Elżbieta Sierociuk

spedytor międzynarodowy, WOZ-TRANS

Wypowiedzi

• Wszystko
• Tylko fora

• 
  Wpis na grupie Bezpłatne Porady Prawne Forum Prawne w temacie Świadectwo pracy - nie uwzględniony urlop

  9.05.2016, 17:45

  Witam,
  
  poprzedni pracodawca wystawił mi błędne świadectwo pracy, pisząc, że wykorzystałam cały urlop - co jest nieprawdą.
  W firmie nie była prowadzona ewidencja pracy oraz wystawiane wnioski urlopowe (nawet jak bylam chora, dzien nieobecny traktowany był jak urlop).
  Z łącznej sumy 17 dni, wykorzystałam jedynie 7.
  Po otrzymaniu świadectwa od razu (za namową rodziny oraz prawnika) złożyłam wniosek o sprostowanie, mam potwierdzenie odbioru oraz wysyłane maile. Sprawa jest już w sądzie ponieważ nie otrzymałam ekwiwalentu za urlop a ostatnią wypłatę otrzymałam z BARDZO dużym opóźnieniem (zrobili mi to na złość).
  Mam tylko jedno pytanie, czy jeśli podpisałam odbiór świadectwa pracy (podobno księgowa tego wymaga) to czy moje szanse na odzyskanie ekwiwalentu maleją ? Wiem, że zawarta na świadectwie klauzula mówi o tym, iż mam prawo w ciągu 7 dni wysłać wniosek o sprostowanie i tak też zrobiłam.