Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Witam,
Podejmuję temat dotyczący chęci pracy....pracy...pracy...
Chce najzwyczajniej w świecie pracować... jednak chyba nie jest mi to dane.
Trafiam albo na szefów, którzy zupełnie nie szanują prywatnego życia pracownika... albo najlepiej gdybym pracowała na papierze za najniższą stawkę (a reszta pod ,,stołem,,)... albo nie płacą mi mi pensji przez trzy miesiące i potrafią mi powiedzieć prosto w oczy, że to nie ich wina tylko MOJA...!!!
O zgrozo...!!!
Czy jestem sama z tymi moimi przeżyciami...?

Teraz również jestem na etapie szukania...
Ja naprawdę chcę pracować...
Może podzielicie się swoimi doświadczeniami... ?
Krzysztof N.

Krzysztof N. eRecruiter.pl

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Monika Z.:
Witam,
Podejmuję temat dotyczący chęci pracy....pracy...pracy...
Chce najzwyczajniej w świecie pracować... jednak chyba nie jest mi to dane.
Trafiam albo na szefów, którzy zupełnie nie szanują prywatnego życia pracownika... albo najlepiej gdybym pracowała na papierze za najniższą stawkę (a reszta pod ,,stołem,,)... albo nie płacą mi mi pensji przez trzy miesiące i potrafią mi powiedzieć prosto w oczy, że to nie ich wina tylko MOJA...!!!
O zgrozo...!!!
Czy jestem sama z tymi moimi przeżyciami...?

Teraz również jestem na etapie szukania...
Ja naprawdę chcę pracować...
Może podzielicie się swoimi doświadczeniami... ?


hej Moniko,
Branża masz konkretną, ale być może za dużo w niej firm typu Mietex, Romex? Nie wiem dokładnie bo nie znam tego sektora.

Z drugiej stronie w czasach tego kryzysu coraz więcej ludzi niezależnie od firmy w jakiej pracuje skarży się na takie zachowania pracodawców, którzy chcą wykorzystać sytuacje.

Pamiętam jakiś czas temu, że to pracodawcy narzekali na zachowanie, postawę roszczeniową pracowników (kandydatów, potencjalnych pracowników) i ich zbyt wygórowane wymagania.

Niestety jest albo w jedną stronę albo w drugą ... albo ty od kogoś wymagasz albo ktoś od Ciebie... pracodawcy mieli czas gdy musieli bić się o pracowników i zdani byli na ich "widzimisię" ale teraz karta się odwróciła.

Jeżeli ktoś musi to niech zastanowi się nad pracą na tzw. przeczekanie.
Kto może niech poczeka do następnego rozdania ;)

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

hej...:) wiesz podjąłeś w sumie również temat podejścia niektórych ludzi do pracy... o mnie mówią ...,,że myślę jak stara doświadczona pani... ojjj starej daty,,.
Staram się doceniać i szanować to co w danej chwili wykonuję...
I rzeczywiście postawa niektórych ludzi co do pracy i wymagań na wyrost stawiają mnie czasami w zakłopotanie.
Nie wiem... ale wszystko co do tej pory osiągnęłam, osiągnęłam własną ciężka pracą... a niektórzy mają podane na tacy i nie robią, nie wykorzystują tego wcale tylko lecą przez życie lekką ręką..

No ale cóż... może i na mnie przyjdzie pora:) że będę w końcu szczęśliwie pracować.

P.S. Nie myślcie że użalam się nad sobą...!!! nic z tego...:)!!!
Krzysztof N.

Krzysztof N. eRecruiter.pl

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

hej!
Na parę rzeczy nie masz bezpośredniego wpływu np. na sytuacje na rynku teraz.

Ja nic odkrywczego nie powiem, tylko to, że 3ba szukać, dłubać, nie poddawać się ! ;)

Będzie dobrze Moniko! ! !
Anna M.

Anna M. Customer Marketing

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Monika Z.:
Trafiam albo na szefów, którzy zupełnie nie szanują prywatnego życia pracownika... albo najlepiej gdybym pracowała > na papierze za najniższą stawkę (a reszta pod ,,stołem,,)... albo nie płacą mi mi pensji przez trzy miesiące i potrafią mi > powiedzieć prosto w oczy, że to nie ich wina tylko MOJA...!!!
O zgrozo...!!!
Czy jestem sama z tymi moimi przeżyciami...?

Nie jesteś sama - też to przechodziłam, ciężko w tych czasach o normalnego szefa

Teraz również jestem na etapie szukania...
Ja naprawdę chcę pracować...

Moniko, równiez znam ten ból, wybierając konkretny fach chyba chciałysmy żeby pracowadawcy walili drzwiami i oknami - jednak niestety nie jest tak
Szukałam pracy 4 m-ce, codziennie, bez przerwy i w końcu udało się.
Moja rada: może wysyłaj CV nie tylko w odpowoedzi na oferty pracy, tylko do firm w Twojej specjalizacji, tam gdzie chciałabys pracować.
A poza tym to cierpliwośc i wytrwałość:)

powodzenia w poszukiwaniach

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Dziękuję... bardzo Wam wszystkim...
ale trzeba czasem ponarzekać... żeby nabrać siły do dalszego działania:)
Pozdrawiam gorąco:)
Justyna Irena Z.

Justyna Irena Z. Skazana na sprzedaż.
Kiedyś poligrafia
później
ubezpiecze...

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

A ja trafiłam na szefostwo które nie dosyć że o branży nie miało zupełnego pojęcia to po zwolnieniu mnie robiło mi koło delikatnie mówiąc siedzenia. Wypisywało bzdury na branżowym portalu a jak trzeba było przyjść do sądu pracy to nagle "pani prezes" była w zagrożonej ciąży tylko ze za granice to umiała wyjechać. Ba żeby było mało to grozili mi przez gadu gadu.. i jeszcze kilka ciekawych rzeczy wyrabiali..
Od dwóch lat z nimi walczę i co?? i jak tu szukać pracy kiedy czai się lęk ze trafie znowu na takich sympatycznych ludziJUSTYNA IRENA ZAWIERTA edytował(a) ten post dnia 19.08.09 o godzinie 15:56
Katarzyna Błaszczyk-Korsak

Katarzyna Błaszczyk-Korsak Badania
marketingowe. A
ponadto... użyczam
głosu: reklam...

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

W życiu trafia się na różnych szefów, to ludzie którzy kręcą swój biznes. Potrafią zrobić niezłe piekło pracownikom.
Ale ja bardzo przepraszam... szukając pracy nigdy nie odważyłabym sie powiedzieć złego słowa o moim byłym pracodawcy, szczególnie na forum publicum .
Gratuluję Wam odwagi, tym bardziej, że ścieżka kariry jest w Waszych profilach.
Tylko zastanawiam się czy to aby na pewno odwaga...
Potencjalni pracodawcy zaglądają do tej grupy, czyż nie?

konto usunięte

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Ja naprawdę chcę pracować, tylko nikt mnie nie chce zatrudnić. Musze zmienić zawód z nauczyciela na cos innego, ale to nie jest prosta sprawa, bo zawód ten jest postrzegany chyba za najgorszy na świecie i jak już ktoś raz w to wdepnął, to potem ciężko komus wytłumaczyć, że nie jest tak różowo. Siedzę całymi dniami w domu, rano budzę się ze strachem, bo nie mam co robić.
Katarzyna Błaszczyk-Korsak

Katarzyna Błaszczyk-Korsak Badania
marketingowe. A
ponadto... użyczam
głosu: reklam...

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Iwona Gacka:
Ja naprawdę chcę pracować, tylko nikt mnie nie chce zatrudnić. Musze zmienić zawód z nauczyciela na cos innego, ale to nie jest prosta sprawa, bo zawód ten jest postrzegany chyba za najgorszy na świecie i jak już ktoś raz w to wdepnął, to potem ciężko komus wytłumaczyć, że nie jest tak różowo. Siedzę całymi dniami w domu, rano budzę się ze strachem, bo nie mam co robić.


Podobnie jest z zawodem urzędnika.
Iwonka, głowa do góry, przeszłam etap urzędniczenia :)
Ważna jest pewność siebie i nieograniczanie się zawodowe.
A z pewnością Twoje doświadczenie i predyspozycje przydadzą się też w innych zawodach.
Życzę Ci powodzenia. Uda się na pewno!
Teresa K.

Teresa K. BE POSITIVE :)

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Anna R.:
Monika Z.:
Trafiam albo na szefów, którzy zupełnie nie szanują prywatnego życia pracownika... albo najlepiej gdybym pracowała
na papierze za najniższą stawkę (a reszta pod
,,stołem,,)... albo nie płacą mi mi pensji przez trzy miesiące i potrafią mi > powiedzieć prosto w oczy, że to nie ich wina tylko MOJA...!!!
O zgrozo...!!!
Czy jestem sama z tymi moimi przeżyciami...?

Nie jesteś sama - też to przechodziłam, ciężko w tych czasach o normalnego szefa

Teraz również jestem na etapie szukania...
Ja naprawdę chcę pracować...

Moniko, równiez znam ten ból, wybierając konkretny fach chyba chciałysmy żeby pracowadawcy walili drzwiami i oknami - jednak niestety nie jest tak
Szukałam pracy 4 m-ce, codziennie, bez przerwy i w końcu udało się.
Moja rada: może wysyłaj CV nie tylko w odpowoedzi na oferty pracy, tylko do firm w Twojej specjalizacji, tam gdzie chciałabys pracować.
A poza tym to cierpliwośc i wytrwałość:)

powodzenia w poszukiwaniach


Ja teżnie lepiej miałam i myślę że więcej takich ludzi się znajdzie
Teresa K.

Teresa K. BE POSITIVE :)

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Katarzyna Krystyna B.:
W życiu trafia się na różnych szefów, to ludzie którzy kręcą swój biznes. Potrafią zrobić niezłe piekło pracownikom.
Ale ja bardzo przepraszam... szukając pracy nigdy nie odważyłabym sie powiedzieć złego słowa o moim byłym pracodawcy, szczególnie na forum publicum .
Gratuluję Wam odwagi, tym bardziej, że ścieżka kariry jest w Waszych profilach.
Tylko zastanawiam się czy to aby na pewno odwaga...
Potencjalni pracodawcy zaglądają do tej grupy, czyż nie?

Zgadzam się z Tobą, ale tchórzem też nie należy być. To prawda że trafia się na różnych szefów i miałam tych złych, i tych dobrych. Ale i do jednych i od drugich można się czegoś nauczyć.
Katarzyna Błaszczyk-Korsak

Katarzyna Błaszczyk-Korsak Badania
marketingowe. A
ponadto... użyczam
głosu: reklam...

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Teresa K.:
Zgadzam się z Tobą, ale tchórzem też nie należy być. To prawda że trafia się na różnych szefów i miałam tych złych, i tych dobrych. Ale i do jednych i od drugich można się czegoś
nauczyć.


ale któż tu mówi o tchórzostwie??
jedynie o pewnej klasie i nieco zachowawczym podejściu podczas poszukiwania nowej pracy
zatrudniłabyś osobę, która publicznie źle wypowiada się o innych?
ja nie
Krzysztof W.

Krzysztof W. profesjonalne cięcie
kosztów - zarabiamy
dla Ciebie

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Katarzyna Krystyna B.:
zatrudniłabyś osobę, która publicznie źle wypowiada się o innych?
ja nie
Ja tak (zresztą od czasu do czasu zatrudniam). Oczywiście wtedy dokładnie odpytuję, dlaczego obrażali byłego pracodawcę i dopiero w przypadkach, gdy stwierdziłbym, że sam mógłbym podobne rzeczy robić :-), odrzucałbym.

Ogólnie to, na co człowiek narzeka jest doskonałym sposobem na poznanie jego lęków i rzeczywistych preferencji. Oczywiście zgadzam się z tym, że jest to wykroczenie przeciwko zasadom biznesowego savoir-vivre'u, z drugiej strony jednak szefowie (firmy) robią czasem naprawdę straszne rzeczy. I co wtedy? Potulnie milczeć?

Według mnie może czasem warto postępować zgodnie z zasadą, że z chamstwem należy walczyć chamskimi metodami. Inaczej nie zrozumieją albo nie zauważą... Oczywiście czasowo zwiększa to "ogólny poziom chamstwa", ale podobnie czasem walczy się z ogniem poprzez tzw. przeciwogień.
Anna M.

Anna M. Customer Marketing

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

[author]Katarzyna Krystyna B.:[/author
Gratuluję Wam odwagi, tym bardziej, że ścieżka kariry jest w Waszych profilach.
Tylko zastanawiam się czy to aby na pewno odwaga...

Nie odwaga, tylko pocieszenie dla koleżnaki, która nie może znależć pracy. Nie widzę nic złego w ogólnych podsumowaniach rynku pracy.
Potencjalni pracodawcy zaglądają do tej grupy, czyż nie?

Mam nadzieję :)

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Witam,
Widzę że poruszyłam temat tabu....
Nie rozumiem tego, czemu nie mogę się wypowiedzieć na temat tego co przeżywam...
Nie wytykam personalnie niczego i nie odnoszę się konkretnie do danego pracodawcy...
Nie mszczę, nie wyzywam...
Pracuję od 18 roku życia i naprawdę... miałam również szefów z którymi potrafię rozmawiać do tej pory...nie mam żalu do moich byłych pracodawców...!!!( w sumie przecież żyję no i mam większe doświadczenie:))
To jest ich sprawa i sumienie jak traktują innych...nic mi do tego.
Bardziej chodzi mi o istotę pracy... że człowiek chce a czasami nie wychodzi mu to tak jak sobie zaplanował ... i tyle, takie po prostu jest życie...:)
Kasia Wójcik

Kasia Wójcik Finders keepers,
loosers weepers ;)

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Krzysztof Wie.rszelis:
Według mnie może czasem warto postępować zgodnie z zasadą, że z chamstwem należy walczyć chamskimi metodami. Inaczej nie zrozumieją albo nie zauważą... Oczywiście czasowo zwiększa to "ogólny poziom chamstwa", ale podobnie czasem walczy się z ogniem poprzez tzw. przeciwogień.

z takimi osobami jest jeden kłopot: jeśli chcesz walczyć ich bronią, to najpierw zniżą Cię do swojego poziomu, a potem pobiją doświadczeniem......

a znam ten ból :P
Krzysztof W.

Krzysztof W. profesjonalne cięcie
kosztów - zarabiamy
dla Ciebie

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Kasia Wójcik:

jeśli chcesz walczyć ich bronią, to najpierw zniżą Cię do swojego poziomu, a potem pobiją doświadczeniem
Cytat jest dobry (widziałem go na GL już parokrotnie), ale nieadekwatny do sytuacji. Piętnowanie zachowań nierzetelnych, dokonane pod imieniem i nazwiskiem, z podaniem nazwy firmy jest przekroczeniem dobrych obyczajów, ale co taki szef może zrobić? Jeśli tylko nie używa kija do baseballa zamiast laptopa, nic wam nie grozi. Oczywiście, formułując zarzuty trzeba mieć na wszelkie wypadek je dokładnie udokumentowane.
Kasia Wójcik

Kasia Wójcik Finders keepers,
loosers weepers ;)

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Krzysztof Wie.rszelis:
Cytat jest dobry (widziałem go na GL już parokrotnie), ale nieadekwatny do sytuacji. Piętnowanie zachowań nierzetelnych,

Adekwatny w momencie gdy próbujesz z tym walczyć nie rezygnując z pracy.

A jeżeli chodzi o cytat, moje źródło to radio zet :PKasia Wójcik edytował(a) ten post dnia 19.08.09 o godzinie 10:19
Krzysztof W.

Krzysztof W. profesjonalne cięcie
kosztów - zarabiamy
dla Ciebie

Temat: CZY WY TEŻ TAK MACIE...?

Kasia Wójcik:
Krzysztof Wie.rszelis:
nieadekwatny do sytuacji

Adekwatny w momencie gdy próbujesz z tym walczyć nie rezygnując
z pracy.
To jest samo-etato-bójstwo raczej... Ja się odnoszę do wypowiedzi Katarzyny, która skrytykowała Teresę za krytykę wygłaszaną po zwolnieniu.



Wyślij zaproszenie do