Calypso Fitness Club

Poprawa punktów wymienionych poniżej: Współpraca pomiędzy działami i przepływ informacji - niestety, na najniższym poziomie. Manager klubu może być zwolniony z dnia na dzień bez podania konkretnego powodu. Samozatrudnienie - własna działalność gospodarcza, w ostateczności umowa zlecenie. W przypadku samozatrudnienia i własnej działalności - brak umowy o współpracę między firmą, a firmą. Brak supportu ze strony managera regionalnego i generalnego. Brak profesjonalnego podejścia do managerów niższego szczebla. Twój "jasno określony, skonkretyzowany cel i target" brzmi - ma być dobrze. Tyle w temacie. Na stanowisku managerskim nie jesteś w większości przypadków decyzyjny, nawet w tych najdrobniejszych sprawach, a jakże ważnych - np. nagła usterka hydrauliczna. Aby ją usunąć natychmiast, musisz mieć zgodę managera regionalnego, a najlepiej od razu przedstawione koszty naprawy przed naprawą. Zaznaczam - w nagłym, pilnym przypadku, gdy np. woda zalewa klub.