Temat: EFS - do 80% dofinansowania - "Zostań ekspertem e-learningu"

„Zostań ekspertem ds. e-learningu”


Cykl szkoleń adresowany jest do firm zajmujących się edukacją i szkoleniami. Obecnie e-learning jest najnowocześniejszą i najbardziej skuteczną formą przekazu wiedzy i prowadzenia szkoleń.

Cykl Zostań ekspertem ds. e-learningu składa się z pięciu tematów szkoleń, a każdy uczestnik może uczestniczyć w dowolnej ich ilości. Dzięki temu możliwe jest poszerzenie wiedzy, z najbardziej interesujących Państwa obszarów.

Rodzaje szkoleń:

„E-learning stymulatorem przedsiębiorczości i innowacyjności MMŚP” (3-dniowe szkolenie stacjonarne)

„Treści szkolenia w formule on-line” (3-dniowe szkolenie stacjonarne)

„Tworzenie e-szkoleń na podstawie scenariuszy" (szkolenie blended – 5 dni stacjonarnych i 40h e-learninngu)

„Szkolenie E-learningowe jako proces mentorski”(2-dniowe szkolenie stacjonarne)

"Budowanie szkoleń e-learningowych dla własnej organizacji" (szkolenie blended – 5 dni stacjonarnych i 40h e-learningu).


Szkolenia będą prowadzone w grupach około 12 – osobowych przez nauczycieli akademickich i konsultantów ds. e-learningu.

Szkolenia są dofinansowane z EFS nawet do 80%.

Więcej informacji znajdą Państwo na naszej stronie internetowej

http://www.ekspertelearningu.nf.pl/


W przypadku dodatkowych pytań proszę o kontakt.

tel. +48 /22/ 314 14 74, e-mail: ewelina.sojka@nowoczesnafirma.pl

Temat: EFS - do 80% dofinansowania - "Zostań ekspertem e-learningu"

Zarządzanie wiekiem jako strategia osiągania korzyści biznesowych

Zapraszamy do udziału w jednodniowych bezpłatnych szkoleniach informacyjnych skierowanych do kadry zarządzającej, poświęconym nowemu podejściu do zarządzania kapitałem ludzkim, jakim jest zarządzanie różnorodnością.

Tematyka szkolenia:
Na szkoleniu zostanie przedstawione nowe podejście do zarządzania kapitałem ludzkim, jakim jest zarządzanie różnorodnością oraz jedno z rozwiązań stosowanych w ramach tego podejścia, tj. zarządzanie wiekiem.
Uczestnicy szkoleń poznają korzyści płynące z zarządzania wiekiem, m.in.: wzrost satysfakcji i efektywności pracowników, efekt synergii w zespole zróżnicowanym wiekowo, utrzymanie w firmie ekspertów 45+ i umiejętne wykorzystywanie ich wiedzy i wieloletniego doświadczenia.
Szkolenie da uczestnikom możliwość poznania metod zarządzania wiekiem, zwłaszcza grupą 45+.
Na szkoleniu zostaną zaprezentowane dobre praktyki z firm wdrażających strategie zarządzania wiekiem, szczególnie w takich obszarach jak planowanie zatrudnienia, rozwój pracowników, organizacja pracy.

Szkolenie jest w 100 % dofinansowane z EFS i odbywa się w każdym województwie polskim.

Więcej informacji znajdą Państwo na naszej stronie internetowej

http://www.seminaria.zwiekiem.nf.pl/

W przypadku dodatkowych pytań proszę o kontakt.

tel. +48 /22/ 314 14 74, e-mail: ewelina.sojka@nowoczesnafirma.pl