Maciej W. Menedżer
Temat: Nie da się motywować millennialsów jedynie bardziej...
Z sondażu Gallupa przeprowadzonego w 2015 r. wynika, że millennialsi są grupą wiekową wykazującą najmniejsze zaangażowanie w pracy - do zaangażowania przyznaje się zaledwie 28,9% spośród nich. W powiązaniu z wysoką rotacją oraz szerszymi możliwościami zatrudnienia w wolnych zawodach lub prowadzenia własnej działalności oznacza to, że firmy muszą podwoić starania, aby spotkać się z millennialsami na ich gruncie, jeśli zależy im na utrzymaniu tych cennych pracowników.http://www.hbrp.pl/news.php?id=1730&t=nie-da-sie-motyw...