GoldenLine
Zaloguj się
Anna Podleżańska

Anna Podleżańska HRM: recruitment,
training,
development,
advising

Temat: Kolekcjonerzy

Kolekcjonerstwo to dobre hobby... zainteresowanie znaczkami i ich historią, stare odbiorniki radiowe, precjoza sportowe religijne itd.

Ale co z kolekcjonerstwem szkolen, certyfikatów, dyplomów i innych sygnaturek rozwóju.... czy aby to dobre jest...??
Link do wypowiedziLink
Wojciech Nurkowski

Wojciech Nurkowski Specjalista....

Temat: Kolekcjonerzy

A pewnie, że jest dobre.... zwłaszcza, kiedy przegląda się stare papiery i ni groma nie można sobie przypomnieć, co to było za szkolenie......
Link do wypowiedziLink
Anna K.

Anna K. szkolenia/projekty
(UE)

Temat: Kolekcjonerzy

witaj Aniu :)
ja mam trochę inną przypadłość, lubię się uczyć... a że do tego dają jakiś tam papier, to inna sprawa :) nie mam ich zresztą aż tak dużo..
uważam, że jeśli za papierem idzie wiedza, która jest pożytkowana odpowiednio, to wcale nie jest to złe.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Kolekcjonerzy

Cieszę się Aniu,że poruszyłaś ten temat Aniu.Jestem od Ciebie dużo starsza i mogę Ci powiedzieć,że zgadzam się z Tobą,bo żyjemy obecnie w takich czasach,w których powinnyśmy inwestować w wiedzę,ale czy certyfikaty,szkolenia itd. powinniśmy traktować jako hobby.Tu już bym z Tobą polemizowała
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Kolekcjonerzy

Zgadzam sie z Anią Sochaj.Tak powinno być,ale nie każdy chce w ten sposo podchodzić.Siedzą na tych szkoleniach i uwazają,ze jak zapłacili, to im się należy. Owszem należy,bo za pieniądze mozna kupic wszystko,dlatego uważam,ze to już jest bardziej indywidualne podejscie -. ja on to bedzie traktował.A można naprawdę się pogubić(mówię o młodych)
Link do wypowiedziLink
Tomasz Michał Roj

Tomasz Michał Roj Paskudnik co
przesadza i od czasu
do czasu sobie grabi
;)

Temat: Kolekcjonerzy

Dużo osób traktuje szkolenia jako mozłiwość zdobycia kolejnego "papierka". To zła droga. Szkolenie jest dla wiedzy, a ten "papierek" to praktycznie tylko zaswiadczenie, ze się takową posiada. Samo zaświadczenie bez wiedzy za nim idącej jest tylko papierkiem, ale to już weryfikuje zycie i pracodawca.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Kolekcjonerzy

I słusznie Tomaszu.Popieram to co mówisz.
Link do wypowiedziLink
Anna Podleżańska

Anna Podleżańska HRM: recruitment,
training,
development,
advising

Temat: Kolekcjonerzy

Pytanie to rozważam obserwując zachowania ludzi wokół siebie. Naturalnie jest niezaprzeczalną prawdą, że papier jest niczym jeśli w ślad z nim nie idzie wiedza i umiejętności wykorzystania tejże.
W tytule zawarłam skrót myślowy jaki wyniosłam ze studiów, a który to kwalifikuje osoby zbierające papiery (dyplomy, świadectwa) szkoleń, nauk z kazdej możliwej sfery życia.

Pytanie to tez rozważam w kwestii rekrutacji na stanowisko pracy, otóż najpierw papier robi swoją robotę... przedstawiasz go w załączniku do CV. Jeśli znajdziesz sie w grupie osób z podobnymi kwalifikacjami, ale szkoleń przeszedłeś wiecej - prawdopodobnie zapunktujesz...

Ja sie trochę boje kolekjonerów, ale na szczęscie zycie ich weryfikuje :)
Link do wypowiedziLink
Bartłomiej K.

Bartłomiej K. Koordynator
Projektów UE

Temat: Kolekcjonerzy

Anna P.:Pytanie to rozważam obserwując zachowania ludzi wokół siebie. Naturalnie jest niezaprzeczalną prawdą, że papier jest niczym jeśli w ślad z nim nie idzie wiedza i umiejętności wykorzystania tejże.
W tytule zawarłam skrót myślowy jaki wyniosłam ze studiów, a który to kwalifikuje osoby zbierające papiery (dyplomy, świadectwa) szkoleń, nauk z kazdej możliwej sfery życia.

Pytanie to tez rozważam w kwestii rekrutacji na stanowisko pracy, otóż najpierw papier robi swoją robotę... przedstawiasz go w załączniku do CV. Jeśli znajdziesz sie w grupie osób z podobnymi kwalifikacjami, ale szkoleń przeszedłeś wiecej - prawdopodobnie zapunktujesz...

Ja sie trochę boje kolekjonerów, ale na szczęscie zycie ich weryfikuje :)


moim zdaniem to kolekcjonerstwo wynika z ciezkiej sytuacji na rynku pracy i wymagan pracodawcow. w koncu chca miec wyszkolonych pracownikow, no to ich maja... ja jestem non stop wysylany na szkolenia, na ktore nie mam absolutnie adnej ochoty i ktorych poziom jest zenujacy. mam sporo tych papierkow, a wiedze mam znacznie wieksza niz te papierki i niz to, co bylo na szkoleniach zaprezentowane...
Link do wypowiedziLink
Tomasz Bar

Tomasz Bar finanseosobiste.pl

Temat: Kolekcjonerzy

moim zdaniem to kolekcjonerstwo wynika z ciezkiej sytuacji na rynku pracy i wymagan pracodawcow. w koncu chca miec wyszkolonych pracownikow, no to ich maja... ja jestem non stop wysylany na szkolenia, na ktore nie mam absolutnie adnej ochoty i ktorych poziom jest zenujacy. mam sporo tych papierkow, a wiedze mam znacznie wieksza niz te papierki i niz to, co bylo na szkoleniach zaprezentowane...

trafiony zatopiny. A gdzie plan szkoleń?
Gdzie dopasowanie do pracownika?
Wysyła sie ludzi a oni wcale nie zainteresowani ziewają i łykają kawe aby nie paść na stół.
Potem przychodza faktury i firma mysli ze wyszkoliła ludzi.
Czy aby napewno?
Czy nie mieliście kiedyś sytuacji, że jakiś małe a nawet darmowe szkolenie dało wiecej niż nadete nasiadówki w centrach szkoleń?
Link do wypowiedziLink
Bartłomiej K.

Bartłomiej K. Koordynator
Projektów UE

Temat: Kolekcjonerzy

Tomasz B.:
moim zdaniem to kolekcjonerstwo wynika z ciezkiej sytuacji na rynku pracy i wymagan pracodawcow. w koncu chca miec wyszkolonych pracownikow, no to ich maja... ja jestem non stop wysylany na szkolenia, na ktore nie mam absolutnie adnej ochoty i ktorych poziom jest zenujacy. mam sporo tych papierkow, a wiedze mam znacznie wieksza niz te papierki i niz to, co bylo na szkoleniach zaprezentowane...

trafiony zatopiny. A gdzie plan szkoleń?
Gdzie dopasowanie do pracownika?
Wysyła sie ludzi a oni wcale nie zainteresowani ziewają i łykają kawe aby nie paść na stół.
Potem przychodza faktury i firma mysli ze wyszkoliła ludzi.
Czy aby napewno?
Czy nie mieliście kiedyś sytuacji, że jakiś małe a nawet darmowe szkolenie dało wiecej niż nadete nasiadówki w centrach szkoleń?


cóż, małe darmowe szkolenia, na jakich byłem to najgorsze, co mi sie w życiu trafiło... nawet nie chce o tym mówić.
Link do wypowiedziLink
Anna Podleżańska

Anna Podleżańska HRM: recruitment,
training,
development,
advising

Temat: Kolekcjonerzy

bartłomiej k.:

moim zdaniem to kolekcjonerstwo wynika z ciezkiej sytuacji na rynku pracy i wymagan pracodawcow. w koncu chca miec wyszkolonych pracownikow, no to ich maja... ja jestem non stop wysylany na szkolenia, na ktore nie mam absolutnie adnej ochoty i ktorych poziom jest zenujacy. mam sporo tych papierkow, a wiedze mam znacznie wieksza niz te papierki i niz to, co bylo na szkoleniach zaprezentowane...


trochę tego nie rozumiem...?? Twoj pracowdawca uznał, że musisz posiadać wiedzę z tak wielu obszarów czy stwierdza ze twoja wiedza się szybko dewaluuje...

Tak bowiem myślę, że szkoleni to podnoszenie/rozwijanie wiedzy...


Anna Podleżańska edytował(a) ten post dnia 30.01.07 o godzinie 12:14
Link do wypowiedziLink
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: Kolekcjonerzy

W wielu firmach osoby odpowiedzialne za politykę personalną ( a bardzo rzadko jest to właściwa osoba - czyli najwyższy szef!) szafuja skierowaniami na szkolenia i kursy bez ładu i składu..
Wynika to nie tylko z ich często mizernej wiedzy o treści i wartości tych szkoleń - osoby te, nawet szefowie ZZL, nie są współautorami strategii firm, stąd więc szkolenia są odpowiedzią na sytuacje wczorajszą, czasem na dzisiejszą - ale baaaaardzo rzadko na jutrzejszą...
A pracownicy kolekcjonują, bo co mają robić??

Osobną kategorie tworzą osoby, posiadające wszelkie możliwe dyplomy i certyfikaty...
Ta wszechstronność istotnie jest podejrzana, zwłaszcza że wymaga i wspiera się dokumentem....
Świadectwo ukończenia kursu jest naprawdę jedynie świadectwem ukończenia kursu - nie dowodem na posiadanie umiejętności.....
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Kolekcjonerzy JD!




Wyślij zaproszenie do
Anuluj