Koordynator jakich mało, samodzielne stanowisko pracy
Minusy
Godziny pracy, niska stawka względem wykonywanej pracy i wymaganego poświęcenia, brak świadczeń socjalnych, ciągłe wyjazdy
Wskazówki dla pracodawcy
Większe zainteresowanie pracownikiem nie tylko przez pierwszy tydzień, należy zrozumieć, że pracownik ma prawo popełnić błąd robiąc co miesiąc ponad 220 godzin, podnieść stawkę która nie jest adekwatna do godzin pracy i wykonywanej pracy