GoldenLine
Zaloguj się
Michał Piwko

Michał Piwko Junior IT Specialist

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Witam,
Jestem "prawie" absolwentem Politechniki Wroclawskiej, kier.
Zarzadzanie i Inzynieria Produkcji. Chcialbym rozpoczac swoja przygode
z systemami ERP,a zwlaszcza interesuje mnie SAP. Nie mialem do tej pory
wiekszego kontaktu z tym systemem, ale jestem otwarty na zdobywanie
nowej wiedzy.
W zwiazku z powyzszym poszukuje praktyk/stażu/pracy zwiazanych,
docelowo chcialbym podjąć pracę jako konsultant.
Uwazam, ze praca z SAPem, pozwoli powiązać moje wykształcenie
techniczne z zamiłowaniem do informatyki.

moj email:
jumboo4@gazeta.pl

Michał P.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Hej,
Piszesz: "Uwazam, ze praca z SAPem, pozwoli powiązać moje wykształcenie
techniczne z zamiłowaniem do informatyki."

A ja bym uważał, z takim uważaniem ;)
powodzenia, Artur
Link do wypowiedziLink
Paweł B.

Paweł B. Director, SAP
Business
Development, EY

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Artur Jaworski:
A ja bym uważał, z takim uważaniem ;)

A co miał napisać? Że słyszałe, że to jeden z najlepiej opłacanych obszarów związanych z IT? ;-)

pozdrawiam
pb
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Paweł B.:
Artur Jaworski:
A ja bym uważał, z takim uważaniem ;)

A co miał napisać? Że słyszałe, że to jeden z najlepiej opłacanych obszarów związanych z IT? ;-)

pozdrawiam
pb

Hej Paweł,
Wiesz co, generalnie to mam trochę wyrzuty sumienia, bo z pośpiechu sądziłem że Michał napisał:
Moje wyższe wykształcenie sprawia, że mogę pracować z SAP (lub coś w tym stylu).
Tak, więc mea culpa, co nie zmienia faktu, że lepiej za dużo nie uważać i nie brać za bardzo na poważnie różnych koncepcji i definicji.
Fakt, że to jeden z lepiej opłacanych obszarów IT, jednakże wszystko jest względne i jest też koszt po naszej stronie, nieprawdaż?
Pozdrawiam, Artur
Link do wypowiedziLink
Michał Piwko

Michał Piwko Junior IT Specialist

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Pieniadze to sprawa drugorzedna, narazie na nic nie licze, bo jeszcze bardzooo dluga droga przede mna :)
A ja po prostu chce sprobowac, poki jestem mlody i nie mam nic do stracenia :)Michał Piwko edytował(a) ten post dnia 29.07.10 o godzinie 14:30
Link do wypowiedziLink
Marcin O.

Marcin O. Konsultant SAP Basis
i Security

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Widziałem że Accenture szuka studentów również do projektów związanych z SAP:
http://accenture.jobs2web.com/job/Warsaw-Internee-SAP-...

Poza tym dobrze by było gdybyś się zdecydował na jakąś działkę SAP i choć odrobinę z nią zaznajomił - wtedy szanse wzrosną bo będą mieli z Tobą o czym rozmawiać w czasie rekrutacji.
Link do wypowiedziLink
Aldona S.

Aldona S. Senior Consultant HR
Analytics - Deloitte
UK

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Marcin O.:
Widziałem że Accenture szuka studentów również do projektów związanych z SAP:
http://accenture.jobs2web.com/job/Warsaw-Internee-SAP-...

Poza tym dobrze by było gdybyś się zdecydował na jakąś działkę SAP i choć odrobinę z nią zaznajomił - wtedy szanse wzrosną bo będą mieli z Tobą o czym rozmawiać w czasie rekrutacji.

Zgadzam sie z ppanem Marcinem - na poczatek najlepiej dolaczyc do jakiejs globalnej firmy konsultingowej typu Accenture, HP, Cap Gemini - oni prowadza bez przerwy poszukiwania mlodych i zdolnych. W innym przypadku - moze jakiejs polskie firmy na poczatek? A tak po 3 latach zdobywania doswiadczen - zapraszam do kontaktu - znajdziemy kontrakt:)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Wszyscy zatem szukają freelancerów?
Link do wypowiedziLink
Agnieszka Biegluk

Agnieszka Biegluk EMEA Practice Lead,
Talent Acquisition
at Infosys

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Tomasz C.:
Wszyscy zatem szukają freelancerów?


Nie wszyscy! Red Commerce szuka rowniez konsultantow i programistow zainteresowanych praca na etat! :)

Dysponuje rowniez wakatami we Wroclawiu, natomiast na pozycjach, na ktorych pracuje obecnie, wymagane jest kilkuletnie doswiadczenie..

Poczatek w duzej firmie konsultingowej to bardzo dobry poczatek zarowno kariery freelancera, jak i na etacie. Duza ilosc projektow, roznorodnosc, eksperci u boku.. przynajmniej teoretycznie tak to wyglada.. Rowniez polecam globalne domy konsultingowe na poczatek..

A zainteresowanych etatami zapraszam do kontaktu ze mna.. :)

Agnieszka Biegluk
Red Commerce
Link do wypowiedziLink
Paweł B.

Paweł B. Director, SAP
Business
Development, EY

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Ciekawe opinie panują wśród headhunterów. Ciekawe...bo mam kompletnie inne zdanie ;-)

Najwięcej można nauczyć sie na początku w małej firmie (zakładając, że jest od kogo i jak). W małej, gdyż one mają więcej mniejszych, różnorodnych projektów. Co więcej z uwagi na koszty, trzeba być tam bardziej wszechstronnym.

Po 2-3 latach nadchodzi czas na zmianę na dużą firmę, gdzie przez kolejne lata można podszlifować swoje umiejętności (przez np. zaawansowane szkolenia, dostęp do bazy wiedzy, międzynarodowych ekspertów itp.). Dodatkowo tam własnie jest szansa zaistnienia na naprawdę dużych (globalnych) implementacjach, rozwinąc się jako lider zespołu czy menedżer projektu.

Rozpoczynanie kariery w dużej firmie, może zaowocować tym, że przez 2 lata można oglądać tylko jednego klienta. I jakkolwiek jest to bardzo pouczające jeśli chodzi o skalę oraz np. uwarunkowania różnych krajów, to jeśli chodzi o zakres poznawanej funkcjonalności, trochę ogranicza.

Jeśli chodzi zaś o Polskę, to powiedziałbym, że 3 lata w konsultingu, to znacznie za mało żeby zostać freelancem. W/g mnie rozsądnym poziomiem jest sytuacja, gdy jest się senior consultantem i ma się co najmniej dwie pełne (i dość duże) implementacje w roli wiodącego konsultanta za sobą.

pozdrawiam
pb

p.s. należy też odróżnić pracę w konsultingu, od pracy przy utrzymaniu jakiegoś systemu. Obsługiwać tickety, a pisać koncepcje wdrożenia to diametralnie różne sprawy ;)
Link do wypowiedziLink
Tymoteusz Radlak

Tymoteusz Radlak Konsultant i Trener
SAP (obszary MM,SD,
SRM, LE, EWM)

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Witajcie

Pawle a ja z kolei widzę to trochę bardziej w odcieniach szarości. Obie ścieżki (mała firma -> duża firma -> ? duża firma -> ?) są w gruncie rzeczy dobrym rozwiązaniem jeśli dobrze trafisz.

Ja miałem to szczęście trafić bardzo dobrze, od razu do "jaskini lwa", z pełnym wsparciem ze strony doświadczonych kolegów oraz nieograniczonym dostępem do bazy szkoleniowej. Nie wiem czy można wyobrazić sobie lepsze warunki do nauki.

Z kolei paru moich kolegów z małych firm rzucano na projekty od razu po rekrutacji dając jedynie telefon do przełożonego, który oczywiście nigdy nie miał czasu. Nawet bardzo zdolni ludzie, bez wsparcia i szkoleń w mojej ocenie nie mają szans dobrze nauczyć się tego fachu.

Uważam że nie ma jednej najlepszej ścieżki i w gruncie rzeczy bardzo, bardzo
wiele przynajmniej na początku zależy od przypadku.

Może jeszcze jedna refleksja z ostatnich projektów. Dobry konsultant powinien znać best prectices i cały zakres szkoleń ze swojego obszaru. W przeciwnym wypadku nawet 10 lat w branży zupełnie nic nie znaczy. Spotykam takich konsultantów, od firmy do firmy, od projektu do projektu forsują te same nieefektywne rozwiązania.
To także warto wziąć pod uwagę przy wyborze pracodawcy.

... a żeby nie odbiec bardzo od tematu. Michał, "poszukuje pracy w SAPie" to twierdzenie równie otwarte jak poszukuje pracy w administracji publicznej. Najpierw dowiedź się jakie są moduły, następnie wybierz sobie 2 takie, w których czujesz że mógłbyś być naprawdę dobry i jeśli przyjdzie Ci przez parę miesięcy co wieczór siadać do dokumentacji technicznej to nie będziesz robił tego ze zbyt dużym wstrętem.
Potem przed Tobą już tylko wysyłanie CV - polecam strategie, dużo i do skutku.

ps. nie daj się zwieść konsulting to nie jest łatwa praca :DTymoteusz Radlak edytował(a) ten post dnia 31.07.10 o godzinie 04:17
Link do wypowiedziLink
Paweł B.

Paweł B. Director, SAP
Business
Development, EY

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Tymoteusz Radlak:
Witajcie

Pawle a ja z kolei widzę to trochę bardziej w odcieniach szarości. Obie ścieżki (mała firma -> duża firma -> ? duża firma -> ?) są w gruncie rzeczy dobrym rozwiązaniem jeśli dobrze trafisz.

Ja miałem to szczęście trafić bardzo dobrze, od razu do "jaskini lwa", z pełnym wsparciem ze strony doświadczonych kolegów oraz nieograniczonym dostępem do bazy szkoleniowej. Nie wiem czy można wyobrazić sobie lepsze warunki do nauki.

Z kolei paru moich kolegów z małych firm rzucano na projekty od razu po rekrutacji dając jedynie telefon do przełożonego, który oczywiście nigdy nie miał czasu. Nawet bardzo zdolni ludzie, bez wsparcia i szkoleń w mojej ocenie nie mają szans dobrze nauczyć się tego fachu.

Ależ oczywiście, że bywają na rynku obie skrajności. Zakładając jednak, że w firmie występuje model 'coachingu' i jako taki dostęp do szkoleń, ciągle bym optował za mniejszą firmą, z uwagi na różnorodność projektów.

Uważam że nie ma jednej najlepszej ścieżki i w gruncie rzeczy bardzo, bardzo
wiele przynajmniej na początku zależy od przypadku.

W tej branży to często od przypadku zależy dostanie się do niej - w zasadzie nie ma studiów jakoś specjalnie to ułatwiających ;)


Może jeszcze jedna refleksja z ostatnich projektów. Dobry konsultant powinien znać best prectices i cały zakres szkoleń ze swojego obszaru. W przeciwnym wypadku nawet 10 lat w branży zupełnie nic nie znaczy. Spotykam takich konsultantów, od firmy do firmy, od projektu do projektu forsują te same nieefektywne rozwiązania.
To także warto wziąć pod uwagę przy wyborze pracodawcy.


Tutaj ja powiem, że widzę to też w odzieniach szarości. Tzn. w pełni popieram dążenie do certyfikacji, która musi być wynikiem odbycia szkoleń. Trzeba jednak pamiętać, że sama 'książkowa' wiedza to dużo za mało. To w zasadzie tylko podstawa, którą trzeba uzupełnić gruntownym i metodycznie nabywanym doświadczeniem projektowym. A im więcej projektów (oczywiście nie mówię o takich klilkudniowych) tym więcej doświadczeń.

Zresztą potwierdzenie tego można znależć w zmianie sposobu certyfikacji. Jakiś czas temu zdewaluowała się ona mocno, gdyż wiele firm uznało że jest to warunek konieczny dla juniorów. I wielu z nich się certyfikowało....ucząc na pamięć materiałów (nie ukrywajmy nie wymagało to konstruktywnego myślenia i doświadczenia, tylko zakucia materiałów), nie bardzo mając pojęcie do czego funkcjonalności danego modułu służą.
Chyba dlatego zostały wprowadzone poziomy Proffesional i Master, gdzie bez doświadczenia ani rusz.

pozdrawiam
pb
Link do wypowiedziLink
Tymoteusz Radlak

Tymoteusz Radlak Konsultant i Trener
SAP (obszary MM,SD,
SRM, LE, EWM)

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Nic dodać, nic ująć :D

pozdrawiam
TRA
Link do wypowiedziLink
Michał Piwko

Michał Piwko Junior IT Specialist

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

dziekuje wszystkim za zainteresowanie tematem, widze ze trafilem na prawidzwych pasjonatow :) Mam jeszcze takie pytanie: proponujecie sie podczepic pod jakas firme konsultingowa, we Wroclawiu znam tylko HP, czy moglibyscie jeszcze doradzic gdzie przyjmuja ludzi, ktorzy chca zaczac swoja przygode z SAPem? :) Chodzi mi wlasnie tylko o sam Wrocław.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Agnieszka Biegluk

Agnieszka Biegluk EMEA Practice Lead,
Talent Acquisition
at Infosys

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

.. wyslane na priv.. :)Agnieszka Biegluk edytował(a) ten post dnia 03.08.10 o godzinie 10:42
Link do wypowiedziLink
Krzysztof Usowicz

Krzysztof Usowicz Lider zespołu
rozwoju
oprogramowania SAP

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

Ilu konsultantów, tyle dróg dojścia do - nazwijmy to - sukcesu. Jest bardzo duża grupa konsultantów, którzy wcześniej byli użytkownikami po stronie klienta, dociekliwymi i ze smykałką do IT. Jest też grupa, która dostała się do dużych firm konsultingowych i tam się uczyła.

W moim przypadku było tak, że dostałem się na projekt po stronie klienta, po prostu do pomocy użytkownikom w opanowaniu nowych procesów, a ponieważ wcześniej studiowałem "twarde IT" postanowiłem zostać programistą ABAP. Dostałem się do niewielkiej, ale ważnej w moim regionie firmy, która świadczy usługi SAP. Tam miałem okazję nauczyć się podstaw, środowiska serwera aplikacji, napisałem szereg raportów i innych aplikacji. Niemniej, chciałem zostać konsultantem i udało się, dostałem się do większej firmy i zajmuję się obszarem, którym chciałem się zajmować, czyli logistyką, zaopatrzeniem itp. Uważam, że warto być najpierw programistą. Z wiedzą programistyczną jest się później "żołnierzem uniwersalnym" potrafiącym zarówno skonfigurować SPRO, jak i napisać customer exit czy raport itp. Jeśli chodzi o zarobki, to rzeczywiście są dość dobre, ale na początek nie należy liczyć na "kosmos". Z drugiej strony ten zawód wymaga dużej dyspozycyjności oraz nastawienia, że końca nauki długo się nie zobaczy (o ile w ogóle się da:).

Na początek polecam ściągnąć system demo ze strony SDN oraz kurs BC400 (w sieci wszystko jest) i go przerobić, żeby się zaznajomić z platformą.
Link do wypowiedziLink
Michał Piwko

Michał Piwko Junior IT Specialist

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

hmmm, widze, ze ciezko zaczac nie majac zadnego doswiadzczenia :/ tylko jak je zdobyc jak nikt nie jest zainteresowany?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

dla pocieszenie mogę dodać, że każdy tak zaczynał, to jest gdzieś zbierał doświadczenie.
W między czasie kojarzy mi się parę ogłoszeń dla juniorów, wysyłałeś jakieś kwity komuś?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Poszukuje pracy w SAPie - Wroclaw

To ktoś poszukuje juniorów? A gdzie? A gdzie? ;)
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj