GoldenLine
Zaloguj się
Beata Dziedzic

Beata Dziedzic HR Consultant and
Coach * Employement
Engagement and
Brad...

Temat: jak powinno wygladac CV SAP Konsultanta ( lub inne w IT -...

Po pierwsze nie dluzsze niz 3 strony !!!!

Moge wyjasnic dlaczego , ale zareczam, ze zaden klient ( ani headhunter ) nie lubi dluzszych CV. Wymienianie wszystkich projektow ma sens w dwoch przypadkach
-kiedy szukacie kontraktow , gdzie proces rekrutacyjny jest znacznie krotszy
- wewnetrznych CV

W przypadku rol perm CV powinno zajac max 3 strony i pokazywac wyraziscie wasza kariere , a nie wymieniac wszystkie projekty.
Taka liste mozna udostepnic klientowi na zyczenie.

Pytania? Zapraszam do grupy SAP Permanent roles
Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Mateusz Smoczynski

Mateusz Smoczynski IT Recruitment
Partner / Management
Consultant / Agile
En...

Temat: jak powinno wygladac CV SAP Konsultanta ( lub inne w IT -...

Znam HM'ow ktorzy lubia listy projektow w CV w przypadku permowych stanowisk o duzej zlosonosci. Moim zdaniem nie ma zlotej reguly dotyczacej dlugosci, ale jestem pewien, ze czesciej moze zaszkodzic brak jakiejs informacji, niz jej nadmiar.
Link do wypowiedziLink
Agnieszka Biegluk

Agnieszka Biegluk EMEA Practice Lead,
Talent Acquisition
at Infosys

Temat: jak powinno wygladac CV SAP Konsultanta ( lub inne w IT -...

Mateusz Smoczynski:
Znam HM'ow ktorzy lubia listy projektow w CV w przypadku permowych stanowisk o duzej zlosonosci. Moim zdaniem nie ma zlotej reguly dotyczacej dlugosci, ale jestem pewien, ze czesciej moze zaszkodzic brak jakiejs informacji, niz jej nadmiar.


Czy rozpoczynamy tu dyskusje? ;)

..tez mam inne od Beaty doswiadczenia z wymaganiami dot zyciorysow na wakaty 'etatowe' w firmach..
Moze nie 15 stron, ale tez nie 3.. Nie spotkalam sie z wymogiem okreslajacym ilosc stron, choc spotkalam sie z opinia, ze 9 to przesada..
Czesto Cv sa wstepnie filtrowane pod katem slow-kluczy przez personel HR, ktory niekoniecznie zna sie na SAP'ie i jesli w CV czegos nie ma uwzglednionego, to znaczy, ze konsultant sie tym nie zajmowal.. to jest pewna pulapka szczegolnie przy etatach, gdzie CV czesto nie trafia do rak SAP PM'a lub Team Lead'a..

Grunt, to znac oczekiwania konkretnego klienta w kwestii CV

Pozdrawiam

Aga
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak powinno wygladac CV SAP Konsultanta ( lub inne w IT -...

Agnieszka Biegluk:
Mateusz Smoczynski:
Znam HM'ow ktorzy lubia listy projektow w CV w przypadku permowych stanowisk o duzej zlosonosci. Moim zdaniem nie ma zlotej reguly dotyczacej dlugosci, ale jestem pewien, ze czesciej moze zaszkodzic brak jakiejs informacji, niz jej nadmiar.


Czy rozpoczynamy tu dyskusje? ;)

Aga

Jaki jest sens dyskutowania o gustach ?

Artur
Link do wypowiedziLink
Beata Dziedzic

Beata Dziedzic HR Consultant and
Coach * Employement
Engagement and
Brad...

Temat: jak powinno wygladac CV SAP Konsultanta ( lub inne w IT -...

W przypadku moich rol staram sie nie wysylac Resume dluzszego niz 3 - max 4 strony , w zaleznosci od wymagan pracuje z kandydatem aby dodac/ odjac najbardziej wlasciwe projekty.
Z jednym na pewno moge sie zgodzic , ze kluczem bedzie tu znajomosc oczekiwan klienta.
Pozdrawiam
Beata
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Szukam pracy jak Junior Con...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj