Wpływ sytuacji gospodarczej w kraju na rynek pracy
Miniony kwartał pokazał, że na rynku pracy zachodzą zmiany wywołane sytuacją ekonomiczno-gospodarczą w kraju. Pracodawcy szukają możliwości cięcia wydatków, co niestety odbija się na pracownikach
Miniony kwartał pokazał, że na rynku pracy zachodzą zmiany wywołane sytuacją ekonomiczno-gospodarczą w kraju. Pracodawcy szukają możliwości cięcia wydatków, co niestety odbija się na pracownikach
73% Polaków ma szacunek dla swojego przełożonego, chociaż aż 28% przyznało, że szef krzyczy, a 21%, że źle traktuje swoich pracowników
Na jakie zwyczajne i niezwyczajne benefity możemy liczyć także w polskich firmach? Sprawdź!
Ilu pracowników, tyle różnych potrzeb do zaspokojenia przez pracodawców. Okazuje się, że można wyróżnić potrzeby i oczekiwania zatrudnionych z uwzględnieniem pokoleń, z których się wywodzą. Badanie sieci firm PwC wykazało, jakie plany mają pracownicy na następne 12 miesięcy
Szukasz nowej pracy? Pragniesz zmian w swoim życiu zawodowym? Weekendowy przegląd pracy Goldenline to zbiór najlepszych ofert zatrudnienia. Sprawdź, co w tym tygodniu proponują pracodawcy i postaw na zmiany w swojej karierze
Wynagrodzenia w branży budowlanej są atrakcyjne, ale niestety nierówne. Kobiety muszą liczyć się z niższymi zarobkami, nawet jeżeli mają takie same kompetencje. Podobnie jest z ich oczekiwaniami finansowymi, które są niższe niż mężczyzn – wynika z badania „Młodzi inżynierowie 2022”
Młodym ludziom brakuje odpowiednich umiejętności, które pozwalają skutecznie wkroczyć na rynek pracy po zakończeniu edukacji – tak odpowiedziało 69% osób w badaniu firmy Hays, które miało na celu weryfikację poziomu kompetencji najmłodszego pokolenia pracowników
Coraz większą rolę przy wyborze pracodawcy ogrywa ich podejście do zrównoważonego rozwoju i dbałości o środowisko naturalne. Firmy, które wpisują się w trend bycia eko, uzyskają przewagę na rynku pracy i będą mieć większą wartość dla pracowników, ale również klientów i partnerów biznesowych
Chcemy 4-dniowego tygodnia pracy (29 proc.), dodatkowych dni wolnych w roku (28 proc.) oraz krótszego o godzinę dnia pracy (23 proc.) – wynika z „Barometru Polskiego Rynku Pracy” Personnel Service
25% z nas obawia się o pracę – swoją lub kogoś bliskiego – wynika z raportu “Skromniej i mniej, czyli życie polskiego konsumenta” opracowanego przez Strategy& Polska
W dynamicznym środowisku zmiany zachodzą na każdym polu. Nie inaczej stało się z kryteriami, które są najważniejsze dla młodych ludzi przy wyborze pracodawcy. Priorytetem w ostatnich latach stały się pieniądze, wynika z raportu „Młodzi Polacy na rynku pracy”
Niepewność pracodawców związana z sytuacją makroekonomiczną rośnie – wskazują wyniki najnowszego badania Plany Pracodawców zrealizowanego przez Instytut Badawczy Randstad. Gorsze nastroje przekładają się na hamującą dynamikę zatrudnienia i skromne podwyżki
Już 13 czerwca o godz. 13:00 odbędzie się webinar poświęcony tematowi aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnościami (w skrócie OzN), organizowany przez firmę Wedel i Fundację Aktywizacja
Pandemia miała zmienić na stałe piramidę potrzeb pracowników i wyróżnić m.in. elastyczność. Obecna sytuacja społeczno-gospodarcza szybko to zweryfikowała
EY rozszerza swoją działalność w Łodzi. W ramach inicjatywy Talents Without Borders (TWB) firma stworzy 150 miejsc pracy
W 2021 roku w naszym kraju powstało 35 mln urządzeń AGD, o 3 mln więcej niż rok wcześniej – wynika z raporty APPLiA. W całym sektorze zatrudnienie znajduje ponad 100 tys. osób