Temat: Powrót do biur nie taki łatwy. Pracodawcy muszą się...

Powrót do biur nie taki łatwy. Pracodawcy muszą się dobrze przygotować. Nowe zasady pracy w zakładzie powinien regulować np. podręcznik lub regulamin stworzony w tym celu - zaznacza Anna Husarz, prawnik Personnel Service.

Wraz z ustępowaniem kolejnych obostrzeń, rozpoczęła się fala powrotów pracowników do biur. Jednak Państwowa Inspekcja Pracy zwraca uwagę na dodatkowe aspekty powrotów do pracy, które powinien zabezpieczyć pracodawca.
...
Pracodawca powinien zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy oraz rozważyć zmiany np. w zakresie czasu pracy powracających pracowników.
- O nowych wytycznych i regulacjach związanych ze świadczeniem pracy w okresie trwania pandemii koronawirusa pracodawca powinien poinformować wszystkich pracowników. Kompleksowe i precyzyjne instrukcje pozwolą na minimalizację ryzyka związanego z COVID-19. Nowe zasady pracy w zakładzie powinien regulować np. podręcznik lub regulamin stworzony w tym celu - zaznacza Anna Husarz, prawnik z firmy Personnel Service.
...
Daleko od siebie ...
Elastyczny grafik ...
...
Czytaj więcej: https://www.pulshr.pl/zarzadzanie/powrot-do-biur-nie-ta...