Patrycja
W.
praca projektami i z
projektami
Temat: Szkolenie z zarządzania zdrowiem pracowników
KRAJOWE CENTRUM PROMOCJI ZDROWIA W MIEJSCU PRACY ZAPRASZA NA SZKOLENIE!CEL I ZAKRES SZKOLENIA
Przygotowanie specjalistów zarządzania kadrami do zmierzenia się z problematyką starzejącej się siły roboczej na rynku pracy oraz we własnych organizacjach. Dzięki temu będą oni mogli:
(1) Identyfikować zjawiska strategiczne dla organizacji powiązane z tematem starzenia się siły roboczej
(2) Analizować przyczyny oraz skutki owych zjawisk dla organizacji
(3) Przeprowadzić w ramach szkolenia niewielką interwencję dla utrzymania zdrowia pracowników oraz podniesienia ich osiągnięć w miejscu pracy
DATA I MIEJSCE
Organizatorem szkolenia jest Krajowe Centrum Promocji Zdrowia w Miejscu Pracy (IMP). Szkolenie w ramach projektu odbędzie się na terenie Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi:
Ul. Św. Teresy od Dzieciątka Jezus 8
91- 348 Łódź
http://www.imp.lodz.pl/
Szkolenie jest dwuczęściowe i odbywa się w sesjach: 16.04. oraz 4.06 2009.
Osobom przyjeżdżającym spoza Łodzi oferujemy bezpłatny nocleg na terenie IMP. Udział w szkoleniu jest bezpłatny.
Zgłoszenia można przesyłać do 31.03 na adres whpp@imp.lodz.pl
W zgłoszeniu prosimy o podanie imienia, nazwiska, nazwy i adresu organizacji (miejsca pracy) oraz zajmowanego stanowiska.
Ilość miejsc ograniczona! Decydująca jest kolejność zgłoszeń.
ZINTEGROWANE ZARZĄDZANIE ZDROWIEM STARSZYCH PRACOWNIKÓW W MIEJSCU PRACY (I-WHAM)
Szkolenie oparte został na koncepcji I-Wham ( Integral Workplace Health Management of Ageing workers). W modelu tym typowe kwestie związane z fizycznymi, psychologicznymi oraz społecznymi aspektami starzenia się włączone zostały do strategii zarządzania zasobami ludzkimi. Celem tego połączenia jest osiągnięcie sytuacji, w której podtrzymanie zdrowia pracowników, zadowolenia z pracy, produktywności oraz zdolności do pracy przez cały okres aktywności zawodowej człowieka stanie się integralną funkcją HR.
W tej perspektywie istotnym staje się na ile organizacja ceni sobie:
(1) zdrowie pracowników jako kwestię strategiczną
(2) zdrowy proces pracy
(3) zdrowe fizyczne środowisko pracy
(4) zdrowe społeczne środowisko pracyPatrycja Wojtaszczyk edytował(a) ten post dnia 19.03.09 o godzinie 12:34