Jest to pracodawca, który dba o pracowników, zapewnia pakiet socjalny oraz przyzwoite wynagrodzenie i umożliwia założenie rodziny, powrót do pracy po urlopie macierzyńskim jest jak najbardziej możliwy. Premiowane jest zaangażowanie w prowadzone projekty i dobre wyniki finansowe.
Plusy
Atmosfera pracy
ciekawe projekty
Minusy
duże projekty są obarczone większą odpowiedzialnością a co za tym idzie są bardziej stresujące
dużo procedur wewnętrznych co czasem ułatwia ale czasem utrudnia życie