Bogdan Talabski

Bogdan Talabski Niezależny
Przedstawiciel \\
Lider, EDS Everyone
Sp. z o.o.

Temat: Gdzie znaleźć i jak rozumieć Plan Marketingowy EDS

Zastanawiacie się pewnie, jak wygląda Plan Marketingowy? Jest na szczęście ogólnodostępny i nie trzeba mieć jakiś szczególnych mocy, by go obejrzeć ani nie trzeba przystępować do EDS w ciemno :)

Plan Marketingowy dostępny jest pod adresem:
http://eds-everyone.com/plan_marketingowy.pdf

Sugeruję, aby również dla pewności obejrzeć sobie 14-sto minutowe omówienie Planu Marketingowego (w formie wideoprezentacji):
http://www.eds-everyone.com/eds-prezentacja-video-plan...

To, co szalenie podoba mi się w Planie Marketingowym to jego prostota i łatwość przedstawiania nowemu Niezależnemu Przedstawicielowi. Jestem w stanie w maksymalnie 10 minut omówić osobie zainteresowanej cały Plan i na dodatek ze szczegółami.

Plan Marketingowy składa się z 3-ch elementów:
1) Prowizja osobista - dostajemy ją od każdego Klienta i każdej zakupionej przez tego Klienta usługi (zarówno za nowopodpisaną umowę jak i przedłużoną!). Dostajemy za to minimum 45% ze średniego miesięcznego zobowiązania Klienta. Maksymalnie dostaniemy 100%.
2) Prowizja Zespołowa - dostajemy również za każdego Klienta i każdą zakupioną przez tego Klienta usługę od Przedstawiciela, który jest w naszym Zespole (którego wcześniej zaprosiliśmy do EDS i jesteśmy jego Liderem). Kasę dostajemy zarówno za nową jak i przedłużoną umowę. Minimum dostaniemy 1%, maksymalnie 2% z 4,5,6 lub nawet 7 poziomów pod nami!
3) Premia za Szybki Start - jeśli wystarczająco zmobilizujemy nowego Przedstawiciela w naszym Zespole (wytłumaczymy mu, co należy robić i jak to należy robić) to dostaniejmy poza Prowizją Zespołową dodatkowe wynagrodzenie od 1% do 15% (!!!) za każdą umowę podpisaną lub przedłużoną przez tego Przedstawiciela w ciągu pierwszych 60-ciu dni jego pracy! Dostajemy te pieniążki z trzech pierwszych poziomów i w zależności od stanowiska, na którym się znajdujemy.

Stanowiska w EDS
Stanowiska zależą jedynie od tego, ile miesięcznie zarabiamy. Nie ma żadnych punktów, kwalifikacji, targetów - to bzdury, które tylko utrudniają nam pracę i zdobywanie większych pieniędzy.
W EDS są cztery stanowiska:
- Brązowy Przedstawiciel (nim jesteśmy na start dopóki nie przekroczymy miesięcznego zarobku 1000 zł sumarycznie z Klientów własnych i ze struktury)
- Srebrny Przedstawiciel
- Złoty Przedstawiciel
- Platynowy Przedstawiciel

Opłaty za przystąpienie do EDS
No właśnie - i dochodzimy do najtrudniejszego momentu podczas rozmów z potencjalnie zainteresowaną osobą, która chce dołączyć do naszej struktury. Niektórym mówienie o tym, że trzeba wpłacić tysiąc sto złotych za "szkolenie", "licencję" czy jak to jeszcze nazwać, przychodziło łatwo. Ja jestem (i Wy też możecie) być w bardzo komfortowej sytuacji i powiedzieć: "w EDS nie ma żadnych opłat za start, zero ryzyka, bez zobowiązań". Nic nie płacisz za jakieś "licencje" (dostajesz od EDS za darmo), szkolenia (w MyEDS masz je za free jako wideoszkolenia), startery (od EDS nie musisz kupować starterów, próbników czy innych ustrojstw).

Co należy zrobić, by dołączyć do EDS?
1) Podjąć dobrą decyzję
2) Skontaktować się np. ze mną :)
3) Podpisać umowę, którą ode mnie dostaniesz i wysłać ją do EDS
4) Poczekać na kontakt od EDS - poinformują Ciebie, jak zalogować się do Panelu Przedstawiciela (MyEDS)
5) Przeglądasz dokumenty na MyEDS, szkolenia, wypełniasz też proste testy autoryzacyjne (np. dla Telewizji "N")
6) Jeśli wiesz już wszystko o usługach oferowanych przez EDS - możesz zacząć sprzedawać i budować swój Zespół!!!

Jeśli masz jakiekolwiek pytania, wal śmiało na PW :)