GoldenLine
Zaloguj się
Anna Grabara

Anna Grabara Ekspertka badań
rynku, moderatorka,
tłumaczka,
freelancerka

Temat: system szkoleniowy w firmie?

Witam,
czy ktoś mógłby doradzić jakieś wartościowe źródło informacji na temat konstruowania systemu szkoleniowego w firmie (mam na myśli efektywny, sprawiedliwy i przejrzysty system przyznawania szkoleń dla pracowników)?

z góry dziękuję za pomoc,

Ania G
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: system szkoleniowy w firmie?

Według mnie i mojego doświadczenia to szkolenia w firmie robi się w odpowiedzi na potrzeby danej sosoby czy grupy. O tym mówi też każdy podręcznik z tej dziedziny.
TO jesli chodzi o efektyny system, ale sprawiedliwy? To jest według mnie pojęcie względne.

pozdrawiam
AR
Link do wypowiedziLink
Hanna Kawczyńska (Gobis)

Hanna Kawczyńska
(Gobis) Specjalista ds.
Zarządzania Zasobami
Ludzkimi, Wojskowe
Z...

Temat: system szkoleniowy w firmie?

Zdecydowanie zgadzam się z Aleksandrą. Szkolenia muszą być dostosowane do potrzeb organizacji i powinny być to szkolenia permanentne. Potrzeby zgłasza bezpośredni przełożony. Dla ułatwienia analizy potrzeb szkoleniowych i monitorowania realizacji szkoleń warto opracować roczny plan doskonalenia zawodowego (na podstawie zapotrzebowań złożonych przez kierowników komórek organizacyjnych). Po szkoleniu warto ocenić jego efektywność np. poprzez zastosowanie ankiet.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Antoni pracuje w firmie kon...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj