Temat: Jak poziom wykształcenia wpływa na wynagrodzenie?

Jak poziom wykształcenia wpływa na wynagrodzenie?

PRZEJDŹ DO GALERII ZDJĘĆ (6)

W 2019 roku najwięcej zarabiały osoby z wykształceniem wyższym magisterskim inżynierskim. Mediana ich zarobków wynosiła o 1 100 PLN więcej względem wykształcenia wyższego magisterskiego.

Artykuł podsumowuje dane na temat wynagrodzeń osób o różnym wykształceniu w 2019 roku. Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (OBW) i uwzględniają tylko osoby zatrudnione na umowę o pracę.

Wynagrodzenia osób z różnym wykształceniem
W 2019 roku najwięcej zarabiały osoby z wykształceniem wyższym magisterskim inżynierskim. Mediana ich zarobków wynosiła o 1 100 PLN więcej względem wykształcenia wyższego magisterskiego. Najniższe zarobki odnotowano w grupach o wykształceniu podstawowym i gimnazjalnym. Mediany wynagrodzeń dla tych grup wyniosły odpowiednio 3 250 PLN i 3 234 PLN.

W 2019 roku najwięcej zarabiały osoby z wykształceniem wyższym magisterskim inżynierskim.

Wynagrodzenia osób po studiach licencjackich/inżynierskich
Wynagrodzenia osób z wykształceniem wyższym zależy od ukończonego kierunku studiów. Szczegółowe dane pokazują, że najwięcej zarabiali absolwenci informatyki (6 100 PLN), elektroniki i automatyki (5 900 PLN). Najmniej zarabiali absolwenci kierunków z obszaru sportu i rehabilitacji (3 642 PLN) i nauk pedagogicznych (3 493 PLN).
Tabela 2. Miesięczne wynagrodzenia osób po wybranych kierunkach studiów licencjackich/inżynierskich

Najwięcej zarabiali absolwenci informatyki (6 100 PLN).

Wynagrodzenia osób po studiach magisterskich
Wynagrodzenia osób po ukończonym II stopniu studiów znacząco rosły. Ponownie najwyżej zarabiali specjaliści z dziedziny informatyki (8 798 PLN). Ich wynagrodzenia po obronieniu tytułu magistra rosły średnio o 44%. Pensje po elektronice i automatyce rosły przeciętnie o około 36%. W pozostałych, mniej specjalistycznych kierunkach wzrost wynagrodzeń nie był tak wysoki. Przykładowo różnica mediany wynagrodzeń pomiędzy I a II stopniem studiów pedagogicznych to 9%.

Wynagrodzenia osób po ukończonym II stopniu studiów znacząco rosły...
Wynagrodzenia w firmach z polskim i zagranicznym kapitałem ...

Wynagrodzenia w firmach z zagranicznych kapitałem były wyższe od wynagrodzeń osób zatrudnionych w polskich przedsiębiorstwach. Największa dysproporcja w wynagrodzeniach na tym samym poziomie wykształcenia była po ukończeniu studiów magisterskich. Różnica w stawkach wynosiła 52%. Z danych wynika również, że w przedsiębiorstwach z kapitałem zagranicznym, poziom wykształcenia zdecydowanie bardziej wpływał na wysokość zarobków.

Wynagrodzenia w firmach z zagranicznych kapitałem były wyższe od wynagrodzeń osób zatrudnionych w polskich przedsiębiorstwach.

Wpływ wykształcenia na wynagrodzenie
Wynagrodzenia osób wchodzących na rynek pracy były stosunkowo podobne. W pierwszym roku zatrudnienia, pracownicy z wykształceniem podstawowym, zawodowym i średnim zarabiali około 3 300 PLN miesięcznie. Jednak z upływem kolejnych lat kariery wynagrodzenia pracowników z wykształceniem średnim i wyższym rosły szybciej od wynagrodzeń osób z wykształceniem podstawowym i zawodowym. Po 10 latach pracy wynagrodzenia etatowców posiadających wykształcenie wyższe magisterskie inżynierskie prawie się podwoiło.

W pierwszym roku zatrudnienia, pracownicy z wykształceniem podstawowym, zawodowym i średnim zarabiali około 3 300 PLN miesięcznie.

Informacje o badaniu: W 2019 roku w badaniu uczestniczyły 161 549 osoby. Ze względów metodologicznych w obliczeniach końcowych uwzględniliśmy dane 121 802 respondentów. 62% uczestników badania ma nie więcej niż 35 lat, 72% mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 68% ma wykształcenie wyższe, 45% pracuje w dużych lub wielkich przedsiębiorstwach, zaś 80% jest zatrudnionych w firmach prywatnych.

Dominik Czesak
Sedlak & Sedlak

http://www.praca.egospodarka.pl/161994,Jak-poziom-wyks...Ten post został edytowany przez Autora dnia 23.03.20 o godzinie 10:58