Temat: Firma rekrutacyjna - plusy, minusy

Dwa i pół roku temu poznany przypadkowo człowiek przez przyjaciela - przyjaciela, pomógł mi znaleźć pracę po tym gdy poznał mnie dobrze, moje słabości i zalety. Nie rzucał we mnie ofertami i nie wysyłał na dziesiątki spotkań, lecz gdy nadeszła odpowiednia pozycja, zorganizował interview i po cichu (bez mojej wiedzy) lobbował dlaczego warto właśnie tego pracownika przyjąć. Po dwóch spotkaniach z różnymi osobami z tej firmy dostałem pracę, która wydostała mnie z błędnego koła i zmieniła mi życie na lepsze.

Tyle tytułem wprowadzenia.

Pragnę się jakoś odwdzięczyć, gdyż tenże przyjaciel chce rozwinąć skrzydła swej firmie. Zapewne wielu z Was miało do czynienia z rekruterami i firmami rekrutacyjnymi. Co Waszym zdaniem było najbardziej pozytywne (poza tym, iż zdobiliście pracę), a co Wam przeszkadzało.

Ponadto, jak postrzegacie użycie Facebook-a, Linkedin oraz Twittera w mieście takim jak Londyn, do ekspansji firmy , pozostając w swej niszowej branży meblarstwo/architektura.