Dorian Jateowicz

Dorian Jateowicz Specjalista
Logistyk, urząd

Temat: Upoważnienie

Witam,

Proszę Państwa o utwierdzenie mnie w przekonaniu :)

Czy w przypadku powołania komisji do przeprowadzenia postępowania dyscyplinarnego, administrator danych powinien upoważnić członków komisji do przetwarzania danych osobowych ?

Oczywiście uważam, że tak ale nasz radca prawny uważa, że można domniemywać, iż akt powołania z konkretnym celem stanowi swoiste upoważnienie do przetwarzania danych osobowych.

Temat: Upoważnienie

Cytat: Zwrot "osoby posiadające upoważnienie nadane przez administratora danych" wskazuje, że powinno to być upoważnienie specjalne, odrębne, a nie wywodzone tylko z treści umowy o pracę czy z zakresu obowiązków pracowniczych.
źródło: Barta Janusz, Fajgielski Paweł, Markiewicz Ryszard, Ochrona danych osobowych. Komentarz, wyd. VI Opublikowano: LEX 2015

Nadto, należy mieć na uwadze obowiązek prowadzenia ewidencji osób upoważnionych (art.39 uodo) z ustawowo wyszczególnioną zawartością.
Dorian Jateowicz

Dorian Jateowicz Specjalista
Logistyk, urząd

Temat: Upoważnienie

Radosław Z.:
Cytat: Zwrot "osoby posiadające upoważnienie nadane przez administratora danych" wskazuje, że powinno to być upoważnienie specjalne, odrębne, a nie wywodzone tylko z treści umowy o pracę czy z zakresu obowiązków pracowniczych.
źródło: Barta Janusz, Fajgielski Paweł, Markiewicz Ryszard, Ochrona danych osobowych. Komentarz, wyd. VI Opublikowano: LEX 2015

Nadto, należy mieć na uwadze obowiązek prowadzenia ewidencji osób upoważnionych (art.39 uodo) z ustawowo wyszczególnioną zawartością.

Dziękuję bardzo :)
Paweł G.

Paweł G. IOD, podmiot danych

Temat: Upoważnienie

Dorian J.:
upoważnić członków komisji do przetwarzania danych osobowych ?
Oczywiście uważam, że tak ale nasz radca prawny uważa, że można domniemywać, iż akt powołania z konkretnym celem stanowi swoiste upoważnienie do przetwarzania danych osobowych.
A jak wasz superradca chce nałożyć na te osoby zobowiązanie, o którym mowa w art. 39 ust. 2 uodo?



Wyślij zaproszenie do