пропозиції роботи
Marta Baraniecka Mama Filolożka :)
Temat: Upadłość spółki a prawa pracownika
Witam,Uprzejmie proszę o pomoc w następującej sprawie:
Duża Spółka Akcyjna ogłasza upadłość. Jej pracownik przebywa w tym czasie na zwolnieniu chorobowym z powodu ciąży (5 miesiąc). Otrzymuje już wynagrodzenie z ZUS-u, wypłacane przez zakład pracy (na zasadzie wzajemnych rozliczeń). Co dzieje się w przypadku gdy taki pracownik otrzymuje wypowiedzenie umowy o pracę, czy należą się jakiekolwiek świadczenia do momentu porodu, a następnie macierzyńskie? Czy wypłacana jest odprawa w przypadku zwolnienia (umowa o pracę od 08.2009 r., 2tygodniowy okres wypowiedzenia)?
Będę zobowiązana za pomoc. Pozdrawiam.
