GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: Rekrutacja 3.0, a może… 4.0?

Coraz częściej mówimy o automatyzacji procesów rekrutacyjnych.
To wyzwanie dla HR-owca czy może już codzienność? Czy klasyczna rekrutacja odchodzi do lamusa?

Czy w codziennej pracy wykorzystujecie narzędzia usprawniające proces rekrutacji? Bliżej Wam do rekrutacji 3.0. czy może już 4.0.?

Zapraszam do lektury i dyskusji:
http://smartmbc.pl/index.php/o-nas/blog/625-rekrutacja...
Link do wypowiedziLink
Weronika S.

Weronika S. HR Generalist, Testy
psychometryczne

Temat: Rekrutacja 3.0, a może… 4.0?

HR musi podążać za nowymi trendami, chociażby po to, aby zainteresować wchodzące na rynek pokolenie Z. Wykorzystanie do rekrutacji mediów społecznościowych stało się już chyba standarem, a pozostałe metody w najbliższym czasie będa coraz bardziej popularne.
Link do wypowiedziLink
Sylwia Wojtewicz

Sylwia Wojtewicz Asystent ds. kadr i
płac w Saueressig
Polska Sp. z o.o.

Temat: Rekrutacja 3.0, a może… 4.0?

Dla mnie szczególnie ciekawym rozwiązaniem jest wykorzystanie gamifikacji w procesie rekrutacji. Myślę tutaj o etapie AC. Na ostatniej Konferencji, na której byłam jedna z firm zdradzając swoje know how chwaliła się tym, jak stworzyła kilkugodzinną grę grupową dla kandydatów aplikujących do ich firmy. Z chęcią sama wzięłabym udział w takim przedsięwzięciu :D
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj