Temat: co to jest outsoursing funkcji personalnej?
Poprzez outsourcing funkcji personalnej można rozumieć wiele rzeczy, pojęcie jest dość szerokie, może zawierać obsługę kadrową-płacową, ale nie musi. Bardziej chodzi tu o miękkie aspekty HRu. Polega ona głównie na zatrudnieniu firm zewnętrznych do szeregu działań typu rekrutacja (włącznie z AC/DC i testami psychologicznymi), opracowanie regulaminów pracy i wynagradzania, opracowanie stanowiskowych kart pracy, wartościowania stanowisk pracy, opracowanie systemów premiowych lub motywacyjnych, przeprowadzenie badania opinii pracowniczej, oraz mnóstwo innych usług HRowych.
Pozdrawiam,
christelle