GoldenLine
Zaloguj się
Anna Grabara

Anna Grabara Ekspertka badań
rynku, moderatorka,
tłumaczka,
freelancerka

Temat: system szkoleniowy w firmie

witam,
czy ktoś może polecić jakieś dobre źródło informacji na temat tworzenia systemu szkoleniowego w firmie (efektywny, sprawiedliwy system przydzielania szkoleń dla pracowników)?

z góry dziękuję za pomoc!

Ania G
Link do wypowiedziLink
Adam Skrzyński

Adam Skrzyński Manager Szkoleń,
Trener,
Telekomunikacja
Polska

Temat: system szkoleniowy w firmie

Cześć,

a mogłabyś doprecyzować pytanie bo nie bardzo wiem jak rozumieć pojęcie przydzielania szkoleń?

Pozdrawiam
Adam
Link do wypowiedziLink
Anna K.

Anna K. HR Business Partner

Temat: system szkoleniowy w firmie

Aniu,
zgodzę sie z Adamem - czy masz na myśli to, by kazdy miał taką samą liczbę szkoleń w roku? z tego co się orientuję np. we Francji przepisy regulują ilość dni szkoleniowych, jakie należy zapewnic pracownikowi w ciągu roku; ale czy ten system jest spawiedliwy?
a jak to w tej chwili u Was wygląda?
z lektur mozesz przejrzeć sobie: A. Mayo: Kształtowanie strategii szkoleń i rozwoju pracowników.
Pozdrawiam,
ania

Anna G.:
witam,
czy ktoś może polecić jakieś dobre źródło informacji na temat tworzenia systemu szkoleniowego w firmie (efektywny, sprawiedliwy system przydzielania szkoleń dla pracowników)?

z góry dziękuję za pomoc!

Ania G
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: system szkoleniowy w firmie

Witam,

proponuję:

- oparcie systemu szkoleń na HPI (http://www.csjet.pl/hpi/)- łatwo nie jest,
- roczne plany szkoleniowe najlepiej planować w oparciu o roczna analizę potrzeb organizacji (sprawdza się zasada nie ilość a jakosć szkoleń.

Inna sprawa to mozliwość wprowadzania w organizacji systemu, który wymaga ścisłej współpracy kadry zarządzającej z trenerem, gotowość do angażowania się we wdrażanie projektów szkoleniowych i egzekwowanie przez przełozonych stosowania zdobytych umiejętności w codziennej pracy. To wymaga dużego zaufania pomiędzy wszystkimi uczestnikami procesu i trzymanie sie kontraktów na działania. Wg mnie, tak powinien wyglądać system szkoleń w organizacji.

Swoją drogą temat jest raczej obszerny, polecam ciekwą książkę na ten temat: http://www.profinfo.pl/x_C_Dz__PND_40110028__PD_401122...

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: system szkoleniowy w firmie

Ups, przepraszam, wstawiłem link do ksiązki polecanej wcześniej przez Anię K. Książka jest ciekawa, chociaż przedstawia model bardzo idealny :-)
Link do wypowiedziLink
Arkadiusz Binder

Arkadiusz Binder Prezes zarządu,
BIALL-NET sp. z
o.o.; Prezes
Zarządu, Kra...

Temat: system szkoleniowy w firmie

Witam. Od 6 lat korzystamy z systemu procesy5. Ma szkolenia, testy i wbudowane funkcje do typu ERP/CRM.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Cykl szkoleniowy trener wew...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj