Tomasz Mora

Tomasz Mora od Administratora
przez montera,
sprzątaczkę do
Zarządcy :)

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Moi pracownicy w jednej z firm postanowili zrezygnować z ubezpieczenia grupowego w PZU.
Więc napisałem w czerwcu (po opłaceniu na czerwiec składki), że rezygnujemy z ubezpieczenia od dnia 01 lipca 2009 r.

PZU przysłało mi pismo mówiące, że zgodnie z warunkami ubezpieczenia mam płacić jeszcze 3 miesiące. Faktycznie w tym dokumencie do polisy jest taki zapis. Ale i jest taki:

&26
Odpowiedzialność PZU w stosunku do ubezpieczonego kończy się w dniu zaistnienia jednej z okoliczności:
...
2)upływu 1 miesiąca, licząc od końca okresu za który została przekazana ostatnia składka

Składka potrącana była z pensji pracowników.
Kolega z innej firmy ubezpieczeniowej mówił mi, że skoro płacili za to pracownicy to PZU nic mi nie może zrobić.
Dlatego pytam fachowców, co zrobić w takiej sytuacji???

Jak pracownicy mieli wypadek, to z PZU nikt nie przyjechał - choć ich o to prosiliśmy.
A jak nie chcą płacić, to straszą pismami.

konto usunięte

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Mają rację jeśli Ubezpieczający(czyli pracodawca-firma) rezygnuje z ubezpieczenia. Wtedy jest 3 miesięczny okres wypowiedzenia.

Jeśli każdy z pracowników oddzielnie rezygnuje z ubezpieczenia grupowego i taka informacja będzie przekazana do Ubezpieczyciela to jeśli grupa będzie składała się z 0 (zero osób)- PZU Życie samo rozwiąże umowę.

Nawet jeśli zostanie jedna osoba w ubezpieczeniu to też Ubezpieczyciel może rozwiązać taką umowę.

A jak to było zgłoszone w tym wypadku ?
Tomasz Mora

Tomasz Mora od Administratora
przez montera,
sprzątaczkę do
Zarządcy :)

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Dawid Stefaniak:
Mają rację jeśli Ubezpieczający(czyli pracodawca-firma) rezygnuje z ubezpieczenia. Wtedy jest 3 miesięczny okres wypowiedzenia.

Jeśli każdy z pracowników oddzielnie rezygnuje z ubezpieczenia grupowego i taka informacja będzie przekazana do Ubezpieczyciela to jeśli grupa będzie składała się z 0 (zero osób)- PZU Życie samo rozwiąże umowę.

Nawet jeśli zostanie jedna osoba w ubezpieczeniu to też Ubezpieczyciel może rozwiązać taką umowę.

A jak to było zgłoszone w tym wypadku ?

Panie Dawidzie - dziękuję za odpowiedź.
Sprawa wygląda tak - jak ja w styczniu 2009 za styczeń nie przelałem składki, to w lutym przyszło pismo że umowa jest zerwana - brak kasy. Kasa była przelana, ale pomyliłem konta i puściłem to razem z inną polisą do PZU. Jak ja nie zapłaciłem to oni natychmiast zrywają umowę, ja my nie chcemy już płacić same kłody pod nogi.

Grupa - jak to Pan nazwał składa się z 0 osób. Pracownicy nie chcą dalej płacić i basta. Ja za nich płacić nie będę.

Wysłałem do PZU takie pismo:

Miejscowowsc, data

Moja firma
PZU Życie
xxxxxxxxxx

Z dniem 30 czerwca 2009 roku rozwiązujemy umowę ubezpieczenia grupowego pracowników nr XXXXX w firmie XYZ.

Podpis i pieczątka


P.S. Dzwoniłem do PZU i powiedzieli mi to samo, co w piśmie -> 3 m-ce okresu wypowiedzenia. Na moją uwagę, że jak po prostu byśmy nie opłacili składki to i tak polisa była by zerwana, Pani ostatecznie zgodziła się ze mną. Wniosek nasuwa mi się taki: niepotrzebnie wysyłałem te pismo. Wystarczył nie płacić składki. No ale pismo poszło - i co teraz? Właściwie jak sobie myślę nad sytuacją to przecież ja tylko jestem przekaźnikiem kasy. Klient (moi pracownicy) mogą zrezygnować sami bez tłumaczenia się. Zgadza się?

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

to może poprosić o wycofanie pisma i po wycofaniu pisma (czyli ze umowa niby trwa nadal) po prostu nie opłacić składek :)

konto usunięte

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Dokładnie - pracownicy mogą sami zrezygnować - jednak i tak trzeba poinformować ubezpieczyciela :)

Proszę wysłać w takim razie takie pismo jeszcze raz i dodatkowo załączyć oświadczenie każdego pracownika o rezygnacji z ubezpieczenia.

A to, że umowę rozwiążą za "nie płacenie" to możliwe - ale i tak będą chcieli pieniądze za okres ochrony niezapłacony...

Lepiej wysłać im rezygnacje pracowników.

Proszę na moją skryznke przesłać wiadomość - na jakiego maila wysłać wzór takiej rezygnacji :)

Powinno pomóc.
Tomasz Mora

Tomasz Mora od Administratora
przez montera,
sprzątaczkę do
Zarządcy :)

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Michał S.:
to może poprosić o wycofanie pisma i po wycofaniu pisma (czyli ze umowa niby trwa nadal) po prostu nie opłacić składek :)
Ponowne pismo do PZU o wycofanie poprzedniego pisma? Że niby co - pomyłka? :)))

PS. Szanowni Państwo. Proszę o pomoc. Nie szukam nowej oferty dla pracowników. Ja im proponowałem, by może zmniejszyli składkę - zawsze to jakaś ochrona. Nie i basta. Nie to nie, ja za nich płacić nie będę. Świadczenie pośmiertne, jak ktoś napisał w ofercie :) Ono wynosi bodajże 1x miesięczna wypłata więc to majątek nie jest ;)

konto usunięte

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Tomasz Mora:
Michał S.:
>
Ponowne pismo do PZU o wycofanie poprzedniego pisma? Że niby co - pomyłka? :)))


Po prostu uzupełnienie pisma już wysłanego o rezygnacje poszczególnych pracowników.
Tomasz Mora

Tomasz Mora od Administratora
przez montera,
sprzątaczkę do
Zarządcy :)

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Napisać pismo raz jeszcze i dać każdemu do podpisu?
Może być taka treść:

Dane pracownika

PUZ xxxxx

Z dniem 30 czerwca 2009 roku wypowiadam umowę ubezpieczenia grupowego nr XXXXX.

Podpis pracownika

????
Daniel Kamiński

Daniel Kamiński KAMINSKI Finance

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Coś z mojego podwórka...

Panie Tomaszu,

Trafił Pan trochę w paradoks przepisów wielu firm ubezpieczeniowych. Z jednej strony firma wymaga, aby w przypadku rezygnacji umowy wypowiedzieć ją z okresem wypowiedzenia 3 miesięcznym (tym samym płacić składkę przez 3 miesiące), z drugiej w momencie gdy nie wpłynie składka za należny okres Towarzystwo Ubezpieczeniowe rozwiązuje umowę jak najszybciej, po to aby nie ponosić odpowiedzialności za wszelkie zdarzenia objęte umową. Logika nakazuje myśleć, że w takim przypadku można po prostu nie zapłacić kolejnej składki i mieć ubezpieczenie z głowy - tylko tutaj jest mały niuans - Towarzystwo ma prawo na drodze sadowej ściągnąć zaległą składkę! Czy to zrobi? To już inna rzecz.

Co zatem proponuje?
W moim odczuciu wszędzie pracują ludzie, którzy także rozumieją sytuacje innych osób. Sugerowałbym zatem napisać zwykłe "ludzkie" pismo do PZU z prośba o darowanie składki za okres wypowiedzenia i rozwiązanie umowy za porozumieniem stron.

W razie czego służę pomocą na PW.

konto usunięte

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Zgadzam się z Panem Danielem tyle, że do odstąpienia osób z ubezpieczenia jest taki specjalny druczek (wykaz osób rezygnujących z ubezpieczenia) gdzie umieszcza się ich dane i wysyła lub zanosi do Punktu Obsługi Klienta. Po takim zabiegu jeżeli grupa wyniesie mniej niż dwie osoby PZU Życie powinno rozwiązać umowę bez jakich kolwiek konsekwencji. Co do zaprzestania opłacania składek to raczej - podkreślam raczej, nie powinni nic ściągać ale nie gwarantuję tego w 100%.

W razie pytań zapraszam na PW.
Tomasz Mora

Tomasz Mora od Administratora
przez montera,
sprzątaczkę do
Zarządcy :)

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

Panowie i Panie.
ja nie mam siły. Dziś przyszło pismo z PZU, że mam zapłacić składki za zaległe 3 miesiące. Dzwoniłem do nich, mam potwierdzenia nadania pisma z rezygnacją z polisy. A Ci (PZU), że
żadnego pisma nie mają.
MASAKRA jakaś. To jakaś paranoja. Pracownicy nie chcą płacić, ja im płacić też nie będę, a PZU każe płacić za 3 m-ce. Jasna cholera.Tomasz Mora edytował(a) ten post dnia 08.12.09 o godzinie 12:56

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

witam. mam pytanie może ktoś mi pomoże ? mój pracodawca chce wypowiedzieć umowę na ubezpieczenie grupowe PZU ale ja nie chce wyrazić zgody czy może to zrobić? dodam że stracę bo jestem w ciąży i przede mną poród wiec przepada mi pieniądze :(
Dominik Sieradzki

Dominik Sieradzki Analityk
Ubezpieczeniowy,
Kierownik
Ubezpieczeń
Grupowych

Temat: Rezygnacja z ubezpieczenia grupowego w PZU - P Plus

rozwiązań jest kilka:
1 może Pani przejść na indywidualną kontynuację (wtedy otrzyma Pani wypłatę za urodzenie - o ile ta umowa dodatkowa będzie w kontynuacji ubezpieczenia),
2 Pracodawca wcale nie musi wypowiadać obecnego ubezpieczenia, wystarczy, że wykreśli pracowników, a Panią pozostawi,
3 najlepsze rozwiązanie to pkt 2 w połączeniu z podpisaniem nowej grupówki w towarzystwie, które też wypłaci za urodzenie dziecka (wówczas otrzyma Pani 2 wypłaty)

pozdr Dominik



Wyślij zaproszenie do