Dagmara Krajewska

- Profesjonalna bezpośrednia obsługa klienta;
- Sprzedaż detaliczna produktów;
- Przygotowywanie towarów do sprzedaży;
- Przygotowanie stanowiska pracy
- Eksponowanie produktów na stoiskach sprzedażowych;
- Uzupełnianie asortymentu sprzedawanych towarów;
- Zapewnienie możliwie pełnej informacji o sprzedawanych towarach;
- Dbanie o czystość i estetykę miejsca pracy;
- Przyjmowanie dostawy towarów;
- Sprawdzanie dostawy pod względem jakościowym i ilościowym;
- Składanie zamówień na dostawę towarów;
- Dbałość o placówkę handlową;

- Koordynacja i prowadzenie korespondencji;
- Komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej z innymi jednostkami w organizacji oraz partnerami;
- Wsparcie Prezesa oraz Zarząd w bieżących pracach dotyczących przygotowania zestawień, prezentacji;
- Nadzór nad obiegiem dokumentów;
- Organizacja spotkań klientów i gości;
- Zarządzanie zaopatrzeniem biura;

- Kompleksowe prowadzenie pracy recepcji;
- Wsparcie działu SERWIS;
- Obsługa korespondencji wychodzącej i przychodzącej;
- Wykonywanie zadań administracyjno-organizacyjnych;
- Obsługa centrali telefonicznej i innych urządzeń biurowych;
- Bieżąca obsługa recepcyjna klientów;
- Koordynowanie przepływu informacji oraz dokumentów służbowych;
- Wypełnianie zleceń gwarancyjnych;
- Przeprowadzanie audytu wewnętrznego;
- Archiwizacja dokumentów;
- Wprowadzanie danych nowych klientów do bazy DMS;
- Prowadzenie kalendarza jazd testowych dla klientów;

- Profesjonalna bezpośrednia obsługa klienta;
- Sprzedaż detaliczna produktów;
- Przygotowywanie towarów do sprzedaży;
- Przygotowanie stanowiska pracy
- Eksponowanie produktów na stoiskach sprzedażowych;
- Uzupełnianie asortymentu sprzedawanych towarów;
- Zapewnienie możliwie pełnej informacji o sprzedawanych towarach;
- Dbanie o czystość i estetykę miejsca pracy;
- Przyjmowanie dostawy towarów;
- Sprawdzanie dostawy pod względem jakościowym i ilościowym;
- Składanie zamówień na dostawę towarów;
- Zarządzanie podległą placówką handlową;
- Delegowanie i egzekwowanie zadań personelu sklepowego;
- Dbałość o przestrzeganie procedur i standardów obowiązujących wewnątrz firmy;
- Dbałość o placówkę handlową;
- Rekrutacja i selekcja pracowników;
- Układanie grafików pracy;
- Przeprowadzanie inwentaryzacji.