Aplikując na ofertę pracy lub przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej, szukamy informacji o potencjalnym pracodawcy w internecie. Wśród licznych wyników wyszukiwania ciężko w jednym miejscu znaleźć wszystkie najważniejsze dla nas…
W październiku 2017 r. stopa bezrobocia wyniosła 6,6% (dane MRPiPS), a za pośrednictwem Wyszukiwarki Kandydatów wiadomość od rekrutera otrzymało 57 153 osób posiadających profil zawodowy na GoldenLine. Poszukiwani byli głównie…
Dobre CV jest jednym z podstawowych warunków otrzymania pracy – jest to pierwszy dokument, który czyta pracodawca. Jeśli aplikujesz na konkretną ofertę, to przede wszystkim upewnij się, że Twoje dokumenty…
Jak wynika z analiz GoldenLine, w III kwartale 2017 r. poszukiwani byli najczęściej specjaliści z obszarów IT, Ekonomia/Finanse, Sprzedaż oraz Inżynieria i Produkcja.
Proces rekrutacyjny po stronie rekrutera zamyka się w kilku etapach: zdefiniowanie potencjalnych kandydatów (search), ocena potencjalnych kandydatów (selection), zaprezentowanie kandydatów klientowi, logistyka (umawianie kandydatów na rozmowy z klientem), zebranie informacji…
Stopa bezrobocia wg GUS sierpniu wynosiła 7%, obserwując rynek pracy można odnieść wrażenie, że faktycznie o pracowników jest trudno a globalnie patrząc w przyszłości będzie jeszcze trudniej*. Nastały dobre czasy…
Przeglądasz oferty pracy, ale żadna nie odpowiada Twoim kwalifikacjom? Nie masz czasu, by czekać, aż rekruterzy sami Cię znajdą? Odszukaj swojego rekrutera w GoldenLine i skontaktuj się z nimi pierwszy!
Niezależnie od tego, czy zmieniasz pracę na nową, czy odchodzisz z firmy, nie mając jeszcze nowej propozycji zatrudnienia, to proces odejścia nie jest prosty. Dziś przedstawię kilka rad dotyczących tego,…
Macie podobne doświadczenie zawodowe, identyczne wykształcenie i tak samo długi staż. A jednak twój profil w serwisie jest mniej atrakcyjny dla rekrutera niż profil kolegi? Sprawdź, jak to zmienić!
Zadaniem rekrutera lub pracodawcy jest śledzenie dynamiki rynku pracy i reagowanie w najbardziej korzystnych warunkach. Biznes od zawsze wykorzystuje pewne tendencje czasowe w branży, dlaczego więc nie wykorzystać tego w…
Oferty pracy w gazetach, na słupach informacyjnych, w Urzędach Pracy – brzmi jak prehistoria, prawda? Wszystkie te rozwiązania znalazły swoje odpowiedniki we wszechobecnym internecie. Należy pamiętać o tym, że pracy…
Google Polska i Microsoft to najatrakcyjniejsi pracodawcy w 2017 roku według polskich studentów – wynika z rankingu Biznes TOP 100 Universum Global. Wysokie pozycje zajęły również takie firmy jak: NBP…
Przeglądasz oferty pracy. Widzisz tę, która Cię interesuje. Już chcesz wysłać CV, ale nagle pojawia się ta natrętna myśl: „Przecież nie masz doświadczenia!”
Wielu ekspertów zgadza się ze sobą, że rekrutacja metodą Assessment Center pozwala wybrać najlepszego kandydata na stanowiska kierownicze. Czy jednak znajdzie ona swoje zastosowanie przy rekrutacji na staż? My twierdzimy,…
“Jeśli moje doświadczenie i umiejętności są dla Państwa interesujące, chętnie zaprezentuję swoją kandydaturę na rozmowie kwalifikacyjnej”. To typowe zakończenie listu motywacyjnego. Co w nim złego?
Czy przestrzeganie zasad savoir-vivre pomoże nam osiągnąć sukces rekrutacyjny? Odpowiedź jest prosta: tak, pomoże. Niekoniecznie musimy być mistrzami protokołu dyplomatycznego, ale na pewno warto zachować podstawowe zasady dobrego wychowania. Poznaj…
