Powrót do biura… ale jaki?
W firmach trwają dyskusje o powrocie do biura. Choć nie wrócimy do modelu sprzed pandemii, wiele organizacji chce powrócić do biur w dłuższej perspektywie
W firmach trwają dyskusje o powrocie do biura. Choć nie wrócimy do modelu sprzed pandemii, wiele organizacji chce powrócić do biur w dłuższej perspektywie
Eksperci agencji zatrudnienia Personnel Service przygotowali zestawienie TOP11 zawodów, które w najbliższych latach przeżyją renesans oraz oszacowali ich szanse na wzrost wynagrodzeń w ciągu najbliższych 5-10 lat
Startują zapisy firm do udziału w II edycji konkursu Pomagaj z Pasją. Fundacja Pro NGO po sukcesie I edycji, postanowiła kontynuować realizację projektu i zapowiada, że tym razem emocji będzie jeszcze więcej
Przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej, możesz zastanawiać się, jakie pytania zada Ci przyszły pracodawca. Chociaż nie ma możliwości, aby precyzyjnie określić, jakie dokładnie tematy zostaną podczas rozmowy rekrutacyjnej poruszone, zawsze istnieje kilka rodzajów popularnych pytań, których można się spodziewać i wcześniej solidnie przygotować się do odpowiedzi
Z 10. edycji Raportu Płacowego Antal opublikowanego w marcu b.r. wynika, ze średnie zarobki specjalistów i menedżerów wyniosły 12 096 zł brutto miesięcznie. To oznacza, że proponowane zmiany rządowe mogą okazać się niekorzystne nawet dla połowy ekspertów w Polsce
Wiosnę mamy już za oknem… Ale czy Twoja kariera nie potrzebuje wiosennego odświeżenia? Pomoże Ci w tym weekendowy przegląd pracy Centrum Kariery Goldenline
Branża farmaceutyczna i kosmetyczna to według Polaków najlepsze miejsce pracy – pokazują wyniki najnowszego badania Randstad Employer Brand Research. Widać też wyraźnie, że pandemia wpłynęła na to, co docenimy u pracodawców – najczęściej dostrzeganym czynnikiem jest bowiem stabilność finansowa firm z sektora
Docenianie i radość w pracy oraz kultura feedbacku są coraz ważniejsze dla wielu osób szukających pracy. Znamy już wyniki badania Siła Doceniania, do którego zaprosiliśmy użytkowników Goldenline
Automatyzacja wdrożona w firmie przyczyni się do zmniejszenia poziomu zatrudnienia – z tym stwierdzeniem zgadza się 68% przedsiębiorców, którzy zauważają, że od początku trwania pandemii tempo wprowadzania innowacji w ich branży przyspieszyło. Obaw nie podzielają pracownicy
Już 12 maja odbędzie się darmowe spotkanie online, które wszystkim chętnym przybliży najważniejsze zasady grywalizacji i jej wykorzystania
Kto zarabia najwięcej? Na podium znajduje się branża IT ze średnim wynagrodzeniem na poziomie 9 200 zł brutto. Zaraz za nią są także branże finansowa i ubezpieczeniowa oraz górnictwo
Od 7 do 8 czerwca zapraszamy na Dream Employer Summit: In Leader We Trust. Spotkanie ekspertów będzie świetną okazją do tego, aby poznać najnowsze trendy i wyzwania, jakie stoją nie tylko przed światem HR ale wszystkimi managerami
Dzisiejsza rzeczywistość przewartościowała znane nam do tej pory modele pracy. Ten tradycyjny, stacjonarny, oczywiście się zachował i w wielu przypadkach nic nie wskazuje na to, że miałby się zmienić. Powszechniejsze,…
Poznaj dobre oferty pracy i interesujące teksty, które pomogą w szukaniu pracy i rozwoju Twojej kariery
Szukasz wzajemnych inspiracji i okazji do tego, żeby się rozwijać? Dobrym pomysłem może okazać się mentoring – także taki realizowany w grupie
46% pracowników przyznało, że od wybuchu pandemii mierzy się z tym zjawiskiem stresu. Mocniej są na niego narażone kobiety – już 54% z nich jest bardziej zestresowana wykonując swoje obowiązki, w przypadku mężczyzn ten odsetek wynosi 38% – wynika z „Barometru Polskiego Rynku Pracy” Personnel Service