczna za podpowiedzi w tym temacie. Spędziłam już sporo czasu w Empiku, aby osobiście poczytać i sprawdzić jakość ich zasobów… Jednak nic mnie nie zachwyciło.

Pomożecie?:)

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Maciej K.

Maciej K. HR Business Partner,
Seaking Poland Ltd.

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

"Zarządzanie Zasobami Ludzkimi" Armstrong
Link do wypowiedziLink
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Maciej Kucnerowicz:
"Zarządzanie Zasobami Ludzkimi" Armstrong

Maciej, znam tę "biblię" dla HRu:)
A coś bardziej przystępnego? Aby swoimi rozmiarami nie zniechęciła czytelnika? Może jakieś tytuły trakjtujące z osobna wypisane przeze mnie obszary?
Link do wypowiedziLink
Maciej K.

Maciej K. HR Business Partner,
Seaking Poland Ltd.

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

"Zarządzanie Personalem - Niezbędnik dla działów kadr" autorstwa Justyny Tyborowskiej. Jest to pozycja niegruba, ale konkretna. Porusza 4 zasadnicze obszary HR:-rekrutacje i selekcje, -szkolenia i ścieżki kariery;-oceny okresowe; - komunikacje w firmie. Stanowi ona bardziej praktyczny poradnik, niż wysublimowaną biblie:) Jednak co najważniejsze napisana przez świetnego praktyka. Zresztą Pani Justyna jest również na goldenie, więc jak będziesz chciała wiedzieć coś więcej o niej to napisz do niej, myślę że najlepiej uderzać do źródła.

http://www.goldenline.pl/justyna-tyborowska

a tu parę słów o autorce:

http://www.techdata.pl/firma/default.aspx?OID=305

Myślę, że warta uwagi jest także pozycja Aleksego Pocztwoskiego "Zarządzanie Zasobami Ludzkimi"

pozdrawiam

Maciej
Link do wypowiedziLink
Rafał Szewczak

Rafał Szewczak Twój nauczyciel
coachingu - Pomaga
zbudować
prosperującą ...

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Polecam 2 pozycje autorstwa Panów Hamana i Guta:
* Psychologia szefa
* Docenić konflikt
Link do wypowiedziLink
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Maciek,
Brzmi ciekawie.

A czy poleciłbyś jakieś pozycje nie dla HRu? Chodzi mi o tematykę HR, ale książki te mają służyć osobom nie związanym z HRem (bardzo technicznym)- kadra menadżerska średniego szczebla. Chodzi o to, aby nie karmić ich rekrutacją i selekcją a raczej zasadami efektywnej komunikacji, motywowanie zespołu itp.

Czy ktoś może się podzielić swoimi doświadczeniami w tym temacie?
Link do wypowiedziLink
Sebastian Szczerbik

Sebastian Szczerbik Fachowiec od HRu

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Elu - a czemu pytasz o książki? Jak będziecie wiedzę przekazywać? Jaki jest cel? Jeżeli np. chcecie zrobić szkolenie - sugerowałbym raczej, żeby poszperać w sieci i pozbierać know-how na interesujące Was tematy, może nawet scenariusze szkoleń. Można również pomyśleć o coachingu - taka wiedza nie obciąża teorią, a od razu przekłada się na efektywne zarządzanie. Managerowie zwykle "nie mają czasu" na czytanie książek. Jak bym wiedział coś więcej, mógłbym zasugerować tematy. Co do wspomnianych tematów zawsze kluczowe pozycje - komunikacja - "Mosty zamiast murów", a z motywowania (przepraszam - nie pamiętam tytułów) motywatory wg McClellanda, czy podział zadań ze względu na role grupowe Belbina.
Pozdrawiam!
Link do wypowiedziLink
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Sebastian Szczerbik:
Elu - a czemu pytasz o książki? Jak będziecie wiedzę przekazywać? Jaki jest cel? Jeżeli np. chcecie zrobić szkolenie
- sugerowałbym raczej, żeby poszperać w sieci i pozbierać know-how na interesujące Was tematy, może nawet scenariusze szkoleń. Można również pomyśleć o coachingu - taka wiedza nie obciąża teorią, a od razu przekłada się na efektywne zarządzanie.

Sebastian, ja nie przeprowadzam szkoleń. Dlatego chciałabym dać możliwość naszym menadżerom/kierownikom aby mogli sami zapoznać się z pozycjami, które ich interesują w określonym temacie. Chciałam aby mieli wolny dostęp do pozycji ksiązkowych na wzór biblioteki. Myślisz ze taki pomysł przyniesie jakieś skutki?

Managerowie zwykle "nie mają czasu" na czytanie
książek.
Złośliwy mógłby zapytać: a kto ma?:)

Co do wspomnianych tematów zawsze kluczowe pozycje -
komunikacja - "Mosty zamiast murów", a z motywowania (przepraszam - nie pamiętam tytułów) motywatory wg McClellanda, czy podziałzadań ze względu na role grupowe Belbina.

Znalazłam opis http://en.wikipedia.org/wiki/Belbin_Team_Inventory brzmi ciekawie. Chyba się skuszę na tę pozycję.

Wielkie dzięki
Link do wypowiedziLink
Sebastian Szczerbik

Sebastian Szczerbik Fachowiec od HRu

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Elu, ja sobie myślę tak - jak dasz polecisz ludziom książki do przeczytania, nie będziesz miała w zasadzie żadnej kontroli nad tym, czy rzeczywiście przeczytali (niby powinno im zależeć, ale jakie jest życie wszyscy wiemy). Założenie o tym, że managerowie będą z ciekawością sięgać po materiały książkowe jest piękne, ale nie wiem, czy realne (pewnie w przypadku niektórych tak, niestety nie wszystkich) Przy dobrze zorganizowanym szkoleniu wiedza zostaje "mimo woli". Pomysł z zebraniem wiedzy książkowej jest bardzo dobry, tylko może warto by było pomyśleć nad jego funkcą - może np. jako baza dla rozszerzenia wiadomości ze szkolenia - każdy z nas uczy się inaczej - niektórzy jak najbardziej preferują słowo pisane - ja np. do nich nie należę ;-). Jeżeli nie masz możliwości zorganizowania szkoleń, może warto by było pomyśleć nad jakąś towarzyszącą temu akcją promocyjną - punkty za wypożyczenie, raz na miesiąc quiz z wiadomości z zaproponowanych pozycji - czy coś takiego... Wiesz - coś, co w zabawny sposób uatrakcyjni nabywanie wiedzy.
Pozdrawiam ciepło!
Link do wypowiedziLink
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

witam,

Znalazłam ciekawie brzmiące wydawnictwo Business Harvard Review- zbiory artykułów na dany tenmat
http://merlin.pl/business-harvard-review/browse/search...

Czy ktoś z Was zna to wydawnictwo? Jak oceniacie poziom tych publikacji? Są da się je przełożyć na warunki polskie?
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Kobylińska

Katarzyna Kobylińska sprzedaż i logistyka

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Elu,
w moim odczuciu te publikacje są świetne. Korzystam z prenumeraty magazynu HBR i moim zdaniem jest to zdecydowanie warta tych pieniędzy.
Pozdrawiam,
KK
Link do wypowiedziLink
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Katarzyna K.:
Elu,
w moim odczuciu te publikacje są świetne. Korzystam z prenumeraty magazynu HBR i moim zdaniem jest to zdecydowanie warta tych pieniędzy.
Pozdrawiam,
KK


Kasiu, dziękuję za opinię:)
Link do wypowiedziLink
Katarzyna Kobylińska

Katarzyna Kobylińska sprzedaż i logistyka

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Nie ma za co Elu. W razie potrzeby mogę pokazać Ci jakąś "próbkę".
Link do wypowiedziLink
Ela Pęka

Ela Pęka troche HRu, troche
PRu, troche
szkoleń...to co
trzeba

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

Witam wszystkich,

W trakcie poszukiwań znalazłam podobny wątek w innej grupie. Jest tam wiele ciekawych propozycji:

http://www.goldenline.pl/forum/zarzadzanie-talentami/5...

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

NLP Ewolucja
Link do wypowiedziLink
Aneta K.

Aneta K. trener, manager,
psycholog

Temat: szukamy najlepszych ksiąeki z tematyki HR

jeżeli ma to czytać "techniczny średni szczebel", to kieszonkoiwa "Dyscyplina" by Richard Templar jest tym co warto im polecić. Nie sugeruj się tytułem - przewrotnie treść prowadzi miękkimi, choć konsekwentnymi ścieżkami :)
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj