konto usunięte

Temat: Jak sprawdzić czy pracownik będzie lojalny?

Z badań wynika, że polscy pracownicy – w kontekście lat spędzonych u jednego pracodawcy – są lojalni. Jednak w tym słowie kryje się także umiejętność zachowania tajemnicy firmy, budowanie atmosfery sprzyjającej pracy, uczciwe wywiązywanie się z zadań.

Jedną z ważniejszych cech, jakie musi posiadać pracownik, jest lojalność. Jeśli bowiem pracodawca poniesie koszty rekrutacji, szkoleń, a ten odejdzie przy pierwszej, nowej ofercie pracy – firma ponosi straty.

Z sondażu PensjoMetr.pl Monster Polska, który został przeprowadzony w styczniu i lutym 2018 roku wynika, że lojalność nie jest obca Polakom. Największa grupa, bo aż 43,4 proc. uważa, że idealny czas pracy w jednej firmie wynosi od 3 do 5 lat. To jednak tylko jeden z aspektów lojalności, który i tak przy zatrudnianiu warto zweryfikować, patrząc na wcześniej przepracowany okres czasu.


„Lojalność to także uczciwość i rzetelność w stosunkach z ludźmi, a na płaszczyźnie zawodowej gra fair w stosunku do współpracowników i szefostwa. Kryje się za tym solidna praca, a także przestrzeganie zasad etycznych w firmie. Zwłaszcza na najwyższych stanowiskach, gdzie przestrzeganie tajemnicy firmy i niedziałanie na jej szkodę jest kluczowe dla prosperowania przedsiębiorstwa. Chcąc sprawdzić, czy pracownik będzie lojalny, trzeba włączyć czujność na każdym etapie zatrudniania.” - radzi Aleksandra Pocheć, ekspertka serwisu rekrutacyjnego Monster Polska.

http://www.firma.egospodarka.pl/148888,Jak-sprawdzic-c...Ten post został edytowany przez Autora dnia 01.06.18 o godzinie 17:16

konto usunięte

Temat: Jak sprawdzić czy pracownik będzie lojalny?

EJS: Uwaga, ważniejsza od lojalności jest uczciwość. jeśli go wyłapiecie na jakimś kłamstwie czy oszustwie, albo jeśli nie jest słowny, np.: obiecuje coś zrobić a tego nie robi, tylko ciągle odkłada - wnet z tego szakala spadnie owca skóra! Prawda wyjdzie na jaw, ale może nie wczas aby odrobić szkodę dla firmy, itp.



Wyślij zaproszenie do