Temat: Zasiłek macierzyński a podwyżki w zakładzie pracy.

Witam, jestem pracownikiem administracji publicznej. Od 1 stycznia 2019 r mamy dostać podwyżki (kasy pracownik), z tym że mają one być wyplacone w okolicach 3 kwartału z wyrównaniem od 1 stycznia. Termin porodu mam w lipcu, zamierzam skorzystać z rocznego urlopu macierzyńskiego. Jak w takiej sytuacji będzie wyglądać kwestia wysokości zasiłku? Czy po otrzymaniu angażu (np. we wrześniu) ZUS będzie miał obowiązek przeliczyć świadczenie uwzględniając że formalnie od 1 stycznia powinnam zarabiać więcej?
Kasia W.

Kasia W. Project Manager,
analityk; spec od
rozwiązań
niemożliwych

Temat: Zasiłek macierzyński a podwyżki w zakładzie pracy.

Mariola L.:
Witam, jestem pracownikiem administracji publicznej. Od 1 stycznia 2019 r mamy dostać podwyżki (kasy pracownik), z tym że mają one być wyplacone w okolicach 3 kwartału z wyrównaniem od 1 stycznia. Termin porodu mam w lipcu, zamierzam skorzystać z rocznego urlopu macierzyńskiego. Jak w takiej sytuacji będzie wyglądać kwestia wysokości zasiłku? Czy po otrzymaniu angażu (np. we wrześniu) ZUS będzie miał obowiązek przeliczyć świadczenie uwzględniając że formalnie od 1 stycznia powinnam zarabiać więcej?
Zasiłek macierzyński jest wypłacany na podstawie średnich dochodów za ostatnie 12 m-cy przed datą porodu.
Obawiam się, ze ZUS będzie naliczał od faktycznych, wypłaconych dochodów, nie od "hipotetycznych".

Następna dyskusja:

zasiłek macierzyński




Wyślij zaproszenie do