![](https://static.goldenline.pl/user_photo_basic.jpg)
konto usunięte
Temat: PRACODAWCA GROZI SĄDEM CZY MAM SZANSE, PROSZE O POMOC
WitamMój narzeczony odszedł z pracy. Miał umowę na czas określony dał wypowiedzenie (dwu tygodniowe zgodnie z warunkiem jaki był w umowie o pracę). Pracodawca w trakcie pracy wysłał go na kursy które w sumie kosztowały 5.600,00 zł. Mój narzeczony musiał podpisać oświadczenie o treści
" w przypadku zwolnienia dyscyplinarnego pracownika lub gdy pracownik zwolni się bez wypowiedzenia i zgody zakładu pracy w okresie 3 lat od ukończenia kursu (tu nazwa kursu). Pracownik ponosi koszty w wysokości ....zł"
Nie jest to forma umowa lecz oświadczenia które ma 4 linijki nie ma w nim określonych żadnych innych warunków tylko ot co powyżej.
Czy będziemy musieli zwrócić koszty kursów skoro wypowiedzenie zostało złożone.
Pilnie potrzebuje porady.