List intencyjny – gwarancja zatrudnienia czy puste obietnice
Wielu pracodawców proponuje pracownikom, którzy pozytywnie przeszli wszystkie etapy rekrutacji, podpisanie listu intencyjnego wskazujące na zamiar zatrudnienia kandydata
Wielu pracodawców proponuje pracownikom, którzy pozytywnie przeszli wszystkie etapy rekrutacji, podpisanie listu intencyjnego wskazujące na zamiar zatrudnienia kandydata