GoldenLine
Zaloguj się
Marek Szymon Niegardowski

Marek Szymon Niegardowski

Temat: Praca

EUROMETAL S.A., ul. Mościckiego 8, poszukuje osoby na stanowisko
PRACOWNIK ODLEWNI ALUMINIUM

Wymagania:
doświadczenie przy odlewaniu aluminium
kontrola jakości odlewów
uprawnienia na wózek widłowy
CV i list motywacyjny.

Wszelkie pytania i oferty proszę kierować na adres:
EUROMETAL S.A.
ul. Ignacego Mościckiego 8
37-450 Stalowa Wola
kontakt telefoniczny
(015) 642-60-22 wew. 19
e-mail:
mn@eko-swiat.pl

Zastrzegamy prawo odpowiedzi jedynie na wybrane zgłoszenia.
Link do wypowiedziLink
Tomasz Zubrzycki

Tomasz Zubrzycki Promocja, Media,
Reklama, PR,
Działalność
Społeczna

Temat: Praca

sądzę że już nie aktualne to ogłoszenie, w dobie kryzysu...
Link do wypowiedziLink
Radosław Zieliński

Radosław Zieliński Specjalista ds.
Strategii i Rozwoju

Temat: Praca

Tak trochę OT, ale niesamowicie bawi mnie potrzeba listu motywacyjnego do pracy związanej z odlewaniem aluminium =)
Link do wypowiedziLink
Krzysztof N.

Krzysztof N. CEO. Aplikacje
internetowe i
mobilne. Symfony,
Zend.

Temat: Praca

Przyczyny takiej potrzeby moga byc dwie:
1. Standardowe podejscie i prosba o te dokumenty tak samo jak w przypadku pozostalych stanowisk.
2. Chec posiadania w formie papierowej informacji o kandydacie do pracy, aby moc wrocic do kontaktu z nim za tydzien czy miesiac i by moc wybrac najlepszego kandydata sposrod tlumu.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

Może to kogoś zainteresuje
http://oferty.jobs.pl/WebApplication1/procXML?xml=/job...
http://oferty.jobs.pl/WebApplication1/procXML?xml=/job...
Link do wypowiedziLink
Krzysztof N.

Krzysztof N. CEO. Aplikacje
internetowe i
mobilne. Symfony,
Zend.

Temat: Praca

Ogloszenie dosyc mi znane. Firma ta szuka pracownika (-ow) juz kilka miesiecy. Najpierw byly ogloszenia w PUPie, radiu Leliwa, a teraz na jobs.pl.
Link do wypowiedziLink
Tomasz Zubrzycki

Tomasz Zubrzycki Promocja, Media,
Reklama, PR,
Działalność
Społeczna

Temat: Praca

Krzysztof N.:
Ogloszenie dosyc mi znane. Firma ta szuka pracownika (-ow) juz kilka miesiecy. Najpierw byly ogloszenia w PUPie, radiu Leliwa, a teraz na jobs.pl.


Wygląda na to że kryzys jest, nie ma pracy, nie ma pieniedzy, ludzie narzekają a jednak nie ma komu pracować...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

Różne mogą być powody ciągłego poszukiwania pracowników na te same stanowiska. W Rzeszowie jest pewna firma o fatalnej reputacji z której szybko uciekają ludzie i tam nabór jest ciągły. Wiem też, że niektórzy pracodawcy długo szukają pracowników, bo po prostu nikt odpowiedni się nie zgłasza, albo jeśli się zgłosi to firma nie może sprostać jego żądaniom np. finansowym.
Link do wypowiedziLink
Bogdan T.

Bogdan T. szukam czegoś co
mnie natychnie:)

Temat: Praca

no cóz coś w tym jest Leszczyna ale i tak pracę konkretną bynajmniej ciekawą można tylko znaleźć tylko z kontaktów i poleceń a dobra oferta z ogłoszenia i to w stalówce może raz na rok sie pojawi a jak sie już pojawi to z miejsca nieaktualna.Może i nie zgłasza sie odpowiedni ale drugą kwestią jest to, iż boją sie pracodawcy inwestować w człowieka chcą już raczej gotowy produkt a przecież i tak przychodząc na stanowisko trzeba zawsze troszeczke czasu by sie wdrożyć wiec kółko się zapętla.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

Masz rację Bo, stalowowolski rynek pracy nie budzi optymizmu. Wiem co to znaczy poszukiwanie pracy, pukanie do wielu drzwi. W moim zawodzie, na etapie aplikacji, wszędzie kiepsko z pracą.
Wszystko zależy od wykształcenia, zapotrzebowania rynku i jak słusznie zauważyłeś doświadczenia. Ja się nie dziwię pracodawcy, że chce kogoś doświadczonego, kto już na starcie będzie działał. Wdrożenie się w system pracy u danego pracodawcy jest szybszy i łatwiejszy dla kogoś kto już ma pojęcie o tym co robi. Są też i tacy, którzy chętnie przyjmują osoby bez doświadczenia, gdyż wiąże się ono z pewnym bagażem przyzwyczajeń, które nie zawsze są mile widziane w danej pracy. Osobę mającą jakąś wiedzę i chęci do zastosowania jej w praktyce, jak również do nauki nowych rzeczy można szybko „przeobrazić” w potrzebnego pracownika. Tylko bardzo często taki pracownik, w którego się zainwestowało zaraz odchodzi, stąd zniechęcenie niektórych pracodawców. Kółko się zamyka...
Link do wypowiedziLink
Bogdan T.

Bogdan T. szukam czegoś co
mnie natychnie:)

Temat: Praca

jednak trzeba gdzieś zdobyć doświadczenie a firm które stawiaja na ludzi bez doświadczenia niema wiec najlepiej żeby pracownik miał 20 lat miał 30 lat stażu i do tego zadeklarował przywiązanie do firmy ale wiesz Leszczyna kwestia pozostania pracownika w firmie to nie tylko kwestiqa kasy w dużej mierze to też atmosfera w jakiej sie pracuje i ludzie dobry kierownik czy dyr który zna sie na rzeczy a jak popatrzysz na prezesów firm na stalowym rynku to albo jedne i te same twarze które są we władzach PrLowskich molochów i niemaja wielkego pojecia jak być dobrym menegerem albo tzw wyzyskiwacze dla których nieliczy sie pracownik a jedynie zysk kosztem ludzi byle więcej byle jak najtaniej,Myslisz że dlaczego Huta wyglada tak a nie inaczej? tam poprostu kuleje zarządzanie może niezauważyli że to już 21 wiek niewiem, tam czas się zatrzymał i myslenie też, jak maja być konkurencyjni jak świat poszedł na przód i oni nie?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

Widzisz Bo, wszystko ma swoje dwie strony medalu. Nie pisałam nic o pieniądzach, bo dobrze wiem, że nie zawsze mają decydujące znaczenie. Są jednak młodzi po studiach, którzy uważają, że pozjadali wszystkie rozumy i że należą im się od razu pensje dyrektorskie. Żeby pracować wyprowadziłam się ze Stalowej i pewnie do niej nie wrócę. Kilka lat "czekałam" na pracę, którą mam teraz. Nikt mi jej nie załatwił, przeniosłam się do miasta w którym w ogóle nikogo nie znałam. Jednak są tacy w moim rodzinny mieście, którzy uważają, że na aplikację dostałam się za pieniądze i po znajomości oraz pracę też mam po znajomości. Do głowy im nie przyjdzie, że to co mam to dzięki mojej ciężkiej pracy.
p.s. Dobrze wiem dlaczego huta źle funkcjonuje, bo miałam okazję przyjrzeć się temu z bliska. Winni są zarządzający, ale nie tylko.
Link do wypowiedziLink
Łukasz Paluch

Łukasz Paluch Computer Numerical
Control Machine
Operator, Superior
Ind...

Temat: Praca

Monika L.:
Widzisz Bo, wszystko ma swoje dwie strony medalu. Nie pisałam nic o pieniądzach, bo dobrze wiem, że nie zawsze mają decydujące znaczenie. Są jednak młodzi po studiach, którzy uważają, że pozjadali wszystkie rozumy i że należą im się od razu pensje dyrektorskie. Żeby pracować wyprowadziłam się ze Stalowej i pewnie do niej nie wrócę. Kilka lat "czekałam" na pracę, którą mam teraz. Nikt mi jej nie załatwił, przeniosłam się do miasta w którym w ogóle nikogo nie znałam. Jednak są tacy w moim rodzinny mieście, którzy uważają, że na aplikację dostałam się za pieniądze i po znajomości oraz pracę też mam po znajomości. Do głowy im nie przyjdzie, że to co mam to dzięki mojej ciężkiej pracy.
p.s. Dobrze wiem dlaczego huta źle funkcjonuje, bo miałam okazję przyjrzeć się temu z bliska. Winni są zarządzający, ale nie tylko.

Wybaczcie ale się tutaj w pełni zgodzę. Człowiek może chcieć i dawać z siebie co tylko potrafi a i tak chcą się go z HSW pozbyć jeśli nie ma "pleców".
Inną stroną medalu jest to że praca całkowicie niezgodna z moim wykształceniem. Życie :-)
Link do wypowiedziLink
Bogdan T.

Bogdan T. szukam czegoś co
mnie natychnie:)

Temat: Praca

Cóż Łukaszu już tak jest że mało kto z nas pracuje w swoim zawodzie, a jeszcze ludzie kończący medycynę i prawo to może i pracują w swojej branży a prawda jest taka że kończysz szkołę czy studia masz wiedzę a i tak musisz się uczyć nowych rzeczy w nowej pracy no o ile jeśli się takową znajdzie.
Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

O jakiej wielkiej wiedzy wspominasz, Bo? Studia dają zaledwie ogólny zarys czegoś, podstawy do dalszego działania i nic więcej. Oczywiście dzięki temu łatwiej zrozumieć pewne mechanizmy stosowane w danej dziedzinie, ale wszyscy wiemy, że szkolnictwo wyższe bardziej koncentruje się na czystej teorii, a mniej na jej zastosowaniu w praktyce. Każda praca na początku drogi zawodowej, także poniżej kwalifikacji, niezgodna z wykształceniem może dać bardzo dużo. Wiem to z doświadczenia. Trzeba tylko z tego skorzystać, uczyć się wciąż i wciąż i nie płakać tylko zmierzać do obranego celu, cały czas szukać, próbować... Najgorsza jest rezygnacja i marudzenie, nie zawsze od razu mamy to co chcemy, często trzeba na to poczekać i dochodzić do tego krętymi drogami.
Link do wypowiedziLink
Bogdan T.

Bogdan T. szukam czegoś co
mnie natychnie:)

Temat: Praca

Leszczyna oj jak zawszeciężko mnie zrozumieć niemówiłem o wielkiej a o wiedzy na pewno ktoś po prawie wie o prawie więcej niż ktoś kto kończy np krawiectwo może mylnie rozumuje ale chyba tak jesli chodzi o reszte to spoko zgadzam sie z Tobą:)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

Bogdan T.:
Leszczyna oj jak zawszeciężko mnie zrozumieć niemówiłem o wielkiej a o wiedzy na pewno ktoś po prawie wie o prawie więcej niż ktoś kto kończy np krawiectwo może mylnie rozumuje ale chyba tak jesli chodzi o reszte to spoko zgadzam sie z Tobą:)
dlatego pisałam o podstawach :P
Link do wypowiedziLink
Bogdan T.

Bogdan T. szukam czegoś co
mnie natychnie:)

Temat: Praca

http://opiwpr.org.pl/index_aktualnosci.php

dla tych co myślą o własnym biznesie
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Praca

Poszukujemy projektantów stron www http://www.bitartis.pl/firma/oferty-pracy często bywa tak że osoby z Stalowej Woli studiują bądź mieszkają w Rzeszowie. Także zapraszam do zapoznania się z naszą ofertą.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Anna Wawrzyniak

Anna Wawrzyniak Bobbi Brown makeup
artist

Temat: Praca

Ja zapraszam do kontaktu wszystkich, którzy poszukują pracy w branży IT i są chętni do przeprowadzki do Rzeszowa :-) aktualne oferty w profilu.
Pozdrawiam serdecznie!
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Praca w Stalowej i okolicac...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj