Krzysztof
O.
"Bądź realistą.
Żądaj niemożliwego"
Temat: Odszkodowanie za złamanie zakazu konkurencji -...
Z obecnym pracodawcą pracownik ma zawartą umowę o zakazie konkurencji przez pewien okres po ustaniu stosunku pracy. Określona jest w nim wysokość odszkodowania jaką ewentualnie ma zapłacić pracownik w przypadku złamania tego zakazu.Przyszły pracodawca chce zobowiązać się, że w przypadku gdyby okazało się, że były pracodawca uzna, ze nowa praca narusza umowę o zakazie konkurencji to pokryje odszkodowanie i wszystkie ewentualne koszty sądowe, które będą się z tym wiązać.
Nowy pracodawca zaproponował treść porozumienia w którym stara się to gwarantować.
Ktoś ma jakieś doświadczenia w takich porozumieniach? Co koniecznie trzeba z nim umieścić? Jaki charakter będzie miało takie porozumienie? (KC, KP).
Proszę o podpowiedzi. Raczej pilna sprawa.
Może macie dostęp do artykułów?