Temat: Polski kraj. Czyli czy grafik da rade ?
Robert R.:
Czyli łatwiej byłoby znaleźć prace znajac ps'a illustratora html/css , js(jquery) i np wdrozenia pod wordpressa.
Dość inny kierunek ale według mojego zdania w tym kraju łatwiej tak znaleźć prace.
Nie wiem czy łatwiej, to że ogłoszeń takich jest na pęczki, nie znaczy, że takie są realia. Do nie dawna jeszcze śmiano się z takich "perełek", gdzie grafik zna rysunek odręczny, jest kreatywny, biegle ogarnia PS, AI, ID oraz to i tamto, koduje js, php... a nawet zna się na bazach danych, wynika z faktu braku znajomości tematyki związaną np. z projektowaniem na potrzeby internetu przez kogoś kto takie ogłoszenie daje. Takie firmy z reguły mają cel zoptymalizować koszty usług i odciąć się od ofert agencji przeróżnych, na których być może się zawiedli lub stracili mnóstwo pieniędzy albo po prostu odczuwają dyskomfort w komunikacji na zlecenia zewnętrzne. Sądzą, że zastąpi to jedna osoba, może dwie i będą robić to wszystko, bez zarządzania, bez myślenia nad celem projektu, strategii, po prostu "wolni" wykonawcy rozkazów i ludzie typu "człowiek - orkiestra".
Uwierz mi, że tak pracy też nie wszyscy zdobędą. Kolejna sprawa, wcale nie jest fajnie pracować w środowisku takich właśnie ludzi, którzy kompletnie są odlegli wiedzą oraz wyobraźnią o twojej pracy i jej charakterze. Natomiast, bardzo łatwo przychodzi im stawiać wymagania wobec ciebie, tkwią w głębokim przekonaniu, że wszystko to się da zrobić szybciej, lepiej... tylko prawdopodobnie tobie się nie chce.
Kryzys ten tak zwany jest świetnym okresem dla takich ludzi, gdyż mogą wymagać od pracownika wiele rzeczy i wmawiać, ze znajdą kogoś innego. A to nie prawda, nie jest łatwo znaleźć pracownika z takimi wymaganiami.
Natomiast agencje reklamowe czy interaktywne lub temu podobne (dla jasności nie mówię tu o tych zlokalizowanych w Warszawie, Poznaniu czy Krakowie) wcale nie są lepsze. Lecą równo w klocki, na porządku dziennym jest zatrudnianie na jakieś dziwne umowy albo jej brak, bo papieru nie zobaczysz na tydzień przed zwolnieniem z pracy lub terminie kiedy ci się kończy, jeżeli masz na czas określony. Zarządzanie przez szefostwo jest na ogół krótko terminowe, wręcz hazardowe, wiara w sukces kolejnych jakiś przetargów, próby pozyskania klienta to też preteksty na robienie testów kreatywnych i szukanie słabszego ogniwa. Są w tym celu robione ewaluacje pracowników... jakie ewaluacje ? Chyba owulacje, to w praktyce czysty mobbing, wybijanie na ogół z głowy myśli o szansie i obietnic podwyżki z mniejszej pensji startowej, poczucia szansy na bycie dobrym i lepszym pracownikiem, tylko może raz się miało słabszy dzień. I to nie jest obraz jakiś tam Agencji przez małe "a", mówię tu o firmach, które mogą się pochwalić nagrodami i produkcjami, które zapadły w świadomość wielu ludzi i są ogólnie kojarzone, nie tylko przez "branże".